﻿<?xml version="1.0" encoding="utf-8" standalone="yes"?><rss version="2.0" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom" xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/" xmlns:webfeeds="http://webfeeds.org/rss/1.0"><channel><title>ArbeidsmarktInZicht - Noordoost-Brabant</title><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/noordoost-brabant-2</link><description></description><language>nl-NL</language><pubDate>Fri, 10 Apr 2026 13:03:20 GMT</pubDate><ttl>3600</ttl><copyright>ArbeidsmarktInZicht 2026</copyright><generator>Etil</generator><item><title>Monitor TalentenInZicht</title><description><![CDATA[Mobiliteit (herkomst en bestemming) van studenten en afgestudeerden in Noord-Brabant]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/monitor-talenteninzicht</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/monitor-talenteninzicht</guid><pubDate>Tue, 04 Apr 2023 07:25:59 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/marc-bolsius-spoorzone-tilburg-brabant-brand-box.jpg" width="5492" height="3661" /></item><item><title>Staat van de Regio Noordoost-Brabant</title><description><![CDATA[Inzicht in maatschappelijke en economische opgaven voor de regio]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/staat-van-de-regio-noordoost-brabant</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/staat-van-de-regio-noordoost-brabant</guid><pubDate>Fri, 03 Feb 2023 15:16:00 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/s-hertogenbosch-the-market-clouds.jpg" width="1280" height="848" /></item><item><title>Arbeidsproductiviteit maakindustrie</title><description><![CDATA[Inzicht in ontwikkeling arbeidsproductiviteit Brabantse maakindustrie naar deelsector.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/dashboard-arbeidsproductiviteit-maakindustrie</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/dashboard-arbeidsproductiviteit-maakindustrie</guid><pubDate>Mon, 16 Jan 2023 11:04:48 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/in-the-line-of-fire-2.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Digitaal Talent Nederland: AI en de arbeidsmarkt</title><description><![CDATA[Hoewel media suggereren dat AI banen overbodig maakt (zoals softwareontwikkelaars), is er geen hard bewijs dat AI nu al grote negatieve effecten heeft op werkgelegenheid of studiekeuzes.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/digitaal-talent-nederland-ai-en-de-arbeidsmarkt</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/digitaal-talent-nederland-ai-en-de-arbeidsmarkt</guid><pubDate>Fri, 10 Apr 2026 13:03:20 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/futuristic-3d-render.webp" width="1080" height="608" /></item><item><title>BNR: AI bedreigt vooral banen van vrouwen</title><description><![CDATA[AI bedreigt vooral kantoorbanen. Met name administratieve functies (zoals secretaresses, receptionisten en administrateurs) lopen risico, omdat AI veel van hun taken kan overnemen. Vrouwen worden relatief het hardst geraakt. Dit komt doordat vrouwen oververtegenwoordigd zijn in dit soort administratieve beroepen. Ongeveer 86% van de meest kwetsbare groep werknemers is vrouw.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/bnr-ai-bedreigt-vooral-banen-van-vrouwen</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/bnr-ai-bedreigt-vooral-banen-van-vrouwen</guid><pubDate>Fri, 27 Mar 2026 14:02:29 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/g9kfpafq5bc.webp" width="1080" height="885" /></item><item><title>Werf&amp;:  UWV: "Positie van starters is gemiddeld nog goed, maar niet vanzelfsprekend"</title><description><![CDATA[De arbeidsmarktpositie van starters is gemiddeld nog redelijk sterk, maar onder de oppervlakte spelen ontwikkelingen (zoals AI, mentale gezondheid en mismatch in opleidingen) die ervoor zorgen dat die positie niet vanzelfsprekend is.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/werf-uwv-positie-van-starters-is-gemiddeld-nog-goed-maar-niet-vanzelfsprekend</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/werf-uwv-positie-van-starters-is-gemiddeld-nog-goed-maar-niet-vanzelfsprekend</guid><pubDate>Wed, 11 Mar 2026 08:48:37 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/portrait-of-attractive-young-asian-businesslady-wearing-glasses-smiling-standing-in-office-alone-near-glass-wall-emotions-business-and-people-concept.webp" width="1080" height="608" /></item><item><title>UWV: Voor het eerst sinds september 2021 meer dan 200.000 WW-uitkeringen</title><description><![CDATA[Landelijke aantal WW-uitkeringen voor het eerst sinds september 2021 boven 200.000: Eind januari waren er 205.690 WW-uitkeringen, 14.230 meer dan in december (+7,4%). Er kwamen 38.660 nieuwe uitkeringen bij en 24.430 werden beëindigd.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-voor-het-eerst-sinds-september-2021-meer-dan-200-000-ww-uitkeringen</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-voor-het-eerst-sinds-september-2021-meer-dan-200-000-ww-uitkeringen</guid><pubDate>Fri, 20 Feb 2026 08:28:23 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/multiracial-team-of-employees-are-working-at-project-in-shared-workspace-using-laptops-talking-exchanging-documents-people-and-workplace-concept.webp" width="1080" height="608" /></item><item><title>SER: Arbeidsmigratie - minder waar het kan, beter waar het moet</title><description><![CDATA[Arbeidsmigratie is noodzakelijk, omdat internationale arbeidskrachten bijdragen aan sectoren als zorg, bouw, innovatie, energietransitie en digitalisering en helpen arbeidstekorten op te vangen. Het SER-advies ‘Arbeidsmigratie naar waarde’ (oktober 2025) presenteert een gezamenlijke visie van werkgevers en werknemers, met drie doelstellingen en 25 concrete aanbevelingen aan kabinet en sociale partners.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ser-arbeidsmigratie-minder-waar-het-kan-beter-waar-het-moet</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ser-arbeidsmigratie-minder-waar-het-kan-beter-waar-het-moet</guid><pubDate>Fri, 13 Feb 2026 14:13:21 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/field-workers-in-california-are-almost-exclusively-immigrants-who-work-at-back-breaking-labor-to-support-themselves-and-their-families-remember-them-with-gratitude-the-next-time-you-re-buying-produce.webp" width="1080" height="720" /></item><item><title>UWV: Geschikte vacatures vinden is het moeilijkst bij het zoeken naar werk</title><description><![CDATA[Geschikte vacatures vinden is voor veel werkzoekenden de grootste uitdaging. Uit UWV-onderzoek onder ruim 4.200 werkzoekenden blijkt dat zowel mensen met als zonder WW-uitkering hier hulp bij willen, maar dat hun ondersteuningsbehoeften verschillen. Deze inzichten helpen organisaties en loopbaanadviseurs om werkzoekenden gerichter te begeleiden naar werk.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-geschikte-vacatures-vinden-is-het-moeilijkst-bij-het-zoeken-naar-werk</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-geschikte-vacatures-vinden-is-het-moeilijkst-bij-het-zoeken-naar-werk</guid><pubDate>Fri, 30 Jan 2026 09:40:46 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/jxlhkcimmbc.webp" width="1080" height="720" /></item><item><title>Nieuwe infographics: zo staat de arbeidsmarkt ervoor in jouw regio</title><description><![CDATA[De nieuwste regionale infographics zijn beschikbaar! Hierin bieden we de belangrijkste regionale cijfers van het afgelopen kwartaal. Krijg in één overzicht een duidelijk beeld van hoe het staat met onder andere de arbeidsdeelname, arbeidsmarktspanning en het aantal vacatures, WW-uitkeringen en geregistreerde werkzoekenden in jouw regio.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/nieuwe-infographics-zo-staat-de-arbeidsmarkt-ervoor-in-jouw-regio</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/nieuwe-infographics-zo-staat-de-arbeidsmarkt-ervoor-in-jouw-regio</guid><pubDate>Thu, 15 Jan 2026 07:32:39 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/agence-olloweb-qfp4-ud6fyg-unsplash.webp" width="3048" height="2024" /></item><item><title>Het nieuwe InZicht Magazine voor Noord-Brabant is uit</title><description><![CDATA[De nieuwste editie van het InZicht Magazine Noord-Brabant is uit. Deze editie gaat over publiek-private samenwerkingen voor een sterke leercultuur en innovatief Nederland. In deze editie laten we zien dat publiek-private samenwerkingen tussen onderwijs, bedrijfsleven en overheid een sleutelrol spelen bij het versterken van leren en ontwikkelen. Alleen door gezamenlijk op te trekken kunnen we leren structureel verankeren in werk, beleid en organisatiepraktijken. Het magazine biedt daarmee concrete inzichten en handvatten voor iedereen die betrokken is bij arbeidsmarkt- en onderwijsbeleid.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/het-nieuwe-inzicht-magazine-voor-noord-brabant-is-uit</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/het-nieuwe-inzicht-magazine-voor-noord-brabant-is-uit</guid><pubDate>Thu, 08 Jan 2026 07:59:03 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/noord-brabant-4.webp" width="667" height="383" /></item><item><title>Fijne feestdagen en een gezond 2026</title><description><![CDATA[]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/fijne-feestdagen-en-een-gezond-2026</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/fijne-feestdagen-en-een-gezond-2026</guid><pubDate>Thu, 18 Dec 2025 08:54:53 GMT</pubDate></item><item><title>Het nieuwe InZicht Magazine verschijnt binnenkort</title><description><![CDATA[Na de kerstvakantie verschijnt een nieuwe editie van InZicht Magazine. In deze editie staat het volgende thema centraal: publiek-private samenwerking voor een sterke leercultuur en innovatief Nederland.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/het-nieuwe-inzicht-magazine-verschijnt-binnenkort</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/het-nieuwe-inzicht-magazine-verschijnt-binnenkort</guid><pubDate>Wed, 17 Dec 2025 12:51:32 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/patrick-fore-5yu0uzh43bk-unsplash-1.webp" width="7037" height="4693" /></item><item><title>SCP: Kennisnotitie Lang leven ontwikkelen</title><description><![CDATA[Een leven lang ontwikkelen (LLO) is een thema waar we veel informatie over krijgen: nieuwe regelingen, subsidies, kansen en dreigende tekorten op de arbeidsmarkt. De Kennisnotitie Lang Leven Ontwikkelen van het Sociaal en Cultureel Planbureau (SCP) benadert LLO vanuit een theoretisch perspectief: hoe leren mensen en wat zijn hiervoor de voorwaarden? Hieruit blijkt dat de huidige beleidsaanpakken onvoldoende aansluiten bij hoe mensen werkelijk leren en keuzes maken. Het SCP beschrijft dat LLO meer is dan een individuele afweging van kosten en baten: motivatie, sociale normen en het gevoel dat leren haalbaar is, spelen een doorslaggevende rol. Daarnaast benadrukt het rapport dat leren een levensloopopgave is, en dat succesvolle stimulering vraagt om ingrepen in onderwijs, arbeidsmarkt én organisatieculturen. In dit artikel zetten we de belangrijkste inzichten uit het rapport en de voorwaarden om te gaan leren op een rij.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/scp-kennisnotitie-lang-leven-ontwikkelen</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/scp-kennisnotitie-lang-leven-ontwikkelen</guid><pubDate>Thu, 11 Dec 2025 08:29:34 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/timur-shakerzianov-fuqrnzbk01a-unsplash-1.webp" width="4240" height="2832" /></item><item><title>Wat is de blijfkans van internationale studenten uit het hoger onderwijs?</title><description><![CDATA[De blijfkans van buitenlandse studenten na afstuderen is een belangrijke indicator voor zowel onderwijsbeleid als arbeidsmarktbeleid. Nederland investeert substantieel in het aantrekken van internationaal talent, met het doel de kennisinfrastructuur te versterken en tekorten op de arbeidsmarkt te verminderen. Of internationale afgestudeerden daadwerkelijk in Nederland blijven wonen en werken, bepaalt in grote mate het rendement van deze investeringen. Daarom is inzicht in de blijfkans, het percentage afgestudeerden dat één jaar na afstuderen nog in de Basisregistratie Personen (BRP) staat ingeschreven, belangrijk. In dit artikel tonen we de data van ROA (het Researchcentrum voor Onderwijs en Arbeidsmarkt van de Maastricht University) uitgesplitst naar opleidingsindeling.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/wat-is-de-blijfkans-van-internationale-studenten-uit-het-hoger-onderwijs</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/wat-is-de-blijfkans-van-internationale-studenten-uit-het-hoger-onderwijs</guid><pubDate>Thu, 04 Dec 2025 13:15:20 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/javier-trueba-iqpr1xkf5f0-unsplash-2.webp" width="5472" height="3648" /></item><item><title>ROA: De arbeidsmarkt naar opleiding en beroep tot 2030</title><description><![CDATA[Het rapport 'De arbeidsmarkt naar opleiding en beroep tot 2030', opgesteld door ROA (het Researchcentrum voor Onderwijs en Arbeidsmarkt van de Maastricht University) is verschenen. In dit rapport worden de verwachte ontwikkelingen tot 2030 op de Nederlandse arbeidsmarkt gepresenteerd. Het gaat hier zowel om de vraag naar arbeid, aanbod van arbeid (instroom, uitstroom, vervanging), als de aansluiting tussen opleidingen en beroepen. In dit artikel vatten we de belangrijkste inzichten uit het rapport samen. Daarna presenteren we een grafiek waarin enkele kerngegevens visueel worden weergegeven.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/roa-de-arbeidsmarkt-naar-opleiding-en-beroep-tot-2030</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/roa-de-arbeidsmarkt-naar-opleiding-en-beroep-tot-2030</guid><pubDate>Thu, 27 Nov 2025 09:44:54 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/ilyuza-mingazova-hatiyo87qwq-unsplash.webp" width="5082" height="3518" /></item><item><title>Jouw mening is écht belangrijk!</title><description><![CDATA[We hebben jouw input hard nodig! Heb je het gebruikersonderzoek nog niet ingevuld? Dan vragen we je dringend om dit alsnog te doen.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/jouw-mening-is-echt-belangrijk</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/jouw-mening-is-echt-belangrijk</guid><pubDate>Wed, 19 Nov 2025 09:17:25 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/hannah-busing-zyx1bk9mqma-unsplash.webp" width="5040" height="3360" /></item><item><title>Reminder: ontdek de mogelijkheden van onze Datastudio</title><description><![CDATA[Werk jij met data over de arbeidsmarkt, het onderwijs of de economie? Mis dan niet onze gratis online workshop over onze Datastudio op 26 november 2025 (10:00–12:00 uur).]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/reminder-ontdek-de-mogelijkheden-van-onze-datastudio</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/reminder-ontdek-de-mogelijkheden-van-onze-datastudio</guid><pubDate>Wed, 12 Nov 2025 14:14:25 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/absolutvision-82tpeld0_e4-unsplash-1.webp" width="3800" height="2533" /></item><item><title>UWV: Regio in Beeld 2025-2026</title><description><![CDATA[Het UWV heeft het rapport Regio in Beeld 2025-2026 gepubliceerd. Het rapport geeft overzicht van de huidige situatie op de arbeidsmarkt in 35 Nederlandse regio’s. Benieuwd naar hoe de arbeidsmarkt in jouw regio zich ontwikkelt? Ontdek alle feiten, cijfers en tips in Regio in Beeld 2025-2026 en zie hoe vraag en aanbod beter op elkaar kunnen worden afgestemd.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-regio-in-beeld-2025-2026-4</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-regio-in-beeld-2025-2026-4</guid><pubDate>Fri, 07 Nov 2025 08:05:10 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/sol-tzw3fcjuipm-unsplash.webp" width="3375" height="2254" /></item><item><title>Dashboard Basisvaardigheden In Zicht vernieuwd</title><description><![CDATA[Het Expertisepunt Basisvaardigheden presenteert een vernieuwde versie van het dashboard Basisvaardigheden In Zicht met actuele cijfers over taal- en rekenvaardigheden in Nederland. Beleidsmakers krijgen hiermee een actueler en vollediger beeld van inwoners met beperkte basisvaardigheden.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/dashboard-basisvaardigheden-in-zicht-vernieuwd</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/dashboard-basisvaardigheden-in-zicht-vernieuwd</guid><pubDate>Thu, 06 Nov 2025 06:53:43 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/schermafbeelding-2025-11-05-095615.webp" width="677" height="486" /></item><item><title>Nieuwe data in onze verkenning Internationals: nu ook over arbeidsmigranten</title><description><![CDATA[]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/nieuwe-data-in-onze-verkenning-internationals-nu-ook-over-arbeidsmigranten</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/nieuwe-data-in-onze-verkenning-internationals-nu-ook-over-arbeidsmigranten</guid><pubDate>Mon, 03 Nov 2025 11:40:37 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/rob-wilson-wud-h9iqnfg-unsplash.webp" width="3456" height="2241" /></item><item><title>Ontdek de mogelijkheden van de Datastudio van ArbeidsmarktInZicht</title><description><![CDATA[Met de Datastudio van ArbeidsmarktInZicht bieden we een plek waar gebruikers zelf met data aan de slag kunnen. De Datastudio bevat dezelfde datasets als ArbeidsmarktInZicht, maar biedt extra mogelijkheden om zelf analyses te maken en visualisaties samen te stellen. Om gebruikers op weg te helpen, organiseren we een kosteloze online workshop. Tijdens deze sessie laten we stap voor stap zien hoe je de Datastudio gebruikt en hoe je zelf data kunt visualiseren. Na afloop kun je zelfstandig grafieken samenstellen, dashboards inrichten en de data optimaal benutten voor jouw werk.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ontdek-de-mogelijkheden-van-de-datastudio-van-arbeidsmarktinzicht</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ontdek-de-mogelijkheden-van-de-datastudio-van-arbeidsmarktinzicht</guid><pubDate>Thu, 30 Oct 2025 08:00:41 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/carlos-muza-hpjsku2uysu-unsplash-2.webp" width="2426" height="1728" /></item><item><title>Sessie gemist? Kijk de informatiesessie over ArbeidsmarktInZicht terug</title><description><![CDATA[Twee weken geleden organiseerden we twee online informatiesessies over hoe ArbeidsmarktInZicht (en regionale edities zoals o.a. Noord-Holland InZicht en Zuid-Holland InZicht) regio’s kunnen ondersteunen bij onder andere het opstellen van meerjarenagenda’s en het monitoren en evalueren van beleid. Niet kunnen deelnemen? Geen probleem! De sessie is opgenomen en hier terug te kijken.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/sessie-gemist-kijk-de-informatiesessie-over-arbeidsmarktinzicht-terug</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/sessie-gemist-kijk-de-informatiesessie-over-arbeidsmarktinzicht-terug</guid><pubDate>Thu, 23 Oct 2025 06:49:30 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/alexander-shatov-niukimzcsp8-unsplash-1.webp" width="3200" height="2400" /></item><item><title>SER: Arbeidsmigratie naar waarde</title><description><![CDATA[De Sociaal-Economische Raad (SER) heeft een nieuw adviesrapport gepubliceerd over arbeidsmigratie: Arbeidsmigratie naar waarde. De SER wil dat Nederland toewerkt naar een toekomstbestendige arbeidsmarkt met goed en eerlijk werk voor iedereen. In het rapport wordt advies gegeven hoe arbeidsmigratie beter, eerlijker en duurzamer kan worden georganiseerd. Wij zetten de belangrijkste inzichten uit het rapport op een rij zodat je in enkele minuten op de hoogte bent.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ser-arbeidsmigratie-naar-waarde</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ser-arbeidsmigratie-naar-waarde</guid><pubDate>Thu, 16 Oct 2025 07:25:13 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/vitaly-gariev-21j5_sjgmdy-unsplash.webp" width="3840" height="2160" /></item><item><title>AIZ Arbeidsmarktprognose Noordoost-Brabant</title><description><![CDATA[]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/aiz-arbeidsmarktprognose-noordoost-brabant-3</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/aiz-arbeidsmarktprognose-noordoost-brabant-3</guid><pubDate>Wed, 20 Mar 2024 10:34:28 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/3d-motion-flow-background-with-digital-particles.jpeg" width="4000" height="2997" /></item><item><title>CompetentNL is live!</title><description><![CDATA[De arbeidsmarkt verandert snel. Diploma’s en functietitels zeggen steeds minder over wat mensen écht kunnen. Werkgevers zoeken naar talent dat past bij veranderende rollen, en werkenden willen hun vaardigheden beter zichtbaar maken. Skillsgericht werken wordt daardoor steeds belangrijker. Skillsgericht werken houdt in dat er gekeken wordt naar wat iemand kan in plaats van wat iemand op papier heeft. Op 24 september 2025 is hierin een grote stap gezet: CompetentNL is officieel gelanceerd. Deze nationale standaard maakt het mogelijk om vaardigheden eenduidig te beschrijven en te koppelen aan beroepen, opleidingen en sectoren.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/competentnl-is-live</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/competentnl-is-live</guid><pubDate>Mon, 06 Oct 2025 10:26:53 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/ojus-jaiswal-gotvdsykguc-unsplash.webp" width="6048" height="4024" /></item><item><title>TvA: Arbeidsmarktkrapte is een keuze</title><description><![CDATA[De nieuwste editie van het Tijdschrift voor Arbeidsvraagstukken zoomt in op de arbeidsmarktkrapte. Er komen diverse artikelen en columns voorbij in deze editie. Er wordt gepleit dat arbeidsmarktkrapte geen gegeven is, maar het resultaat van beleids- en organisatiekeuzes. Dit themanummer verkent korte­termijnoplossingen als betere matching, technologie en denken in vaardigheden, én langetermijn­veranderingen zoals minder focus op bbp-groei en herverdeling van arbeid. Veel vermeende oorzaken blijken mythes. De kern: investeer in goede werkplekken en durf bestaande structuren te herzien. Krapte is vooral een kwestie van kiezen hoe we willen werken en groeien. In dit artikel geven we een overzicht van de inhoud van het tijdschrift en de belangrijkste inzichten per onderdeel.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/tva-arbeidsmarktkrapte</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/tva-arbeidsmarktkrapte</guid><pubDate>Thu, 02 Oct 2025 06:51:18 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/mathias-reding-njgo2cz_bsw-unsplash.webp" width="6240" height="4160" /></item><item><title>Meld je aan voor de workshop ArbeidsmarktInZicht.nl</title><description><![CDATA[Ontdek ArbeidsmarktInZicht.nl: hét openbare platform met actuele cijfers over arbeidsmarkt, economie en onderwijs. Neem deel aan een van onze gratis workshop.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/meld-je-aan-voor-de-workshop-arbeidsmarktinzicht-nl</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/meld-je-aan-voor-de-workshop-arbeidsmarktinzicht-nl</guid><pubDate>Wed, 01 Oct 2025 14:36:24 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/samantha-borges-ees69ttpq18-unsplash.webp" width="5260" height="3507" /></item><item><title>RaboResearch: Ervaren brede welvaart daalt opnieuw, sterkste daling op veiligheid</title><description><![CDATA[In dit artikel vatten we de belangrijkste inzichten samen uit het RaboResearch-rapport “Ervaren brede welvaart daalt opnieuw, sterkste daling op veiligheid”. De brede welvaart in Nederland is in 2025 verder gedaald, met name op de dimensie veiligheid. Hieronder lees je de 8 belangrijkste punten, zodat je snel een beeld hebt van de trends en verschillen tussen groepen in de samenleving.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/raboresearch-ervaren-brede-welvaart-daalt-opnieuw-sterkste-daling-op-veiligheid</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/raboresearch-ervaren-brede-welvaart-daalt-opnieuw-sterkste-daling-op-veiligheid</guid><pubDate>Wed, 24 Sep 2025 09:42:21 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/ben-leung-imswlh6tc04-unsplash.webp" width="6000" height="4000" /></item><item><title>Webinar over de Verkenning Asielzoekers, statushouders, Oekraïners en arbeidsmigranten</title><description><![CDATA[]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/webinar-over-de-verkenning-asielzoekers-statushouders-oekrainers-arbeidsmigranten</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/webinar-over-de-verkenning-asielzoekers-statushouders-oekrainers-arbeidsmigranten</guid><pubDate>Mon, 22 Sep 2025 11:15:14 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/rmjpa4wcxhq.webp" width="1080" height="720" /></item><item><title>Infographics geactualiseerd</title><description><![CDATA[De nieuwste regionale infographics zijn beschikbaar! Hierin bieden we de belangrijkste regionale cijfers van het afgelopen kwartaal. Krijg in één overzicht een duidelijk beeld van hoe het staat met onder andere de arbeidsdeelname, arbeidsmarktspanning en het aantal vacatures, WW-uitkeringen en geregistreerde werkzoekenden in jouw regio.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/infographics-geactualiseerd</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/infographics-geactualiseerd</guid><pubDate>Wed, 17 Sep 2025 07:39:23 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/schermafbeelding-2025-09-15-134209.webp" width="1190" height="835" /></item><item><title>Geef jouw mening: doe mee aan ons gebruikersonderzoek!</title><description><![CDATA[]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/geef-jouw-mening-doe-mee-aan-ons-gebruikersonderzoek</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/geef-jouw-mening-doe-mee-aan-ons-gebruikersonderzoek</guid><pubDate>Mon, 15 Sep 2025 12:22:10 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/chatgpt-image-15-sep-2025-12_22_06.webp" width="1024" height="1024" /></item><item><title>Aankondiging: Het nieuwe InZicht Magazine verschijnt begin oktober</title><description><![CDATA[Begin oktober verschijnt de nieuwe editie van het InZicht Magazine (2025/2). In dit nummer nemen we je mee in de actuele ontwikkelingen rond vergrijzing en de gevolgen daarvan voor de arbeidsmarkt in Nederland.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/aankondiging-het-nieuwe-inzicht-magazine-verschijnt-begin-oktober</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/aankondiging-het-nieuwe-inzicht-magazine-verschijnt-begin-oktober</guid><pubDate>Thu, 11 Sep 2025 06:48:27 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/bruno-aguirre-ulmecr1o-1i-unsplash.webp" width="4199" height="2743" /></item><item><title>ArbeidsmarktInZicht nodigt u uit voor online informatiesessies</title><description><![CDATA[]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/arbeidsmarktinzicht-nodigt-u-uit-voor-online-informatiesessies</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/arbeidsmarktinzicht-nodigt-u-uit-voor-online-informatiesessies</guid><pubDate>Mon, 08 Sep 2025 11:21:36 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/sigmund-etgmffzrogc-unsplash.webp" width="5184" height="3456" /></item><item><title>CPB: Bestaanszekerheid  vanuit een  bredewelvaartsperspectief</title><description><![CDATA[In dit artikel bespreken we de recente studie “Bestaanszekerheid vanuit een bredewelvaartsperspectief”. In deze publicatie onderzoeken SCP, PBL en CPB hoe bestaanszekerheid verder reikt dan alleen inkomen: het omvat ook gezondheid, leefomgeving, onderwijs, sociale relaties en meer. Het doel van dit artikel is je de belangrijkste inzichten van het rapport aan te reiken, zonder dat je het hele rapport hoeft door te nemen.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cpb-bestaanszekerheid-vanuit-een-bredewelvaartsperspectief-14</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cpb-bestaanszekerheid-vanuit-een-bredewelvaartsperspectief-14</guid><pubDate>Thu, 04 Sep 2025 06:25:48 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/lesly-juarez-1ahgngkuhr0-unsplash.webp" width="2976" height="1984" /></item><item><title>Een op de drie werkgevers belemmerd door tekort aan arbeidskrachten</title><description><![CDATA[De krapte op de arbeidsmarkt blijft onverminderd onderwerp van gesprek. Werkgevers in vrijwel alle sectoren ervaren problemen bij het vinden van personeel. Dit vraagstuk zal de komende jaren waarschijnlijk niet verdwijnen: de vergrijzing zet door en steeds meer werknemers stromen uit, terwijl de instroom achterblijft.

Maar hoe groot is het probleem op dit moment volgens werkgevers? Uit de meest recente cijfers blijkt dat 36,3% van de Nederlandse ondernemers in juli 2025 aangeeft een tekort aan arbeidskrachten als belemmering te ervaren. Met andere woorden: meer dan één op de drie werkgevers ziet personeelstekorten als een directe hindernis voor hun bedrijfsactiviteiten.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/een-op-de-drie-werkgevers-belemmerd-door-tekort-aan-arbeidskrachten-14</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/een-op-de-drie-werkgevers-belemmerd-door-tekort-aan-arbeidskrachten-14</guid><pubDate>Thu, 28 Aug 2025 13:59:49 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/james-allen-tepldfsg3he-unsplash.webp" width="5616" height="3744" /></item><item><title>Inzicht in trends en kansen per beroepsklasse en sector in jouw regio</title><description><![CDATA[Datagedreven werken
Data speelt tegenwoordig een steeds grotere rol in hoe we beslissingen nemen. Of het nu gaat om bedrijven die hun strategie bepalen of overheden die beleid ontwikkelen: werken met feiten en cijfers geeft houvast. Ook...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/inzicht-in-trends-en-kansen-per-beroepsklasse-en-sector-in-jouw-regio</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/inzicht-in-trends-en-kansen-per-beroepsklasse-en-sector-in-jouw-regio</guid><pubDate>Thu, 21 Aug 2025 07:21:48 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/tim-van-der-kuip-s-arz4d_b5i-unsplash-1.webp" width="6720" height="4480" /></item><item><title>Regional Innovation Scoreboard 2025: Hoe innovatief is Noord-Brabant?</title><description><![CDATA[De Europese Unie (EU) heeft een nieuwe editie van het Regional Innovation Scoreboard (RIS) gepubliceerd. Hierin worden regio's binnen de EU vergeleken op het vlak van innovatie.
In tijden van toenemende vergrijzing en arbeidsmarktkrapte is innovatie een belangrijk thema. Innovatie kan namelijk bijdragen aan het verhogen van de arbeidsproductiviteit. Op die manier kunnen we met een lager arbeidsaanbod hetzelfde blijven produceren. Daarnaast is het van belang omdat regio's een steeds sterkere rol binnen innovatieprocessen krijgen.
Nederlandse provincies scoren relatief hoog op innovatie, in vergelijking met 241 regio's in 22 andere EU-lidstaten.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/regional-innovation-scoreboard-2025-hoe-innovatief-is-noord-brabant</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/regional-innovation-scoreboard-2025-hoe-innovatief-is-noord-brabant</guid><pubDate>Thu, 14 Aug 2025 08:00:09 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/skye-studios-ndllfxtelru-unsplash.webp" width="6000" height="4000" /></item><item><title>Inzicht in de ontwikkeling en opbouw van het onbenut arbeidspotentieel in jouw regio</title><description><![CDATA[In tijden van arbeidsmarktkrapte, zoals in bijna alle sectoren, wordt gekeken naar alle mogelijkheden om de krapte op te vangen. Eén van die mogelijkheden is het optimaal benutten het onbenut arbeidspotentieel. Mensen die werk zoeken, deeltijders die meer willen werken, of mensen die niet actief op zoek zijn naar werk maar wel beschikbaar zijn, te activeren, kunnen een deel van het tekort aan arbeidskrachten opgevangen. Maar zijn deze mogelijkheden zo groot? En hoe zit dit per regio? In dit artikel gaan we dieper in op de ontwikkeling en samenstelling van het onbenut arbeidspotentieel. Via de visualisaties kunt u bekijken hoe de ontwikkeling en samenstelling van het onbenut arbeidspotentieel zich in de afgelopen jaren heeft ontwikkeld in uw regio.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/inzicht-in-de-ontwikkeling-en-opbouw-van-het-onbenut-arbeidspotentieel-in-jouw-regio-14</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/inzicht-in-de-ontwikkeling-en-opbouw-van-het-onbenut-arbeidspotentieel-in-jouw-regio-14</guid><pubDate>Thu, 07 Aug 2025 06:59:36 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/daniel-norris-cnsos3nvcnu-unsplash.webp" width="4575" height="3050" /></item><item><title>Let op! Vanavond onderhoud aan ArbeidsmarktInZicht</title><description><![CDATA[Vandaag voeren we tussen 18.00 en 21.00 uur onderhoud uit aan het platform. Tijdens dit tijdslot kan het zijn dat het platform tijdelijk niet bereikbaar is.

We werken aan een verbeterde versie van onze website, met als voornaamste doel: het platform sneller en soepeler laten draaien. 

Onze excuses voor het eventuele ongemak en alvast bedankt voor je geduld! Team ArbeidsmarktInZicht.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/let-op-vanavond-onderhoud-aan-arbeidsmarktinzicht</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/let-op-vanavond-onderhoud-aan-arbeidsmarktinzicht</guid><pubDate>Thu, 24 Jul 2025 13:44:43 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/eyestetix-studio-lvb3q_tikik-unsplash.webp" width="3000" height="3000" /></item><item><title>UWV: Kansrijke beroepen 2025</title><description><![CDATA[Het UWV heeft de kansrijke beroepen van 2024 in kaart gebracht per regio.

Met kansrijke beroepen worden beroepen bedoeld waar werkzoekers goede kansen hebben op het vinden van een baan. De vraag naar personeel is in deze kansrijke beroepen groter dan het aanbod van werkzoekenden.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-kansrijke-beroepen-2025-3</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-kansrijke-beroepen-2025-3</guid><pubDate>Wed, 23 Jul 2025 13:35:25 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/lindsay-cash-md_dhafsncq-unsplash.webp" width="5760" height="3840" /></item><item><title>LET OP! Verkenning Basisvaardigheden In Zicht vervangt Geletterdheid In Zicht</title><description><![CDATA[Per direct is de verkenning Geletterdheidinzicht met informatie over laaggeletterdheid verhuisd naar een nieuwe plek. De website geletterdheidinzicht.nl is niet meer in ons beheer. Wij kunnen daarom ook niet meer garanderen dat deze website veilig functioneert. We adviseren je daarom expliciet om voor de cijfers over basisvaardigheden alleen gebruik te maken van basisvaardighedenInZicht.nl. Je vindt het dashboard met cijfers en achtergrondinformatie over basisvaardigheden in Nederland voortaan op basisvaardighedeninzicht.nl.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/let-op-verkenning-basisvaardigheden-in-zicht-vervangt-geletterdheid-in-zicht</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/let-op-verkenning-basisvaardigheden-in-zicht-vervangt-geletterdheid-in-zicht</guid><pubDate>Fri, 18 Jul 2025 10:51:17 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/wvnl6ra8ele.webp" width="1080" height="720" /></item><item><title>Adviesraad Migratie: Van crisisaanpak naar toekomstgericht migratiebeleid</title><description><![CDATA[We zetten hieronder de belangrijkste aanbevelingen op een rij van het rapport 'Van crisisaanpak naar toekomstgericht migratiebeleid' van de Adviesraad Migratie. Hierin roepen zij op tot een toekomstgericht en maatschappelijk verankerd migratiebeleid. In een tijd waarin we te maken hebben met grote uitdagingen op de arbeidsmarkt door een tekort aan arbeidsaanbod, wordt vaak gekeken naar migratie als oplossing voor dit tekort. Maar migratie brengt ook uitdagingen met zich mee voor onder andere de brede welvaart. In dit artikel zetten we de belangrijkste inzichten uit het rapport van de Adviesraad Migratie voor je op een rij.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/adviesraad-migratie-van-crisisaanpak-naar-toekomstgericht-migratiebeleid</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/adviesraad-migratie-van-crisisaanpak-naar-toekomstgericht-migratiebeleid</guid><pubDate>Thu, 17 Jul 2025 09:10:31 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/nicole-baster-_sd9xbrfig8-unsplash.webp" width="5898" height="3949" /></item><item><title>CPB: Blijven of vertrekken? Een analyse van de verblijfsduur van arbeidsmigranten</title><description><![CDATA[De Nederlandse arbeidsmarkt staat onder druk. Door een combinatie van vergrijzing, structureel personeelstekort en een groeiende vraag naar arbeid in sectoren als zorg, techniek en logistiek, wordt steeds nadrukkelijker gekeken naar oplossingen om voldoende arbeidskrachten beschikbaar te houden. Eén van die oplossingen is arbeidsmigratie: de inzet van werknemers uit andere landen die tijdelijk of langdurig in Nederland komen werken.

Maar wie zijn deze arbeidsmigranten eigenlijk – en belangrijker nog: hoe lang blijven zij beschikbaar voor de Nederlandse arbeidsmarkt? In een recente analyse getiteld "Blijven of vertrekken?" onderzoekt het Centraal Planbureau (CPB) welke factoren van invloed zijn op de verblijfsduur van arbeidsmigranten. Want hoewel arbeidsmigratie vaak als oplossingsrichting wordt genoemd, blijkt in de praktijk dat veel migranten slechts tijdelijk in Nederland blijven.

In dit artikel vatten we de belangrijkste bevindingen uit het CPB-rapport samen. Daarbij besteden we specifieke aandacht aan de rol van economische kansen, persoonlijke kenmerken en sociale bindingen in de beslissing van arbeidsmigranten om hier te blijven of te vertrekken. Door inzicht te krijgen in deze factoren kunnen beleidsmakers en werkgevers beter anticiperen op de beschikbaarheid van migrerende arbeidskrachten – en zo bijdragen aan een toekomstbestendige arbeidsmarkt.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cpb-blijven-of-vertrekken-een-analyse-van-de-verblijfsduur-van-arbeidsmigranten</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cpb-blijven-of-vertrekken-een-analyse-van-de-verblijfsduur-van-arbeidsmigranten</guid><pubDate>Thu, 10 Jul 2025 08:01:40 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/tim-mossholder-xdwea2kaeja-unsplash-1.webp" width="4936" height="3290" /></item><item><title>Ontdek de nieuwe editie van het InZicht Magazine: Hervorming arbeidsmarktinfrastructuur</title><description><![CDATA[Vandaag verschijnt de nieuwste editie van het InZicht Magazine voor de provincie Noord-Brabant: editie 2025, nummer 1. Het thema van dit nummer is de hervorming arbeidsmarktinfrastructuur. In dit magazine duiken we dieper in dit onderwerp waarbij we de laatste cijfers bespreken en duiding geven.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ontdek-de-nieuwe-editie-van-het-inzicht-magazine-hervorming-arbeidsmarktinfrastructuur-4</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ontdek-de-nieuwe-editie-van-het-inzicht-magazine-hervorming-arbeidsmarktinfrastructuur-4</guid><pubDate>Thu, 03 Jul 2025 07:14:50 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/noord-brabant-2.webp" width="642" height="495" /></item><item><title>SER: Samenwerken voor arbeidsproductiviteit</title><description><![CDATA[De Sociaal-Economische Raad (SER) benadrukt in haar recente rapport het cruciale belang van arbeidsproductiviteitsgroei voor het bevorderen van brede welvaart in Nederland. In dit artikel zetten we de belangrijkste inzichten voor je op een rij.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ser-samenwerken-voor-arbeidsproductiviteit</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ser-samenwerken-voor-arbeidsproductiviteit</guid><pubDate>Thu, 26 Jun 2025 10:05:35 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/chase-chappell-zzsq3i2h88u-unsplash.webp" width="5635" height="3757" /></item><item><title>Nieuwe editie van het InZicht-magazine komt eraan</title><description><![CDATA[Binnenkort is het zover: de nieuwste editie van het InZicht-magazine verschijnt. In deze editie staat de hervorming van de arbeidsmarktinfrastructuur centraal — met speciale aandacht voor de komst van Werkcentra in elke regio én het toenemende belang van datagedreven werken. Een ontwikkeling die raakt aan de kern van wat ArbeidsmarktInZicht wil zijn: een betrouwbare datapartner voor toekomstgericht beleid.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/nieuwe-editie-van-het-inzicht-magazine-komt-eraan</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/nieuwe-editie-van-het-inzicht-magazine-komt-eraan</guid><pubDate>Mon, 23 Jun 2025 09:58:27 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/true-agency-q8otix2svko-unsplash.webp" width="2558" height="2558" /></item><item><title>RaboResearch: Sectorprognoses juni 2025</title><description><![CDATA[RaboResearch heeft de nieuwe sectorprognoses gepubliceerd. Hierin ligt de focus op de handsoorlog met de VS. In dit artikel geven we de belangrijkste inzichten uit de sectorprognose van de Rabobank en geven we je inzicht in wat we kunnen verwachten en hoe we kunnen inspelen op deze ontwikkelingen.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/raboresearch-sectorprognoses-juni-2025</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/raboresearch-sectorprognoses-juni-2025</guid><pubDate>Fri, 20 Jun 2025 06:33:01 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/andy-li-cpstauposcw-unsplash.webp" width="6000" height="4000" /></item><item><title>UWV: Arbeidsmarktprognose; beperkte banengroei tot 2027</title><description><![CDATA[Het UWV heeft de nieuwste arbeidsmarktprognoses gepubliceerd. Deze geven inzicht in de verwachte ontwikkeling van het aantal banen tot en met 2027. De groei blijft de komende jaren beperkt, met aanzienlijke verschillen tussen sectoren en regio’s. In dit artikel zetten we de belangrijkste inzichten voor je op een rij.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-arbeidsmarktprognose-beperkte-banengroei-tot-2027-3</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-arbeidsmarktprognose-beperkte-banengroei-tot-2027-3</guid><pubDate>Thu, 12 Jun 2025 07:04:35 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/raoul-croes-ejmrpofgqjo-unsplash.webp" width="3872" height="2592" /></item><item><title>TvA: Precair werk en kwetsbare groepen in de arbeidsmarkt in België en Nederland</title><description><![CDATA[De nieuwste editie van het Tijdschrift voor Arbeidsvraagstukken zoomt in op precair werk en kwetsbare groepen in de arbeidsmarkt van Nederland en België. "Precaire arbeid is arbeid die onzeker is, onvoorspelbaar, niet stabiel en risicovol vanuit het standpunt van de werknemer" (Pulignano & Doerflinger, 2015). De bijdragen bieden een veelzijdig beeld van hoe onzeker, instabiel werk zich manifesteert en wat de impact is op onder meer migranten, vrouwen, laaggeschoolden en jongvolwassenen met een crimineel verleden. Een belangrijk thema ten tijde van arbeidsmarktkrapte. Want hoe zorgen we ervoor dat zo min mogelijk mensen aan de zijlijn staan? Kunnen we meer mensen aan het werk krijgen en houden door meer zekerheid te bieden? In dit artikel geven we een overzicht van de inhoud van het tijdschrift en de belangrijkste inzichten.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/tva-precair-werk-en-kwetsbare-groepen-in-de-arbeidsmarkt-in-belgie-en-nederland</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/tva-precair-werk-en-kwetsbare-groepen-in-de-arbeidsmarkt-in-belgie-en-nederland</guid><pubDate>Thu, 05 Jun 2025 07:03:49 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/brooke-cagle-x4rjg4ani8o-unsplash.webp" width="5219" height="3479" /></item><item><title>SER: AI en werk</title><description><![CDATA[De Sociaal-Economische Raad (SER) publiceerde onlangs het adviesrapport “AI en werk – Samen naar een werkende toekomst met AI”. In dit rapport wordt onderzocht wat de opkomst van kunstmatige intelligentie betekent voor werk, werkenden en organisaties in Nederland. Centraal staan vragen over productiviteit, werkgelegenheid, inkomensverdeling en de kwaliteit van werk. In dit artikel zetten we de belangrijkste inzichten en aanbevelingen uit het rapport overzichtelijk op een rij, zodat je snel een goed beeld krijgt van de kernpunten – zonder het volledige rapport te hoeven lezen.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ser-ai-en-werk</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ser-ai-en-werk</guid><pubDate>Wed, 28 May 2025 13:17:27 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/steve-johnson-_0iv9lmpdn0-unsplash.webp" width="5120" height="2880" /></item><item><title>Nieuwe infographics beschikbaar</title><description><![CDATA[De nieuwste regionale infographics zijn beschikbaar! Hierin bieden we de belangrijkste regionale cijfers van het afgelopen kwartaal. Krijg in één overzicht een duidelijk beeld van hoe het staat met onder andere de arbeidsdeelname, arbeidsmarktspanning en het aantal vacatures, WW-uitkeringen en geregistreerde werkzoekenden in jouw regio.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/nieuwe-infographics-beschikbaar-1</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/nieuwe-infographics-beschikbaar-1</guid><pubDate>Thu, 22 May 2025 11:09:42 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/schermafbeelding-2025-05-20-140301.webp" width="1339" height="944" /></item><item><title>SBB: Stagebarometer voorjaar 2025</title><description><![CDATA[In dit artikel bespreken we de belangrijkste bevindingen uit de SBB Stagebarometer voorjaar 2025. Dit rapport biedt actuele cijfers over stages en leerbanen in het mbo, inclusief het aantal erkende leerbedrijven, actieve praktijkopleiders, gestarte stages, stagetekorten én de tevredenheid over de beroepspraktijkvorming (bpv). Wij zetten de belangrijkste inzichten voor je op een rij zodat je snel op de hoogte bent van de belangrijkste ontwikkelingen binnen het mbo-stagelandschap.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/sbb-stagebarometer-voorjaar-2025-14</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/sbb-stagebarometer-voorjaar-2025-14</guid><pubDate>Thu, 15 May 2025 09:48:02 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/septian-setiawan-x2y2rzlmkia-unsplash.webp" width="3008" height="2000" /></item><item><title>Nieuwe onderwijsprognoses beschikbaar op ons platform: inzicht tot 2044</title><description><![CDATA[Er zijn op ons platform nieuwe prognoses beschikbaar over de ontwikkeling van het aantal leerlingen in het Nederlandse onderwijs. De cijfers zijn afkomstig van DUO en bieden waardevolle inzichten in de verwachte leerlingenaantallen tot ver in de toekomst: voor sommige onderwijsvormen zelfs tot 2044.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/nieuwe-onderwijsprognoses-beschikbaar-op-ons-platform-inzicht-tot-2044-14</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/nieuwe-onderwijsprognoses-beschikbaar-op-ons-platform-inzicht-tot-2044-14</guid><pubDate>Thu, 08 May 2025 09:55:12 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/fifth-graders-in-their-classroom-at-school.jpg" width="1080" height="715" /></item><item><title>ROA: Regionale prognoses arbeidsmarktregio’s</title><description><![CDATA[De arbeidsmarkt verandert razendsnel. Keuzes die studiekiezers, werkgevers en beleidsmakers vandaag maken, kunnen over enkele jaren heel anders uitpakken dan verwacht. Informatie over de huidige arbeidsmarkt biedt daarom onvoldoende houvast voor toekomstgerichte beslissingen. Om aan de groeiende behoefte aan vooruitkijkende arbeidsmarktinformatie te voldoen, publiceert het Researchcentrum voor Onderwijs en Arbeidsmarkt (ROA) al sinds de jaren '80 prognoses die de verwachte ontwikkelingen in vraag en aanbod in kaart brengen. In dit artikel vatten we kort samen waar het nieuwste ROA-rapport over gaat, lichten we de belangrijkste inzichten uit, en verwijzen we je door naar het volledige rapport voor verdere verdieping.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/roa-regionale-prognoses-rapportage-arbeidsmarktregio-s</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/roa-regionale-prognoses-rapportage-arbeidsmarktregio-s</guid><pubDate>Thu, 01 May 2025 07:04:15 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/beautiful-farm-country-wayne-county-ohio-july-2020.jpg" width="1080" height="711" /></item><item><title>Essaybundel 'LLO in 2030'</title><description><![CDATA[Hoe ziet een effectief beleid voor leven lang ontwikkelen eruit in 2030? In een nieuwe essaybundel van het Lectorennetwerk Mens Werk en Organisatie (MWO) buigen lectoren van verschillende hogescholen zich over deze vraag. In acht scherpe essays verkennen zij hoe mensen zich in de toekomst kunnen blijven ontwikkelen – individueel, binnen organisaties en op regionaal of landelijk niveau. De ideeën zijn gebaseerd op praktijkgericht onderzoek, uitgevoerd in samenwerking met het werkveld.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/essaybundel-llo-in-2030-over-de-toekomst-van-een-leven-lang-ontwikkelen</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/essaybundel-llo-in-2030-over-de-toekomst-van-een-leven-lang-ontwikkelen</guid><pubDate>Fri, 25 Apr 2025 08:23:03 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/patrick-tomasso-oaqk7qqnh_c-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Regioprognoses: in alle Nederlandse regio’s groei verwacht; maar onzekerheid groot door geopolitieke situatie</title><description><![CDATA[In het artikel van RaboResearch worden de groeiprognoses voor 2025 gepresenteerd. De verwachtingen worden zowel op landelijk als regionaal niveau bekeken. Tevens wordt de groei per sector geanalyseerd.  In ons artikel zetten we de belangrijkste inzichten voor u op een rij.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/regioprognoses-in-alle-nederlandse-regio-s-groei-verwacht-maar-onzekerheid-groot-door-geopolitieke-situatie</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/regioprognoses-in-alle-nederlandse-regio-s-groei-verwacht-maar-onzekerheid-groot-door-geopolitieke-situatie</guid><pubDate>Mon, 07 Apr 2025 13:18:57 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/technology-share-chart.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Meld je aan voor de demo ArbeidsmarktInBeeld</title><description><![CDATA[Wil jij snel inzicht in de arbeidsmarkt van zorg en welzijn?
Ontdek ArbeidsmarktInBeeld.nl: hét openbare dashboard met actuele cijfers over arbeidsmarkt- en onderwijstrends in de zorg en welzijnssector.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/meld-je-aan-voor-de-demo-arbeidsmarktinbeeld-1</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/meld-je-aan-voor-de-demo-arbeidsmarktinbeeld-1</guid><pubDate>Wed, 02 Apr 2025 11:59:53 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/wes-hicks-4-eetnac1s4-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>DUO-data onthult: dit is de instroom in het hoger onderwijs per studierichting en provincie</title><description><![CDATA[De nieuwste cijfers over de instroom in het hoger onderwijs zijn binnen. Hoeveel studenten zijn in 2024 gestart aan een hbo- of wo-opleiding? Welke studierichtingen zijn populair? En hoe verhouden de aantallen zich per provincie? In dit artikel duiken we in de meest recente instroomdata en zetten we de ontwikkelingen op een rij – van landelijke informatie tot regionale verschillen. Ontdek wat de cijfers zeggen over de aantrekkingskracht van jouw regio.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/duo-data-onthult-dit-is-de-instroom-in-het-hoger-onderwijs-per-studierichting-en-provincie-14</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/duo-data-onthult-dit-is-de-instroom-in-het-hoger-onderwijs-per-studierichting-en-provincie-14</guid><pubDate>Mon, 31 Mar 2025 11:00:15 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/alexis-brown-omeahbefln4-unsplash.webp" width="5760" height="3840" /></item><item><title>Herinnering: Gratis workshop ArbeidsmarktInZicht</title><description><![CDATA[Ontdek ArbeidsmarktInZicht.nl: hét openbare platform met actuele cijfers over arbeidsmarkt, economie en onderwijs. Duik juist de diepte in met onze gratis workshop.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/herinnering-gratis-workshop-arbeidsmarktinzicht</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/herinnering-gratis-workshop-arbeidsmarktinzicht</guid><pubDate>Mon, 24 Mar 2025 09:05:52 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/towfiqu-barbhuiya-joeh3lv88xa-unsplash.webp" width="4592" height="3064" /></item><item><title>Nieuwe EBB-cijfers 2023-2024 beschikbaar</title><description><![CDATA[De meest recente cijfers uit de Enquête Beroepsbevolking (EBB) van het CBS zijn nu verwerkt op ons platform. Met deze update krijg je toegang tot vele arbeidsmarktindicatoren. Wil je precies weten welke datasets en grafieken zijn geüpdatet? Bezoek dan onze speciale overzichtspagina Laatst geüpdatete databronnen. Hier zie je in één oogopslag welke data recent zijn vernieuwd en welke visualisaties je direct kunt bekijken. Ontdek nu de nieuwste cijfers en trends op ons platform!]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/nieuwe-ebb-cijfers-2023-2024-beschikbaar-14</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/nieuwe-ebb-cijfers-2023-2024-beschikbaar-14</guid><pubDate>Mon, 17 Mar 2025 15:09:06 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/jason-goodman-vbxyfxlgpjm-unsplash.webp" width="3600" height="2400" /></item><item><title>Onbenut talent activeren: de rol van technologie in een inclusieve arbeidsmarkt</title><description><![CDATA[In het artikel "Technologie bevordert inclusieve arbeidsmarkt" bespreken drie onderzoekers hoe technologie ingezet kan worden voor een meer inclusieve arbeidsmarkt en welke uitdagingen dit met zich meebrengt. Mensen met een fysieke, psychische of verstandelijke beperking, chronisch zieken, statushouders en arbeidsgerechtigde vluchtelingen hebben namelijk een lagere arbeidsparticipatie dan de rest van de beroepsbevolking. Dit is de afgelopen jaren nauwelijks veranderd. Het optimaal benutten van het arbeidspotentieel is een belangrijk thema in tijden van aanhoudende krapte op de arbeidsmarkt. In ons artikel zetten we de belangrijkste inzichten van de onderzoekers op een rij.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/onbenut-talent-activeren-de-rol-van-technologie-in-een-inclusieve-arbeidsmarkt-13</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/onbenut-talent-activeren-de-rol-van-technologie-in-een-inclusieve-arbeidsmarkt-13</guid><pubDate>Thu, 13 Mar 2025 14:43:56 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/alex-knight-2ejcsulrwc8-unsplash.webp" width="4896" height="3264" /></item><item><title>Nieuwe functies bij grafieken op ArbeidsmarktInZicht</title><description><![CDATA[De button Visual vergroten
Deze vind je door rechtsboven in een grafiek op de Filter- of Informatie-button te klikken:
Vervolgens zie je de button om de visual aan te passen hier:
De tekstgrootte en de lijndikte pas je aan met deze kn...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/nieuwe-functie-bij-grafieken-op-arbeidsmarktinzicht</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/nieuwe-functie-bij-grafieken-op-arbeidsmarktinzicht</guid><pubDate>Fri, 07 Mar 2025 16:06:32 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/visual-vergroten-5.webp" width="1208" height="827" /></item><item><title>UWV: Werkgevers houden last van krappe arbeidsmarkt</title><description><![CDATA[Krappe arbeidsmarkt blijft een uitdaging voor werkgevers
Uit onderzoek van UWV blijkt dat 59% van de werkgevers moeite heeft met het vinden en behouden van personeel. Dit leidt tot verhoogde werkdruk, vertraagde vacaturevervulling en st...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-werkgevers-houden-last-van-krappe-arbeidsmarkt</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-werkgevers-houden-last-van-krappe-arbeidsmarkt</guid><pubDate>Thu, 27 Feb 2025 13:35:51 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/brainstorming-over-paper-2.webp" width="1080" height="721" /></item><item><title>Reminder: Meld je aan voor de demo en workshop ArbeidsmarktInZicht.nl</title><description><![CDATA[Ontdek ArbeidsmarktInZicht.nl: hét openbare platform met actuele cijfers over arbeidsmarkt, economie en onderwijs. Neem deel aan een van onze korte, gratis demo's of duik juist de diepte in met onze gratis workshop.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/reminder-meld-je-aan-voor-de-demo-s-en-workshop-arbeidsmarktinzicht-nl</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/reminder-meld-je-aan-voor-de-demo-s-en-workshop-arbeidsmarktinzicht-nl</guid><pubDate>Fri, 28 Feb 2025 09:43:18 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/notebook-work-with-statistics-on-sofa-business-4.webp" width="1080" height="715" /></item><item><title>Groei instroom nieuwe mbo-studenten zet door</title><description><![CDATA[In 2024 hebben ruim 159.000 studenten zich ingeschreven voor een mbo-opleiding, een stijging van bijna 8.000 ten opzichte van vorig jaar. De meeste nieuwe studenten kiezen voor niveau 4 (52%), terwijl niveau 1 met 10% van de instroom het kleinst blijft. Opvallend is dat het aantal inschrijvingen op niveau 3 na jaren van krimp weer toeneemt (+280 studenten).]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/instroom-nieuwe-mbo-studenten-zet-verder-door</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/instroom-nieuwe-mbo-studenten-zet-verder-door</guid><pubDate>Tue, 25 Feb 2025 09:38:51 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/students-learning-together.webp" width="1080" height="720" /></item><item><title>De Toekomst van Werk: Welke banen groeien en welke verdwijnen?</title><description><![CDATA[Door technologische vooruitgang, demografische verschuivingen en een groeiende focus op duurzaamheid verandert de wereldwijde arbeidsmarkt in een rap tempo. Naar verwachten zullen er 170 miljoen nieuwe banen gecreëerd worden en 92 miljoen banen zullen verdwijnen. Er zullen dus netto 78 miljoen banen bij komen. De sectoren met grootste banengroei zijn landbouw (34 miljoen), bezorgdiensten, softwareontwikkeling, bouw en detailhandel.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/de-toekomst-van-werk-welke-banen-groeien-en-welke-verdwijnen</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/de-toekomst-van-werk-welke-banen-groeien-en-welke-verdwijnen</guid><pubDate>Tue, 18 Feb 2025 14:35:11 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/no-one-cares-l_5mjnbrmrs-unsplash.webp" width="3600" height="2700" /></item><item><title>18 miljoen inwoners in Nederland</title><description><![CDATA[In 2024 groeide de Nederlandse bevolking met 103.000 naar ruim 18 miljoen inwoners. Deze groei was kleiner dan in 2022 en 2023. De groei van het aantal inwoners was in 2024 het grootst in de provincies Zuid-Holland, Noord-Brabant en Noord-Holland. In Zeeland, Groningen en Limburg groeide de bevolking het minst.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/18-miljoen-inwoners-in-nederland</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/18-miljoen-inwoners-in-nederland</guid><pubDate>Tue, 11 Feb 2025 08:09:44 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/nikolai-artamonov-c8csuswgm1u-unsplash.webp" width="4098" height="2722" /></item><item><title>Ontdek de nieuwe editie van het InZicht Magazine: Arbeidsproductiviteit</title><description><![CDATA[Vandaag verschijnt de nieuwste editie van het InZicht Magazine voor de provincie Noord-Brabant: editie 2024, nummer 3. Het thema van dit nummer is het verhogen van de arbeidsproductiviteit. In dit magazine duiken we dieper in dit onderwerp waarbij we de laatste cijfers bespreken en duiding geven.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ontdek-de-nieuwe-editie-van-het-inzicht-magazine-arbeidsproductiviteit-4</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ontdek-de-nieuwe-editie-van-het-inzicht-magazine-arbeidsproductiviteit-4</guid><pubDate>Wed, 15 Jan 2025 11:30:36 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/noord-brabant-1.webp" width="598" height="445" /></item><item><title>Werken en investeren voor morgen met een contract voor de toekomst</title><description><![CDATA[Kiezen én delen
De onafhankelijke denktank ‘DenkWerk’ heeft een rapport gepubliceerd om Nederland bewust te maken van de urgente noodzaak om strategische keuzes te maken, in een tijd van schaarste aan publiek geld, arbeid en ruimte. Het...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/werken-en-investeren-voor-morgen-met-een-contract-voor-de-toekomst</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/werken-en-investeren-voor-morgen-met-een-contract-voor-de-toekomst</guid><pubDate>Tue, 04 Feb 2025 08:51:03 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/shane-rounce-dnkonxqti3c-unsplash.webp" width="3264" height="4928" /></item><item><title>Meld je aan voor de demo's en workshop ArbeidsmarktInZicht.nl</title><description><![CDATA[Ontdek ArbeidsmarktInZicht.nl: hét openbare platform met actuele cijfers over arbeidsmarkt, economie en onderwijs. Neem deel aan een van onze korte, gratis demo's of duik juist de diepte in met onze gratis workshop.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/meld-je-aan-voor-de-demo-s-en-workshop-arbeidsmarktinzicht-nl</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/meld-je-aan-voor-de-demo-s-en-workshop-arbeidsmarktinzicht-nl</guid><pubDate>Wed, 22 Jan 2025 13:10:13 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/notebook-work-with-statistics-on-sofa-business-4.webp" width="1080" height="715" /></item><item><title>Herinnering: Meld je aan voor de online Lunchsessie over Arbeidsproductiviteit</title><description><![CDATA[]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/herinnering-meld-je-aan-voor-de-online-lunchsessie-over-arbeidsproductiviteit</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/herinnering-meld-je-aan-voor-de-online-lunchsessie-over-arbeidsproductiviteit</guid><pubDate>Tue, 21 Jan 2025 14:57:53 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/q9ursedw330.webp" width="1080" height="720" /></item><item><title>Nieuwe infographics beschikbaar</title><description><![CDATA[De nieuwste regionale infographics zijn beschikbaar! Hierin bieden we de belangrijkste regionale cijfers van het afgelopen kwartaal. Krijg in één overzicht een duidelijk beeld van hoe het staat met onder andere de arbeidsdeelname, arbeidsmarktspanning en het aantal vacatures, WW-uitkeringen en geregistreerde werkzoekenden in jouw regio.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/nieuwe-infographics-beschikbaar</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/nieuwe-infographics-beschikbaar</guid><pubDate>Tue, 14 Jan 2025 07:45:05 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/lukas-blazek-mcsdtbwxuzu-unsplash.webp" width="6144" height="4069" /></item><item><title>Betrouwbare inzichten, slimme keuzes. Jouw succes, onze missie!</title><description><![CDATA[Het nieuwe jaar is aangebroken en bij ArbeidsmarktInZicht trappen we 2025 af met een frisse blik en een aangescherpte missie. Zoals elk nieuw begin draait dit moment om reflectie en vooruitkijken. En dit jaar doen we dat met een gezonde dosis ambitie, een snufje lef, en een flinke scheut energie. We blijven op de ingeslagen weg, maar schakelen een tandje bij om écht het verschil te maken.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/betrouwbare-inzichten-slimme-keuzes-jouw-succes-onze-missie</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/betrouwbare-inzichten-slimme-keuzes-jouw-succes-onze-missie</guid><pubDate>Mon, 06 Jan 2025 15:34:55 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/danil-aksenov-gwzfmndol_e-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Meld je aan voor de demo ArbeidsmarktInBeeld</title><description><![CDATA[Wil jij snel inzicht in de arbeidsmarkt van zorg en welzijn?
Ontdek ArbeidsmarktInBeeld.nl: hét openbare dashboard met actuele cijfers over arbeidsmarkt- en onderwijstrends in de zorg en welzijnssector.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/meld-je-aan-voor-de-demo-arbeidsmarktinbeeld</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/meld-je-aan-voor-de-demo-arbeidsmarktinbeeld</guid><pubDate>Mon, 13 Jan 2025 12:54:32 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/towfiqu-barbhuiya-bwoaixlg0uc-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>RaboResearch: Regioprognoses 2025</title><description><![CDATA[RaboResearch heeft de regionale economische prognoses voor 2025 gepubliceerd. Hierin zetten ze de groeiverwachtingen voor het nieuwe jaar per regio op een rij en bekijken ze de verschillen tussen de regio's. In ons artikel tonen we de belangrijkste inzichten uit deze publicatie.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/raboresearch-regioprognoses-2025</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/raboresearch-regioprognoses-2025</guid><pubDate>Fri, 27 Dec 2024 09:22:12 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/fons-heijnsbroek-wadwpf4xfsq-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Jaaroverzicht 2024</title><description><![CDATA[Het einde van 2024 nadert. Tijd om terug te blikken op de belangrijkste ontwikkelingen op de arbeidsmarkt, economie en onderwijs in het afgelopen jaar. Wat is ons allemaal opgevallen?]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/jaaroverzicht-2024</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/jaaroverzicht-2024</guid><pubDate>Mon, 23 Dec 2024 09:45:51 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/naamloos-17.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>CBS: Grote verschillen brede welvaart tussen landelijke gebieden</title><description><![CDATA[Het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) heeft een artikel gepubliceerd waarin zij de verschillen in brede welvaart tussen diverse gebieden vergelijken. De gegevens zijn afkomstig van de Monitor Brede Welvaart 2024 van het CBS. In deze monitor worden 42 indicatoren gebruikt om de brede welvaart ‘hier en nu’ en ‘later’ in kaart te brengen. Bij brede welvaart gaat het om een balans tussen samenleving, economie en milieu. In deze bijdrage zetten wij de belangrijkste inzichten van de analyse van het CBS op een rij.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-grote-verschillen-brede-welvaart-tussen-landelijke-gebieden-14</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-grote-verschillen-brede-welvaart-tussen-landelijke-gebieden-14</guid><pubDate>Mon, 16 Dec 2024 13:38:25 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/b4bq2gveuyy.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>SBB: Atlas mbo en arbeidsmarkt</title><description><![CDATA[De Samenwerkingsorganisatie Beroepsonderwijs Bedrijfsleven (SBB) heeft een half jaar geleden de Atlas mbo en arbeidsmarkt ontwikkeld. De Atlas is een dashboard dat de aansluiting tussen onderwijs en arbeidsmarkt in kaart brengt.
Het dashboard biedt beleidsmakers, onderwijsinstellingen en werkgevers verschillende soort informatie. Hierbij kan je bijvoorbeeld denken aan het aantal inschrijvingen en gediplomeerden per mbo-opleiding in de afgelopen vijf jaar, arbeidsmarkkansen van startende mbo'ers en het aantal vacatures voor specifieke diploma's. Daarnaast kan je de verschillen in kansen tussen regio's of opleidingsroutes, zoals Beroeps Begeleidende Leerweg (BBL) en Beroeps Opleidende Leerweg (BOL), bekijken.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/sbb-atlas-mbo-en-arbeidsmarkt-14</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/sbb-atlas-mbo-en-arbeidsmarkt-14</guid><pubDate>Mon, 09 Dec 2024 15:40:08 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/javier-trueba-iqpr1xkf5f0-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>De nieuwe editie van het InZicht Magazine komt eraan!</title><description><![CDATA[In het nieuwe jaar lanceren we InZicht Magazine 2024 – Editie 3, met als thema: het verhogen van arbeidsproductiviteit. In deze editie gaan we dieper in op de volgende vragen: Waarom is het verhogen van arbeidsproductiviteit zo belangrijk? Wat maakt het lastig, en waarom lukt het in sommige sectoren wel en in andere niet? Welke praktische stappen kunnen we zetten? Daarnaast geven we een overzicht van inspirerende praktijkvoorbeelden: hoe verhogen andere bedrijven de arbeidsproductiviteit? Schrijf je in voor onze updates, zodat je het magazine en de lunchsessies niet mist!]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/de-nieuwe-editie-van-het-inzicht-magazine-komt-eraan</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/de-nieuwe-editie-van-het-inzicht-magazine-komt-eraan</guid><pubDate>Wed, 04 Dec 2024 13:28:53 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/patrick-fore-5yu0uzh43bk-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>SBB: Stagebarometer najaar 2024</title><description><![CDATA[De Samenwerkingsorganisatie Beroepsonderwijs Bedrijfsleven (SBB) heeft de Stagebarometer najaar 2024 uitgebracht. Hierin worden de belangrijkste cijfers over stages en leerbanen onder mbo studenten gepresenteerd. In dit artikel zetten we de belangrijkste inzichten voor jou op een rij.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/sbb-stagebarometer-najaar-2024-14</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/sbb-stagebarometer-najaar-2024-14</guid><pubDate>Mon, 02 Dec 2024 14:56:24 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/mimi-thian-t1bz9xpj2-y-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>ROA: Leren en Ontwikkelen in Nederland</title><description><![CDATA[In het rapport 'Leren en Ontwikkelen in Nederland' van het Researchcentrum voor Onderwijs en Arbeidsmarkt (ROA) wordt een overzicht gegeven van leven lang ontwikkelen (LLO)  in de afgelopen twintig jaar, de bepalende factoren van LLO-deelname en de relatie tussen LLO-deelname en kennis, arbeid en gezondheid. In dit artikel geven we een overzicht van de belangrijkste bevindingen uit het rapport en zullen we ingaan op de lessen voor beleid die hieruit volgen.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/roa-leren-en-ontwikkelen-in-nederland</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/roa-leren-en-ontwikkelen-in-nederland</guid><pubDate>Mon, 25 Nov 2024 13:45:43 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/trust-tru-katsande-3neouxmzihg-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Regiorapportage Noord-Brabant 2024</title><description><![CDATA[Download
Regiorapportage Noord-Brabant Monitor Internationals 2024]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/regiorapportage-noord-brabant-1</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/regiorapportage-noord-brabant-1</guid><pubDate>Thu, 21 Nov 2024 08:43:48 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/internationale-handel.svg" width="0" height="0" /></item><item><title>VNG: Inspiratiegids 'Datagedreven werken aan regionaal arbeidsmarktbeleid'</title><description><![CDATA[De arbeidsmarkt staat voor grote uitdagingen. Hoe zorgen we voor een toekomstbestendige, duurzame arbeidsmarkt? Hoe verbinden we opleidingsaanbod beter met de vraag naar vaardigheden in de regio? Het antwoord ligt steeds vaker in het slim benutten van data. De Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG) speelt hierop in met de Inspiratiegids ‘Datagedreven werken aan regionaal arbeidsmarktbeleid’. Deze gids biedt beleidsmakers en arbeidsmarktprofessionals praktische handvatten om data effectiever in te zetten bij het ontwikkelen, uitvoeren en evalueren van beleid.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/vng-inspiratiegids-datagedreven-werken-aan-regionaal-arbeidsmarktbeleid</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/vng-inspiratiegids-datagedreven-werken-aan-regionaal-arbeidsmarktbeleid</guid><pubDate>Wed, 20 Nov 2024 13:11:49 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/campaign-creators-pypeceajezy-unsplash-1.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Herinnering: Meld je aan voor de workshop op woensdag 20 november!</title><description><![CDATA[Heb je al deelgenomen aan een van onze demo’s of ken je ons platform al een beetje? Dan weet je hoe je de belangrijkste informatie op ons platform kunt vinden. Maar ben je er klaar voor om er zelf mee aan de slag te gaan?  Tijdens onze workshop leer je stap voor stap hoe je de data en tools van het InZicht platform optimaal gebruikt voor jouw werk. Met praktische oefeningen en duidelijke uitleg krijg je alles wat je nodig hebt om waardevolle inzichten te verkrijgen en toe te passen.
Waarom deelnemen? Ontdek hoe je het InZicht platform effectief gebruikt voor analyses en beleid. Haal meer uit de inzichten over arbeidsmarkt, economie en onderwijs.
Datum en tijd:
Woensdag 20 november, 9:00 – 10:30 (online)
Meld je vandaag nog aan!]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/herinnering-meld-je-aan-voor-de-workshop-op-woensdag-20-november</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/herinnering-meld-je-aan-voor-de-workshop-op-woensdag-20-november</guid><pubDate>Mon, 18 Nov 2024 11:09:58 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/daniel-j-schwarz-tc1okxaag8o-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Bureau Louter: Monitor Sociaal-Economische Prestaties 2005-2023</title><description><![CDATA[In de Monitor Sociaal-Economische Prestaties 2005-2023 van Bureau Louter wordt inzicht gegeven in de ontwikkeling van sociaal-economische prestaties over een langere termijn voor 337 Nederlandse gemeenten. Er worden tien kernindicatoren* gebruikt om een totaalscore te berekenen die de de sociaal-economische prestaties in brede zin weergeeft. Deze kernindicatoren zijn gekozen omdat ze stabiel en consistent meetbaar zijn over de periode 2005-2023. Het zijn indicatoren op het gebied van economie, demografie, arbeidsmarkt, woningmarkt en materiële welvaart. In dit artikel geven we een samenvatting van de belangrijkste inzichten uit het rapport.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/bureau-louter-monitor-sociaal-economische-prestaties-2005-2023-1</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/bureau-louter-monitor-sociaal-economische-prestaties-2005-2023-1</guid><pubDate>Wed, 13 Nov 2024 14:33:20 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/ezra-pky4uxhq-24-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Regio in Beeld 2024-2025: de belangrijkste ontwikkelingen in Noord-Brabant</title><description><![CDATA[In het rapport Regio in Beeld 2024-2025 van het UWV worden de ontwikkelingen op de arbeidsmarkt per arbeidsmarktregio beschreven. Daarnaast worden er strategieën gedeeld om de arbeidsmarktkrapte tegen te gaan. In dit artikel maken we een analyse voor de provincie Noord-Brabant. Hiervoor gebruiken we de rapporten van de volgende arbeidsmarktregio's: Helmond-De Peel, Midden-Brabant, Noordoost-Brabant, West-Brabant en Zuidoost-Brabant.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/regio-in-beeld-2024-2025-de-belangrijkste-ontwikkelingen-in-noord-brabant</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/regio-in-beeld-2024-2025-de-belangrijkste-ontwikkelingen-in-noord-brabant</guid><pubDate>Mon, 11 Nov 2024 15:08:16 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/towfiqu-barbhuiya-ifwa_eu0ppm-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Ontdek de arbeidsmarkttrends in jouw regio met "Regio in Beeld 2024-2025" van UWV</title><description><![CDATA[Het UWV heeft het rapport Regio in Beeld 2024-2025 gepubliceerd. Het rapport geeft overzicht van de huidige situatie op de arbeidsmarkt in 35 Nederlandse regio’s. Benieuwd naar hoe de arbeidsmarkt in jouw regio zich ontwikkelt? Ontdek alle feiten, cijfers en tips in Regio in Beeld 2024-2025 en zie hoe vraag en aanbod beter op elkaar kunnen worden afgestemd.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ontdek-de-arbeidsmarkttrends-in-jouw-regio-met-regio-in-beeld-2024-2025-van-uwv-3</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ontdek-de-arbeidsmarkttrends-in-jouw-regio-met-regio-in-beeld-2024-2025-van-uwv-3</guid><pubDate>Wed, 06 Nov 2024 12:49:34 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/arlington-research-nflmpaf9dvc-unsplash-1.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>ROA: Schoolverlaters tussen onderwijs en arbeidsmarkt 2023</title><description><![CDATA[Het rapport 'Schoolverlaters tussen onderwijs en arbeidsmarkt 2023' van het ROA gaat over de overgang van schoolverlaters van het onderwijs naar de arbeidsmarkt in Nederland, met specifieke focus op mbo- en hbo-afgestudeerden van het schooljaar 2021-2022. Men onderzoekt hoe snel deze afgestudeerden een baan vinden, hoe groot de werkloosheid is in de periode na afstuderen, en hoe goed hun opleiding aansluit op hun werk. Daarnaast worden trends in werkloosheid en veranderingen in loon en tevredenheid met werk en opleiding geanalyseerd. In dit artikel zetten we de belangrijkste inzichten op een rij.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/roa-schoolverlaters-tussen-onderwijs-en-arbeidsmarkt-2023</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/roa-schoolverlaters-tussen-onderwijs-en-arbeidsmarkt-2023</guid><pubDate>Mon, 04 Nov 2024 15:34:23 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/linkedin-sales-solutions-axdunss-n4-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Ruimtelijke Economische Verkenning 2024</title><description><![CDATA[In het rapport 'Ruimtelijke Economische Verkenning 2024' van de Rijksoverheid onderzoekt men de huidige ruimtelijke en economische structuur van Nederland, met een focus op het optimaal inzetten van schaarse ruimte voor economische bedrijvigheid. Welke ruimtebehoeften hebben verschillende sectoren en hoe kunnen deze samengaan met maatschappelijke vraagstukken, zoals woningbouw, energietransitie en natuurherstel? Het doel is om door middel van dit onderzoek bij te dragen aan een toekomstvisie waarin economische groei en duurzaamheid samengaan. Een belangrijke bouwsteen voor de keuzes die gemaakt moeten worden voor de toekomstige inrichting van Nederland. In dit artikel zetten we de belangrijkste inzichten en implicaties voor beleid op een rij.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ruimtelijke-economische-verkenning-2024</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ruimtelijke-economische-verkenning-2024</guid><pubDate>Mon, 28 Oct 2024 13:56:31 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/daria-from-taskarmy-nl-qwbpr7ca2pa-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Hoogst behaalde opleidingsniveau naar regio</title><description><![CDATA[In het artikel 'Nederlanders hebben steeds vaker hbo of universiteit gevolgd' van het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) worden de cijfers over het hoogst behaalde opleidingsniveau van de bevolking geanalyseerd. Hieruit blijkt dat er op landelijk niveau een toename van het aandeel hogeropgeleiden zichtbaar is. In dit artikel bekijken we de cijfers per regio. Hoe is de verdeling van het hoogst behaalde opleidingsniveau naar provincie en arbeidsmarktregio. Welke regio kent (relatief) veel hoog- en laagopgeleiden?]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/hoogst-behaalde-opleidingsniveau-naar-regio-11</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/hoogst-behaalde-opleidingsniveau-naar-regio-11</guid><pubDate>Wed, 23 Oct 2024 14:51:41 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/vasily-koloda-8cqdvpuo_ki-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Nederland in 2050: Wat betekenen de vier scenario's voor de arbeidsmarkt?</title><description><![CDATA[Het Centraal Planbureau (CPB) heeft een langetermijnverkenning voor de Nederlandse economie gepubliceerd. Hoe de Nederlandse samenleving eruit zal zien in 2050 is afhankelijk van onzekere ontwikkelingen in de buitenwereld, maar ook van keuzes die we nu maken. Wat voor samenleving willen we en waar willen we op focussen? Door daar nu keuzes in te maken, kunnen we over een tijdspanne van ongeveer 25 jaar geleidelijk beleid doorvoeren om dit te realiseren. Het rapport schetst vier scenario's. In dit artikel gaan we dieper in op de vier scenario's uit het rapport en maken de koppeling naar de arbeidsmarkt. Wat betekenen de vier scenario's voor de arbeidsmarkt en welke beleidsdoelen brengen ze met zich mee?]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/nederland-in-2050-wat-betekenen-de-vier-scenario-s-voor-de-arbeidsmarkt</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/nederland-in-2050-wat-betekenen-de-vier-scenario-s-voor-de-arbeidsmarkt</guid><pubDate>Wed, 16 Oct 2024 14:33:17 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/eric-prouzet-szqgivhp1re-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Online lunchsessie over LLO gemist?</title><description><![CDATA[Vandaag vond onze eerste online lunchsessie plaats. In deze online sessie werden de aanwezigen in een half uur bijgepraat over de ontwikkelingen op de arbeidsmarkt van het afgelopen kwartaal. Na afloop was er ruimte voor vragen en discussie. 
Op donderdag 10 oktober hebben we een online lunchsessie georganiseerd over LLO! In slechts een half uur tijd zijn de deelnemers bijgepraat over de belangrijkste inzichten uit het InZicht Magazine. Na de presentatie was er gelegenheid voor vragen en discussie.

Kon u er niet bij zijn of wilt u weten hoe zo'n sessie verloopt? In dit artikel kunt u de opname en de presentatie terugkijken.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/online-lunchsessie-over-llo-gemist</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/online-lunchsessie-over-llo-gemist</guid><pubDate>Mon, 14 Oct 2024 14:29:23 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/alexander-shatov-niukimzcsp8-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Herinnering: Meld je aan voor de demo en workshop van ArbeidsmarktInZicht!</title><description><![CDATA[We hebben eerder gecommuniceerd over onze aankomende demo en workshop waarin je ArbeidsmarktInZicht beter kunt leren kennen. Demo: Een korte rondleiding door het platform waarin we laten zien wat er te vinden is, waar je dit kunt vinden en hoe je de data kunt gebruiken.
Donderdag 24 oktober, 11:00 – 11:45
Workshop: Een diepgaandere sessie waarin je aan de hand van praktische opdrachten leert werken met het platform.
Woensdag 20 november, 9:00 – 10:30
Beide sessies zijn gratis. Wil je deelnemen? Stuur een e-mail naar arbeidsmarktinzicht@etil.nl.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/herinnering-meld-je-aan-voor-de-demo-en-workshop-van-arbeidsmarktinzicht</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/herinnering-meld-je-aan-voor-de-demo-en-workshop-van-arbeidsmarktinzicht</guid><pubDate>Fri, 11 Oct 2024 11:11:50 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/towfiqu-barbhuiya-bwoaixlg0uc-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>UWV: Verleid mensen naar kansrijk werk - zo fiksen we de arbeidsmarkt</title><description><![CDATA[In de reeks 'Hoe fiksen we de arbeidsmarkt?' van het UWV worden experts op het gebied van de Nederlandse arbeidsmarkt geïnterviewd. Zij geven hun visie op en mogelijke oplossingen voor de problemen op de arbeidsmarkt. In deze editie komt Patrick van Beukering aan het woord. Beukering is arbeids- en organisatiesocioloog en oprichter van Verdwijn- en verschijnbanen, een platform dat zich richt op zowel medewerkers als organisaties om kansrijke banen te creëren en veroveren. In dit artikel zetten we de belangrijkste inzichten uit dit interview op een rij.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-verleid-mensen-naar-kansrijk-werk-zo-fiksen-we-de-arbeidsmarkt</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-verleid-mensen-naar-kansrijk-werk-zo-fiksen-we-de-arbeidsmarkt</guid><pubDate>Wed, 09 Oct 2024 13:52:41 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/drew-beamer-xu5mqq0chck-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Ontdek de nieuwe editie van het InZicht Magazine: Leven Lang Ontwikkelen</title><description><![CDATA[Vandaag verschijnt de nieuwste editie van het InZicht Magazine voor de provincie Noord-Brabant: editie 2024, nummer 2. Het thema van dit nummer is Leven Lang Ontwikkelen (LLO). In dit magazine duiken we dieper in dit onderwerp waarbij we de laatste cijfers bespreken en duiding geven.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ontdek-de-nieuwe-editie-van-het-inzicht-magazine-leven-lang-ontwikkelen-3</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ontdek-de-nieuwe-editie-van-het-inzicht-magazine-leven-lang-ontwikkelen-3</guid><pubDate>Thu, 03 Oct 2024 14:20:45 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/noord-brabant.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Online Lunchsessie over LLO</title><description><![CDATA[Vorige week hebben we ons nieuwste InZIcht Magazine over Leven Lang Ontwikkelen (LLO) gepubliceerd. Om verdere verdieping te bieden en vragen te beantwoorden, organiseren we deze week twee online lunchsessies. Dit is je laatste kans om je aan te melden!]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/online-lunchsessie-over-llo</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/online-lunchsessie-over-llo</guid><pubDate>Mon, 07 Oct 2024 12:00:54 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/wes-hicks-4-eetnac1s4-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Nieuwe regionale infographics beschikbaar</title><description><![CDATA[De nieuwste regionale infographics zijn beschikbaar! Hierin bieden we de belangrijkste regionale cijfers van het afgelopen kwartaal. Krijg in één overzicht een duidelijk beeld van hoe het staat met onder andere de arbeidsdeelname, arbeidsmarktspanning en het aantal vacatures, WW-uitkeringen en geregistreerde werkzoekenden in jouw regio.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/nieuwe-regionale-infographics-beschikbaar</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/nieuwe-regionale-infographics-beschikbaar</guid><pubDate>Mon, 30 Sep 2024 12:17:56 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/choong-deng-xiang-wxqm_ntk0u-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>ESB: Brabant in goede positie om sleuteltechnologieën verder te ontwikkelen</title><description><![CDATA[In de publicatie Brabant in goede positie om sleuteltechnologieën verder te ontwikkelen van Economisch Statistische Berichten (ESB) analyseert men de positie van Nederlandse regio's op het gebied van de tien strategische technologieën waar de Nederlandse overheid de komende jaren op inzet. Wat zijn de kansen op deze gebieden en wat zijn de regionale verschillen? In dit artikel zetten we de belangrijkste inzichten uit deze publicatie op een rij, gaan we in op de regionale verschillen en bespreken we de beleidsaanbevelingen die gedaan worden.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/esb-brabant-in-goede-positie-om-sleuteltechnologieen-verder-te-ontwikkelen</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/esb-brabant-in-goede-positie-om-sleuteltechnologieen-verder-te-ontwikkelen</guid><pubDate>Mon, 23 Sep 2024 12:33:24 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/thisisengineering-raeng-zpexrwxojrq-unsplash.jpg" width="7952" height="5304" /></item><item><title>Prinsjesdag 2024: Reflectie brede welvaart</title><description><![CDATA[Tijdens Prinsjesdag 2024 werden de plannen van het nieuwe kabinet gepresenteerd. In een gezamenlijke uitgave, Reflectie brede welvaart: Prinsjesdag 2024, van het Centraal Planbureau (CPB), Planbureau voor de Leefomgeving (PBL) en het Sociaal en Cultureel Planbureau (SCP) wordt gereflecteerd op de plannen. In dit artikel geven we u de belangrijkste inzichten uit deze publicatie.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/prinsjesdag-2024-reflectie-brede-welvaart</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/prinsjesdag-2024-reflectie-brede-welvaart</guid><pubDate>Wed, 18 Sep 2024 14:36:30 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/martijn-vonk-68lb_od7wzu-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Online lunchsessies over Leven Lang Ontwikkelen</title><description><![CDATA[Volgende week verschijnt het nieuwe magazine, met als thema Leven Lang Ontwikkelen (LLO). In dit nummer leest u wat LLO precies inhoudt, de geschiedenis ervan, hoe het ervoor staat en hoe beleid hierop kan inspelen. Daarnaast bevat het magazine twee interessante interviews met experts op het gebied van LLO en een kort overzicht van de belangrijkste ontwikkelingen in de economie en arbeidsmarkt van het afgelopen kwartaal.

Om u nog verder te verdiepen in dit thema, organiseren we twee gratis Online Lunchsessies. Tijdens deze sessies nemen we u mee door de hoogtepunten uit het magazine en geven we extra toelichting. Uiteraard is er ook ruimte voor het stellen van vragen.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/online-lunchsessies-over-leven-lang-ontwikkelen</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/online-lunchsessies-over-leven-lang-ontwikkelen</guid><pubDate>Mon, 16 Sep 2024 13:36:55 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/max-saeling-1jf-rt6moku-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>De ontwikkeling en opbouw van het onbenut arbeidspotentieel</title><description><![CDATA[In tijden van arbeidsmarktkrapte, zoals nu in veel sectoren, biedt het onbenut arbeidspotentieel een kans om vacatures te vervullen. Door mensen die werk zoeken, deeltijders die meer willen werken, of mensen die niet actief op zoek zijn naar werk maar wel beschikbaar zijn, te activeren, kan een deel van het tekort aan arbeidskrachten worden opgevangen. In dit artikel gaan we dieper in op de ontwikkeling en samenstelling van het onbenut arbeidspotentieel.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/de-ontwikkeling-en-opbouw-van-het-onbenut-arbeidspotentieel-15</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/de-ontwikkeling-en-opbouw-van-het-onbenut-arbeidspotentieel-15</guid><pubDate>Wed, 11 Sep 2024 14:23:31 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/christian-ladewig-pzdh_j5f8bs-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>RaboResearch: Sectorprognoses: dienstensectoren trekken de kar</title><description><![CDATA[In welke sectoren wordt groei verwacht voor 2025? Waar neemt de productie af? In de sectorprognoses voor 2025 van RaboResearch krijgt u antwoord op deze vragen. In ons artikel zetten wij de belangrijkste inzichten uit de publicatie voor u op een rij. Daarnaast geven we aan voor wie deze inzichten interessant zijn  Op deze manier proberen we u als beleidsmaker of bestuurder op de hoogte te houden van ontwikkelingen en wat dit concreet voor u betekent.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/raboresearch-sectorprognoses-dienstensectoren-trekken-de-kar</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/raboresearch-sectorprognoses-dienstensectoren-trekken-de-kar</guid><pubDate>Mon, 09 Sep 2024 14:59:47 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/julia-taubitz-izgf00cjd5i-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Schrijf u in voor onze demo’s en workshop!</title><description><![CDATA[Bent u benieuwd hoe u meer uit ArbeidsmarktInZicht kunt halen? Wilt u ontdekken waar u waardevolle data kunt vinden en hoe u deze effectief kunt inzetten? Dan nodigen wij u graag uit voor onze komende demo’s en workshop!]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/schrijf-u-in-voor-onze-demo-s-en-workshop</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/schrijf-u-in-voor-onze-demo-s-en-workshop</guid><pubDate>Thu, 05 Sep 2024 08:19:30 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/ed-hardie-4bnnnetagp0-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>UWV: 'Hoe fiksen we de arbeidsmarkt?'</title><description><![CDATA['Hoe fiksen we de arbeidsmarkt' 
In de reeks 'Hoe fiksen we de arbeidsmarkt?' van het UWV worden experts op het gebied van de Nederlandse arbeidsmarkt geïnterviewd. Zij geven hun visie op en mogelijke oplossingen voor de problemen op de...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-hoe-fiksen-we-de-arbeidsmarkt</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-hoe-fiksen-we-de-arbeidsmarkt</guid><pubDate>Fri, 30 Aug 2024 13:54:58 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/finn-ijspeert-p4aq0djdfg0-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Ontdek de kracht van data: Sectoren en Beroepen op ArbeidsmarktInZicht</title><description><![CDATA[Als beleidsmaker of bestuurder is het belangrijk om op de hoogte te zijn van de laatste ontwikkelingen op de arbeidsmarkt in uw regio. ArbeidsmarktInZicht biedt u de tools en data die nodig zijn om weloverwogen beslissingen te nemen en gericht beleid te maken.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ontdek-de-kracht-van-data-sectoren-en-beroepen-op-arbeidsmarktinzicht</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ontdek-de-kracht-van-data-sectoren-en-beroepen-op-arbeidsmarktinzicht</guid><pubDate>Wed, 28 Aug 2024 14:25:24 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/national-cancer-institute-kluafqlacfw-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Aankondiging: Tweede editie van AIZ Magazine 2024 in aantocht</title><description><![CDATA[De tweede editie van het AIZ Magazine van 2024 zal medio/eind september verschijnen! Deze editie staat volledig in het teken van het thema 'Leven Lang Ontwikkelen' (LLO), een onderwerp dat steeds belangrijker wordt in de huidige arbeidsmarkt en samenleving.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/aankondiging-tweede-editie-van-2024-aiz-magazine-in-aantocht</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/aankondiging-tweede-editie-van-2024-aiz-magazine-in-aantocht</guid><pubDate>Mon, 26 Aug 2024 13:50:23 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/the-climate-reality-project-hb6uwq0i4mi-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>De ontwikkeling van de banenafspraak</title><description><![CDATA[Sinds 2013 heeft de banenafspraak gezorgd voor een toename van 85.665 banen voor mensen met een arbeidsbeperking. Een geweldige stap voorwaarts, maar we zijn er nog niet. Ondanks de gestage groei, werd de doelstelling voor 2023 voor het eerst niet gehaald. Ontdek de ontwikkelingen en leer meer over de impact in uw regio in ons nieuwste artikel. Bekijk de visualisatie en zie hoe de banenafspraak bijdraagt aan een inclusievere arbeidsmarkt.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/de-ontwikkeling-van-de-banenafspraak</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/de-ontwikkeling-van-de-banenafspraak</guid><pubDate>Thu, 22 Aug 2024 08:26:16 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/cytonn-photography-n95vmlxqm2i-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>CPB: Augustusraming 2024 (cMEV 2025)</title><description><![CDATA[Het Centraal Planbureau (CPB) heeft de Augustusraming 2024 gepubliceerd. Hierin wordt onder andere de ontwikkeling van het bruto binnenlands product (BBP) en de werkloosheid voor het komende jaar voorspeld. De raming vormt de basis voor de besluitvorming van het kabinet voor de Rijksbegroting 2025, die op Prinsjesdag wordt gepresenteerd.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cpb-augustusraming-2024-cmev-2025</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cpb-augustusraming-2024-cmev-2025</guid><pubDate>Fri, 16 Aug 2024 13:29:28 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/campaign-creators-pypeceajezy-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Nieuw: Laatst Geüpdatete Databronnen</title><description><![CDATA[Op ArbeidsmarktInZicht bieden we een breed scala aan databronnen die belangrijk zijn voor iedereen die de arbeidsmarkt in kaart wil brengen. We begrijpen echter dat het soms lastig kan zijn om bij te houden wanneer er nieuwe data beschikbaar is. Om dit eenvoudiger te maken, introduceren we de nieuwe functie Laatst geüpdatete databronnen. Deze functie geeft je direct inzicht in welke databronnen recent zijn bijgewerkt. Het overzicht toont de grafieken waarin nieuwe data is toegevoegd of geheel nieuwe grafieken zijn ontstaan.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/nieuw-laatst-geupdatete-databronnen</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/nieuw-laatst-geupdatete-databronnen</guid><pubDate>Wed, 14 Aug 2024 07:54:57 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/viralyft-wcb22amjwco-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Toename WW-uitkeringen in de eerste helft van 2024</title><description><![CDATA[In de eerste helft van 2024 zag het UWV een toename van het aantal WW-uitkeringen (4,4%). Het UWV verwacht dat het aantal WW-uitkeringen verder zal toenemen in het komende jaar. In dit artikel duiken we dieper in de cijfers om te zien in welke regio's, sectoren en beroepen het aantal WW-uitkeringen sterk toenam.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/toename-ww-uitkeringen-in-de-eerste-helft-van-2024-14</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/toename-ww-uitkeringen-in-de-eerste-helft-van-2024-14</guid><pubDate>Fri, 09 Aug 2024 10:18:04 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/tim-van-der-kuip-s-arz4d_b5i-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>UWV: Kansrijke beroepen 2024</title><description><![CDATA[Het UWV heeft de kansrijke beroepen van 2024 in kaart gebracht per regio.

Met kansrijke beroepen worden beroepen bedoeld waar werkzoekers goede kansen hebben op het vinden van een baan. De vraag naar personeel is in deze kansrijke beroepen groter dan het aanbod van werkzoekenden.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-kansrijke-beroepen-2024-3</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-kansrijke-beroepen-2024-3</guid><pubDate>Wed, 07 Aug 2024 09:56:24 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/centre-for-ageing-better-zlolrnwk8zu-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Bevolkingsontwikkeling naar regio</title><description><![CDATA[In dit artikel nemen we u mee in de bevolkingsontwikkeling in de regio. De aanleiding hiervoor is een recente publicatie van het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS). Hierin wordt de bevolkingsontwikkeling in Nederland in kaart gebracht. Aangezien bevolkingsgroei sterk kan variëren tussen regio's geven we u in dit artikel inzicht in de bevolkingsgroei naar provincie, regio en gemeente. Inzicht in demografische ontwikkelingen zijn van belang voor beleid en planning op het gebied van arbeidsmarkt, woningbouw, zorg en sociale voorzieningen.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/bevolkingsontwikkeling-naar-regio-14</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/bevolkingsontwikkeling-naar-regio-14</guid><pubDate>Fri, 02 Aug 2024 11:25:10 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/fons-heijnsbroek-nsgyuzmkvuu-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Een overzicht van ziekteverzuim naar regio</title><description><![CDATA[De aanhoudende arbeidsmarktkrapte zal naar verwachting niet verminderen in de komende jaren, mede door de toenemende vergrijzing. Veel bedrijven kampen hierdoor met een personeelstekort, waardoor het werk met minder werknemers moet worden gedaan dan wenselijk is. Dit leidt tot een verhoogde werkdruk. Door de hoge werkdruk stijgt het risico op ziekteverzuim, wat op zijn beurt de werkdruk verder verhoogt. Om te voorkomen dat deze vicieuze cirkel ontstaat, is het van groot belang om met gericht beleid te focussen op het verminderen van ziekteverzuim. In dit artikel geven wij daarom inzicht in de duur, oorzaken en klachten van het verzuim per regio om gericht beleidsmaatregelen te kunnen nemen.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/een-overzicht-van-ziekteverzuim-naar-regio</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/een-overzicht-van-ziekteverzuim-naar-regio</guid><pubDate>Fri, 26 Jul 2024 10:12:27 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/kelly-sikkema-u7wkypkoyhg-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Regiorapportage Noord-Brabant</title><description><![CDATA[Download
Regiorapportage Noord-Brabant Monitor Internationals 2023]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/regiorapportage-noord-brabant</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/regiorapportage-noord-brabant</guid><pubDate>Thu, 25 Jul 2024 09:38:44 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/internationale-handel.svg" width="0" height="0" /></item><item><title>Werkgelegenheid in technische beroepen</title><description><![CDATA[Technische beroepen omvatten een breed scala aan functies die gespecialiseerd zijn in verschillende aspecten van technologie en engineering. Een zeer interessante beroepsklasse om eens nader te bekijken, omdat de vraag naar technisch geschoolde professionals groeit. Daarnaast spelen technici een belangrijke rol in innovatie en verduurzaming. In dit artikel besteden we daarom aandacht aan de werkgelegenheid in de technische beroepen. In welke bedrijfstakken zijn technici werkzaam, en wat zijn hun achtergrondkenmerken?]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/werkgelegenheid-in-technische-beroepen</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/werkgelegenheid-in-technische-beroepen</guid><pubDate>Wed, 24 Jul 2024 07:52:59 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/vishnu-mohanan-iafnjy3fh6g-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Hoe kunnen we het on(der)benut arbeidspotentieel benutten?</title><description><![CDATA[Hoe kunnen we het on(der)benut arbeidspotentieel zo goed mogelijk inzetten? In dit artikel vatten we de beleidsaanbevelingen uit een essay uit het TvA kort voor u samen.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/hoe-kunnen-we-het-on-der-benut-arbeidspotentieel-benutten-13</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/hoe-kunnen-we-het-on-der-benut-arbeidspotentieel-benutten-13</guid><pubDate>Mon, 22 Jul 2024 10:12:08 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/steve-johnson-xq9gpng_hwm-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>De stijgende trend van ZZP'ers in Nederland</title><description><![CDATA[In de afgelopen jaren is het aandeel zelfstandigen zonder personeel (ZZP'ers) aanzienlijk gegroeid in Nederland. In dit artikel duiken we dieper in deze trend en analyseren we het aandeel van ZZP'ers per provincie en arbeidsmarktregio. Daarnaast onderzoeken we de ontwikkeling van ZZP'ers ten opzichte van de totale werkgelegenheid en bieden we inzicht in de samenstelling van ZZP'ers per sector en grootteklasse van bedrijven.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/de-stijgende-trend-van-zzp-ers-in-nederland</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/de-stijgende-trend-van-zzp-ers-in-nederland</guid><pubDate>Fri, 19 Jul 2024 13:35:18 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/mediensturmer-ycjupwm1phq-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Welke werkgevers hebben het hoogste aantal openstaande vacatures in de regio?</title><description><![CDATA[Welke werkgever heeft het hoogst aantal openstaande vacatures? In dit artikel geven we een overzicht van de top 10 werkgevers met het hoogste aantal openstaande vacatures. We tonen data per sector, beroep en opleidingsniveau. Via de filters kunt u kiezen voor uw regio.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/welke-werkgevers-hebben-het-hoogste-aantal-openstaande-vacatures-in-de-regio-15</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/welke-werkgevers-hebben-het-hoogste-aantal-openstaande-vacatures-in-de-regio-15</guid><pubDate>Wed, 17 Jul 2024 13:30:51 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/alev-takil-fyyyz38bukq-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Werkgelegenheid in de ICT</title><description><![CDATA[In dit artikel besteden we aandacht aan de werkgelegenheid in de ICT-beroepsklasse. Waar zijn ICT'ers werkzaam en wat zijn hun achtergrondkenmerken? We bekijken waar het aandeel ICT'ers het hoogst en laagst is, welk aandeel werkzaam is in Informatie en Communicatie, uit welke beroepen de branche bestaat en welke achtergrondkenmerken ze hebben.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/werkgelegenheid-in-de-ict</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/werkgelegenheid-in-de-ict</guid><pubDate>Mon, 15 Jul 2024 12:43:08 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/christina-wocintechchat-com-r1dsq4-ctqi-unsplash-1.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>ROA: Blijfkansen van afgestudeerde internationale studenten en impact op arbeidsmarktramingen</title><description><![CDATA[In dit onderzoek zet het Researchcentrum voor Onderwijs en Arbeidsmarkt (ROA) de blijfkansen in Nederland van internationale studenten na afstuderen van het hoger onderwijs en hun impact op arbeidsmarktramingen op een rij. Met ons artikel willen we u op weg helpen door de belangrijkste inzichten uit het onderzoek te vermelden, aan te geven voor wie de informatie uit dit onderzoek relevant is en tot welke aandachtspunten voor beleidsmedewerkers dit leidt.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/roa-blijfkansen-van-afgestudeerde-internationale-studenten-uit-het-nederlandse-hoger-onderwijs-en-hun-impact-op-arbeidsmarktramingen-14</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/roa-blijfkansen-van-afgestudeerde-internationale-studenten-uit-het-nederlandse-hoger-onderwijs-en-hun-impact-op-arbeidsmarktramingen-14</guid><pubDate>Wed, 10 Jul 2024 13:21:20 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/next-academy-jyjwo0k5fwm-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Werkgelegenheid naar sector in 2023</title><description><![CDATA[De data van Landelijk Informatiesysteem van Arbeidsplaatsen (LISA) met het aantal vestigingen en arbeidsplaatsen in 2023 zijn uitgekomen. In dit artikel zetten we het aantal arbeidsplaatsen per 1.000 inwoners op een rij naar sector. We bekijken dit per provincie, arbeidsmarktregio en gemeente.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/werkgelegenheid-naar-sector</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/werkgelegenheid-naar-sector</guid><pubDate>Fri, 05 Jul 2024 06:27:03 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/brooke-cagle-whwybmtn3_0-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Werkgelegenheidsfunctie of woonfunctie?</title><description><![CDATA[In dit artikel gaan we dieper in op de werkgelegenheidsfunctie van regio's. Dit doen we door te kijken naar de verhouding tussen het aandeel in werkgelegenheid ten opzichte van het aandeel in inwoners tussen de 15 en 75 jaar in Nederland in een bepaalde regio. Wanneer het aandeel in werkgelegenheid groter is dan het aandeel in inwoners heeft een regio voornamelijk een werkgelegenheidsfunctie. Ligt het aandeel in werkgelegenheid lager dan het aandeel in inwoners dan spreken we over een woonfunctie. In dit artikel zullen we op drie niveaus kijken naar de woon/werkgelegenheidsfunctie: provincie, arbeidsmarktregio en gemeente.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/werkgelegenheidsfunctie-of-woonfunctie-13</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/werkgelegenheidsfunctie-of-woonfunctie-13</guid><pubDate>Wed, 03 Jul 2024 11:27:28 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/andreas-rasmussen-e3n-1x2dwoi-unsplash-kopie.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>ABN Amro: Welzijn van personeel cruciaal voor bedrijfsgroei</title><description><![CDATA[Ondanks de kwakkelende economie blijft de arbeidsmarkt krap. ABN AMRO voorspelt een voorzichtig herstel in de meeste sectoren. In het rapport 'Voorzichtig herstel' geven ze prognoses van alle sectoren. In dit artikel zetten we de belangrijkste inzichten uit het rapport uit elkaar, geven we aan voor wie deze informatie belangrijk is en welke aandachtspunten er voor beleidsmedewerkers uit te halen vallen.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/abn-amro-welzijn-personeel-cruciaal-voor-bedrijfsgroei</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/abn-amro-welzijn-personeel-cruciaal-voor-bedrijfsgroei</guid><pubDate>Mon, 01 Jul 2024 12:06:57 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/david-siglin-uuw4psob388-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>De werkgelegenheidsontwikkeling van het afgelopen jaar en de afgelopen vier jaar</title><description><![CDATA[Recentelijk heeft het Landelijk Informatiesysteem van Arbeidsplaatsen (LISA) nieuwe data gepubliceerd over de werkgelegenheid in Nederland. In dit artikel geven we inzicht in de ontwikkeling van de werkgelegenheid van het afgelopen jaar (2022-2023) en van de afgelopen vier jaar (2019-2023) op het niveau van provincie, arbeidsmarktregio en gemeente.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/de-werkgelegenheidsontwikkeling-van-het-afgelopen-jaar-en-de-afgelopen-vier-jaar-13</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/de-werkgelegenheidsontwikkeling-van-het-afgelopen-jaar-en-de-afgelopen-vier-jaar-13</guid><pubDate>Fri, 28 Jun 2024 14:36:17 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/toa-heftiba-6bkphaun4d8-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Mtsprout: Skills (en niet CV’s) zijn de sleutel tot een toekomstbestendige arbeidsmarkt</title><description><![CDATA[In dit artikel worden vier oplossingsrichtingen besproken om de krapte op de arbeidsmarkt tegen te gaan. Wij zetten de belangrijkste inzichten op een rij, voor wie deze informatie interessant is en geven aan wat beleidsmakers met deze informatie kunnen.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/mtsprout-skills-en-niet-cv-s-zijn-de-sleutel-tot-een-toekomstbestendige-arbeidsmarkt</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/mtsprout-skills-en-niet-cv-s-zijn-de-sleutel-tot-een-toekomstbestendige-arbeidsmarkt</guid><pubDate>Wed, 26 Jun 2024 14:34:11 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/media-profile-b1g-afhja2m-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Cijfers aantal arbeidsplaatsen en vestigingen 2023 beschikbaar</title><description><![CDATA[aanleiding
Recent heeft LISA nieuwe data vrijgegeven over de werkgelegenheid in 2023, uitgesplitst per sector. De data is beschikbaar op verschillende regionale niveaus: landelijk en provinciaal niveau, per arbeidsmarktregio, per corop-...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cijfers-aantal-arbeidsplaatsen-en-vestigingen-2023-beschikbaar-14</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cijfers-aantal-arbeidsplaatsen-en-vestigingen-2023-beschikbaar-14</guid><pubDate>Mon, 24 Jun 2024 14:16:37 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/gabrielle-henderson-hjckknwcxxq-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Update arbeidsmarktonderzoek ROA: arbeidsmarktprognoses tot 2028</title><description><![CDATA[In 2023 is het meest recente ROA-onderzoek gepubliceerd, "De arbeidsmarkt naar opleiding en beroep tot 2028." Deze week heeft het ROA een update van dit onderzoek uitgebracht, waarbinnen de nieuwste prognoses van het CPB meegenomen zijn. In dit artikel geven we een kort overzicht van de belangrijkste inzichten en plaatsen we een link om het volledige onderzoek te downloaden.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/update-arbeidsmarktonderzoek-roa-arbeidsmarktprognoses-tot-2028</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/update-arbeidsmarktonderzoek-roa-arbeidsmarktprognoses-tot-2028</guid><pubDate>Fri, 21 Jun 2024 14:01:06 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/arlington-research-kn_kvidcha0-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Online lunchsessie gemist?</title><description><![CDATA[Vandaag vond onze eerste online lunchsessie plaats. In deze online sessie werden de aanwezigen in een half uur bijgepraat over de ontwikkelingen op de arbeidsmarkt van het afgelopen kwartaal. Na afloop was er ruimte voor vragen en discussie. 
Was u niet in de gelegenheid om de sessie bij te wonen of bent u gewoon benieuwd hoe onze online lunchsessies eruit zien? In dit artikel vindt u de opname van de presentatie en de sheets terug.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/online-lunchsessie-gemist</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/online-lunchsessie-gemist</guid><pubDate>Wed, 12 Jun 2024 09:11:01 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/alexander-shatov-niukimzcsp8-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>UWV: Arbeidsmarktprognose 2024-2025: stabiele, maar beperkte banengroei</title><description><![CDATA[De arbeidsmarktprognoses voor 2024 en 2025 van het UWV zijn uitgebracht. Naar verwachting neemt het aantal banen in 2024 toe met 0,8% en in 2025 met 0,7%. 
Er zijn specifieke prognoses gemaakt voor alle 35 arbeidsmarktregio’s, wat helpt bij het identificeren van regionale trends en behoeften in de arbeidsmarkt.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-arbeidsmarktprognose-2024-2025-stabiele-maar-beperkte-banengroei-noord-brabant</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-arbeidsmarktprognose-2024-2025-stabiele-maar-beperkte-banengroei-noord-brabant</guid><pubDate>Fri, 07 Jun 2024 10:35:05 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/ahmed-zayan-28nzltyzcdm-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Digitale vaardigheden Noord-Brabanders verbeterd in de afgelopen twee jaar</title><description><![CDATA[Tussen provincies zitten grote verschillen wat betreft digitale vaardigheden. Zo heeft de Utrechtse bevolking veel digitale vaardigheden en Friesland relatief weinig digitale vaardigheden. In deze digitaliserende samenleving is het hebben van digitale basisvaardigheden cruciaal. Het aanleren van deze vaardigheden is echter niet eenvoudig.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/digitale-vaardigheden-noord-brabanders-verbeterd-in-de-afgelopen-twee-jaar</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/digitale-vaardigheden-noord-brabanders-verbeterd-in-de-afgelopen-twee-jaar</guid><pubDate>Thu, 06 Jun 2024 12:17:50 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/rodion-kutsaiev-0vgg7cqtwco-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>RaboResearch: Inzicht in de welvaartsverdeling is nodig voor effectief beleid</title><description><![CDATA[Het artikel van RaboResearch geeft inzicht in wie in Nederland een hoge brede welvaart heeft en welke factoren door beleid kunnen worden beïnvloed om de welvaart te verhogen. De laagste inkomensgroepen vertonen de meeste variatie in brede welvaart. Dit betekent dat beleidsmaatregelen vooral hier effectief kunnen zijn, maar ook complexer vanwege de diversiteit binnen deze groep. Arbeidsmarktomstandigheden (werkloosheid en niet werken), gezondheid (chronische gezondheidsproblemen) en woonomstandigheden (in het bezit zijn van een koophuis en voldoende voorzieningen) zijn variabelen die van invloed zijn op (onderdelen van) brede welvaart en beïnvloedbaar zijn door middel van beleid.
Persoonskarakteristieken en voorkeuren kunnen leiden tot welvaartsverschillen die veel moeilijker te beïnvloeden zijn door beleid.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/raboresearch-inzicht-in-de-welvaartsverdeling-is-nodig-voor-effectief-beleid-14</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/raboresearch-inzicht-in-de-welvaartsverdeling-is-nodig-voor-effectief-beleid-14</guid><pubDate>Wed, 29 May 2024 13:31:51 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/surface-x1gzqv-f7tw-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Ontdek onze vernieuwde dynamische bevolkingspiramide</title><description><![CDATA[Ons nieuwste hulpmiddel, de dynamische bevolkingspiramide, biedt een heldere weergave van de bevolkingsstructuur van Nederland van 1996 tot 2023. Deze tool onthult verschuivingen, uitgesplitst naar geslacht en weergegeven op diverse niveaus: landelijk, provinciaal, regionaal en gemeentelijk.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ontdek-onze-vernieuwde-dynamische-bevolkingspiramide</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ontdek-onze-vernieuwde-dynamische-bevolkingspiramide</guid><pubDate>Thu, 23 May 2024 13:26:04 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/jacek-dylag-pmxt0xtq-a-unsplash-1.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Prognoses leerlingenaantallen onderwijs</title><description><![CDATA[Recent vrijgegeven data van DUO biedt een vooruitblik op de verwachte aantallen leerlingen in het primair onderwijs, voortgezet onderwijs, hoger onderwijs en mbo. Bent u een beleidsmaker, bestuurder of data-analist met een focus op onderwijs? Dan is deze data belangrijk voor u. De nieuwe prognoses schetsen een beeld van hoe leerlingenaantallen zich tot 2030 zullen ontwikkelen. Deze inzichten zijn belangrijk voor het aanpassen van onderwijsinfrastructuur, lerarenallocatie en curriculumontwikkeling. Maar hoe zit het met uw regio? Onderstaande grafiek toont niet alleen de landelijke data, maar ook de specifieke informatie per regio.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/prognoses-leerlingenaantallen-onderwijs-noordoost-brabant</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/prognoses-leerlingenaantallen-onderwijs-noordoost-brabant</guid><pubDate>Thu, 16 May 2024 14:26:58 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/element5-digital-oycl7y4y0bk-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Online lunchsessies</title><description><![CDATA[Zoals u weet, hadden wij voor 14 en 16 mei twee lunchsessies gepland, waarin we dieper ingaan op de verhalen uit ons recent uitgebrachte magazine. Wegens een administratieve fout van ons en de meivakantie, denken we echter dat velen ons bericht niet hebben gezien of zich aan hebben gemeld via het verkeerde emailadres.

Deze sessies zullen daarom verplaatst worden naar dinsdag 4 juni en woensdag 5 juni.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/online-lunchsessies</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/online-lunchsessies</guid><pubDate>Mon, 13 May 2024 11:22:46 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/zoom-call-with-coffee-1.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Regionale infographics beschikbaar</title><description><![CDATA[Onze nieuwste serie infographics is nu beschikbaar en geven een duidelijk beeld van de huidige staat van de economie, arbeidsmarkt en het onderwijs in uw regio. Deze infographics zijn ontworpen om snel en effectief belangrijke informatie te communiceren, ideaal voor presentaties, rapporten en beleidsontwikkeling. Ze zijn gemakkelijk te delen en perfect voor professionele discussies en besluitvorming.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/regionale-infographics-beschikbaar-noordoost-brabant</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/regionale-infographics-beschikbaar-noordoost-brabant</guid><pubDate>Fri, 10 May 2024 06:41:15 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/absolutvision-wyd_pkca1by-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Wat kunnen werkgevers doen om personeel te vinden en behouden?</title><description><![CDATA[Wat kunnen werkgevers doen om personeel te behouden en nieuwe medewerkers te vinden? Het UWV helpt werkgevers door mogelijke oplossingen voor 14 beroepsgroepen te bieden. In dit overzicht geven zij praktijkvoorbeelden en tips om mee aan de slag te gaan. Mogelijke oplossingsrichtingen zijn onder andere inzet van statushouders, het aanspreken van een bredere doelgroep, medewerkers zelf opleiden en goed werkgeverschap.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/wat-kunnen-werkgevers-doen-om-personeel-te-vinden-en-behouden-noordoost-brabant</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/wat-kunnen-werkgevers-doen-om-personeel-te-vinden-en-behouden-noordoost-brabant</guid><pubDate>Wed, 08 May 2024 07:16:27 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/antonio-janeski-chvtt0agbx0-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Gewijzigde data online lunchsessies</title><description><![CDATA[We willen u graag op de hoogte brengen van een belangrijke update betreffende onze aankomende online sessies, waarin we dieper ingaan op de verhalen uit ons recent uitgebrachte magazine over regionale arbeidsmarkt en economie.
De data zijn gewijzigd naar: 
Sessie 1: Dinsdag 14 mei, 12:00 - 13:00
Sessie 2: Donderdag 16 mei, 12:00 - 13:00
Daarnaast hebben wij vernomen dat het e-mailadres vermeld in ons vorige artikel geen berichten aflevert. Om u aan te melden voor een van de sessies, stuur alstublieft een e-mail naar arbeidsmarktinzicht@etil.nl. Onze excuses voor het eventuele ongemak!]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/gewijzigde-datums-online-lunchsessies</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/gewijzigde-datums-online-lunchsessies</guid><pubDate>Fri, 03 May 2024 11:05:15 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/jason-leung-mznrsye9qi4-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Vernieuwing indeling van ArbeidsmarktInZicht Datastudio</title><description><![CDATA[De Datastudio van ArbeidsmarktInZicht heeft een belangrijke update ondergaan. De indeling van de Datastudio is grondig herzien. Voorheen was de structuur gebaseerd op een reeks afzonderlijke thema's. Nu hebben we de indeling van de thema's aangepast om volledig in lijn te zijn met die van ArbeidsmarktInZicht zelf.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/vernieuwing-indeling-van-arbeidsmarktinzicht-datastudio</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/vernieuwing-indeling-van-arbeidsmarktinzicht-datastudio</guid><pubDate>Thu, 02 May 2024 13:59:57 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/markus-winkler-cxor55-bels-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Hoe AIZ wordt gebruikt in de praktijk</title><description><![CDATA[Hoe kun je als gemeente aan de slag gaan met datagedreven werken? In een artikel van Divosa legt Kristian Coppoolse, senior beleidsadviseur arbeidsmarktregio Zeeland, uit hoe zij dit proces hebben doorlopen. Sinds de zomer van 2022 gebruikt Zeeland ArbeidsmarktInZicht. Ons platform, met pijlers als economie, arbeidsmarkt, onderwijs en skills, integreert data van diverse bronnen en richt zich voornamelijk op beleidsmakers, bestuurders en data-analisten. Voor Zeeland dient ArbeidsmarktInZicht tevens als basis voor diepgaande analyses. In de arbeidsmarktregio Zeeland blijft men het gebruik van data inzetten bij actuele thema's. Daarnaast worden in Zeeland workshops georganiseerd om geïnteresseerde gebruikers op weg te helpen bij het gebruik van het platform en handigheid te krijgen in het werken met data.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/hoe-aiz-wordt-gebruikt-in-de-praktijk</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/hoe-aiz-wordt-gebruikt-in-de-praktijk</guid><pubDate>Thu, 25 Apr 2024 06:56:49 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/carlos-muza-hpjsku2uysu-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>"Zonder buitenlandse kenniswerkers en studenten missen we de boot"</title><description><![CDATA[In 'Het Radarwerk' van Het Financieele Dagblad (fd) geeft macro-econoom Mathijs Bouman een overzicht van belangrijke ontwikkelingen op het vlak van kennismigratie. Aanleiding zijn de standpunten van de verkiezingswinnaars: minder kennismigranten en minder buitenlandse studenten. Nederland staat op plaats 9 voor kenniswerkers en op plek 19 voor buitenlandse studenten van aantrekkelijke landen om zich te vestigen. Uit de meeste onderzoeken bleek dat kenniswerkers gunstige effecten hebben op bedrijfsprestaties, innovatie, productiviteit en investeringen. Uit een onderzoek uit 2022 blijkt dat het beperken van migratie in 15 ontwikkelde landen leidde tot een verschuiving richting opkomende economieën. Daarmee worden zowel de innovatieve investeringen door multinationals gemist als de gunstige activiteiten voor de rest van de economie die dit brengt.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/zonder-buitenlandse-kenniswerkers-en-studenten-missen-we-de-boot</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/zonder-buitenlandse-kenniswerkers-en-studenten-missen-we-de-boot</guid><pubDate>Wed, 17 Apr 2024 14:08:21 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/gabriella-clare-marino-gsla0fvy9qi-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>CPB: Economische dynamiek en migratie</title><description><![CDATA[Migratie wordt voornamelijk gedreven door de vraag naar arbeid, zo stelt het Centraal Planbureau (CPB) in het rapport 'Economische dynamiek en migratie'.  In dit rapport onderzoekt men de relatie tussen migratie, conjunctuur en economisch beleid in Nederland sinds 1950. Er is een sterk verband tussen migratie en conjunctuur. Tijdens economische voorspoed neemt immigratie toe, terwijl tijdens recessies zowel immigratie afneemt als emigratie toeneemt. Migratie is belangrijk voor de manier waarop de Nederlandse economie zich ontwikkelt. Het is daarom belangrijk dat het (arbeids-)migratiebeleid overeenkomt met de (gewenste) richting waarin de economie zich ontwikkelt.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cpb-economische-dynamiek-en-migratie</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cpb-economische-dynamiek-en-migratie</guid><pubDate>Mon, 15 Apr 2024 07:06:28 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/hiveboxx-dex-kchuboy-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>De paradox van afnemende productiviteitsgroei in Noord-Brabant</title><description><![CDATA[Wat is de arbeidsproductiviteitparadox?
De arbeidsproductiviteitsparadox is een ingewikkeld probleem waar veel bedrijven, beleidsmakers en economen mee worstelen. Dit houdt in dat, ondanks alle nieuwe technologieën en slimme uitvindinge...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/de-paradox-van-afnemende-productiviteitsgroei-in-noord-brabant</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/de-paradox-van-afnemende-productiviteitsgroei-in-noord-brabant</guid><pubDate>Wed, 10 Apr 2024 14:22:23 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/dall-e-2024-04-10-15-48-33-create-an-image-representing-the-concept-of-the-labor-productivity-paradox-in-a-landscape-format-the-image-shows-a-split-screen-comparison-on-the-le.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>CBS: Ruim 86 duizend mensen werken in Nederland en wonen in Duitsland of België</title><description><![CDATA[Van alle werknemers in Nederland woonden er in 2021 ongeveer 44.000 in Duitsland en 42.000 in België. Andersom, Nederlanders die in België of Duitsland werken, waren dat er veel minder; respectievelijk 11.000 en 8.000. Dit blijkt uit de nieuwe editie van de Internationaliseringsmonitor van het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS).]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-ruim-86-duizend-mensen-werken-in-nederland-en-wonen-in-duitsland-of-belgie</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-ruim-86-duizend-mensen-werken-in-nederland-en-wonen-in-duitsland-of-belgie</guid><pubDate>Fri, 05 Apr 2024 07:56:27 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/christian-lue-8yw6tsb8tnc-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Update cijfers sectoren en beroepen</title><description><![CDATA[De nieuwste data over het aantal werkenden per sector en beroepsklasse voor 2022-2023 zijn nu beschikbaar. Deze data zijn uitgesplitst naar de volgende persoonskenmerken: leeftijd, opleidingsniveau, omvang dienstverband, geslacht, migratieachtergrond en type dienstverband. Benieuwd naar de details voor uw sector of beroepsgroep? Bezoek onze website, selecteer sectoren of beroepen en kies de gewenste beroepsgroep of sector. Klik op de optie Werkenden naar kenmerken links in het menu.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/update-cijfers-sectoren-en-beroepen-12</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/update-cijfers-sectoren-en-beroepen-12</guid><pubDate>Wed, 03 Apr 2024 14:20:39 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/ricardo-gomez-angel-jynvxktuyvs-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Ontdek het onbenutte arbeidspotentieel in de regio met een interactief dashboard!</title><description><![CDATA[Om meer inzicht te krijgen in en een beter beeld te vormen over dit onbenutte arbeidspotentieel, heeft Etil research group in samenwerking met Huis naar Werk Zuidoost-Brabant en de werkgroep van ArbeidsmarktInZicht Zeeland, al twee webpagina's gelanceerd: Onbenut arbeidspotentieel Zuidoost-Brabant en Onbenut arbeidspotentieel Zeeland. Op deze pagina's vindt de bezoeker een dashboard met interactieve grafieken en de meest actuele cijfers specifiek voor de betreffende regio, evenals trends en artikelen over dit onderwerp. Er is tevens een Infographic beschikbaar om de belangrijkste cijfers gemakkelijk te kunnen bekijken en delen.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ontdek-het-onbenutte-arbeidspotentieel-met-een-interactief-dashboard</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ontdek-het-onbenutte-arbeidspotentieel-met-een-interactief-dashboard</guid><pubDate>Mon, 25 Mar 2024 14:48:06 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/tlg2hcpitze.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>SBB: Basiscijfers Jeugd en regioschetsen 2023 gepubliceerd</title><description><![CDATA[De arbeidsmarktkansen van jongeren tot 27 jaar zijn per regio in kaart gebracht door Samenwerkingsorganisatie Beroepsonderwijs Bedrijfsleven (SBB) en het UWV. Het hoogst is het aantal jongeren dat instroomt in de WW in de regio Rijnmond, met 3.960 jongeren. Het laagst was het in de regio Rivierenland, met 440 jongeren. Gastvrijheid, Retail en zorg waren de sectoren met het hoogste aantal ontstane mbo-vacatures in de periode januari - oktober 2023. Vanwege de krappe arbeidsmarkt zijn er voor alle mbo-studenten voldoende baankansen. Het hoogst zijn de baankansen voor de opleidingen Verzorgende-IG, Eerste monteur service en onderhoud werktuigbouw en gastheer/-vrouw.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/sbb-basiscijfers-jeugd-en-regioschetsen-2023-gepubliceerd-13</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/sbb-basiscijfers-jeugd-en-regioschetsen-2023-gepubliceerd-13</guid><pubDate>Thu, 28 Mar 2024 09:12:18 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/priscilla-du-preez-xkkcui44im0-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>AIZ Arbeidsmarktprognose Noordoost-Brabant (MEV 2024)</title><description><![CDATA[]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/aiz-arbeidsmarktprognose-noordoost-brabant-mev-2024-1</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/aiz-arbeidsmarktprognose-noordoost-brabant-mev-2024-1</guid><pubDate>Wed, 20 Mar 2024 10:46:04 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/e6n7uoenyba-1.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Publicatiedatum Magazine 2024 #1 bekend</title><description><![CDATA[publicatiedatum
Tel af met ons! Over slechts een maand, op 18 april, publiceren we de eerste editie van ons magazine van 2024. We gaan verder dan alleen data verstrekken; door middel van ons magazine willen we het verhaal bij de data me...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/publicatiedatum-magazine-2024-1-bekend</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/publicatiedatum-magazine-2024-1-bekend</guid><pubDate>Fri, 22 Mar 2024 14:34:18 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/absolutvision-82tpeld0_e4-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>TvA: Over nuttig werk en wie dat bepaalt</title><description><![CDATA[Is werk nuttig wanneer het bijdraagt aan het bruto binnenlands product (bbp)? Of moeten we dit perspectief, in het kader van de krappe arbeidsmarkt, aanpassen? Wie bepaalt dan wat 'nuttig' is en voor wie? Daar gaat het nieuwe themanummer van Tijdschrift voor arbeidsvraagstukken (TvA) over. Vaak ontbreekt de maatschappelijke consensus over 'nut' en 'nuttig'. De overheid, maatschappij, en markt spelen allen een rol in het bepalen wat als 'maatschappelijk nuttig' wordt gezien. Verschillende artikelen in het themanummer belichten diverse aspecten van wat werk nuttig maakt, zoals de betekenisvolheid van werk, regionale verschillen in ervaren nut van werk, en de interactie tussen autonomie en betekenisvolheid van werk.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/tva-over-nuttig-werk-en-wie-dat-bepaalt-13</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/tva-over-nuttig-werk-en-wie-dat-bepaalt-13</guid><pubDate>Wed, 20 Mar 2024 15:21:41 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/christina-wocintechchat-com-ef7hn40wbaq-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Nieuw in de Kennisbank!</title><description><![CDATA[Wilt u altijd up-to-date zijn met de nieuwste inzichten en publicaties over arbeidsmarktontwikkelingen? Duik dan nu in onze recent bijgewerkte en verrijkte kennisbank! Met een schat aan informatie over onze zes kernthema's binnen de arbeidsmarkt, bieden wij u een gemakkelijk te navigeren overzicht van de nieuwste publicaties. Blijf voorop lopen en ontdek de laatste trends en ontwikkelingen in uw vakgebied.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/nieuw-in-de-kennisbank</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/nieuw-in-de-kennisbank</guid><pubDate>Mon, 18 Mar 2024 12:45:34 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/patrick-tomasso-oaqk7qqnh_c-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>CBS: De regionale economie 2023</title><description><![CDATA[Het CBS heeft het jaarlijkse artikel De regionale economie 2023 gepubliceerd. Uit deze cijfers blijkt dat de Nederlandse economie in 2023 groeide met 0,1%. Toch was de economische groei lager dan in 2022. Er zijn grote verschillen in economische groei tussen de verschillende provincies in Nederland.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-de-regionale-economie-2023-6</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-de-regionale-economie-2023-6</guid><pubDate>Fri, 15 Mar 2024 13:42:40 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/female-electronics-engineer-runs-vehicle-tests.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>ESB: Aantal WW-uitkeringen al twee jaar op historisch laag niveau</title><description><![CDATA[Het ESB geeft een overzicht van het verloop van het aantal WW-uitkeringen van de afgelopen 15 jaar: 2008-2023. Daarbij zet ESB een aantal belangrijke economische ontwikkelingen en - maatregelen op een rij. De piek van het aantal WW-uitkeringen ligt in de periode van 2013-2016, als gevolg van de krediet- en daarop volgende Eurocrisis. Het hoogtepunt is 460.000 WW-uitkeringen in 2014. De afgelopen twee jaar is het aantal historisch laag met minder dan 150.000 in 2021 en ruim 160.000 eind 2023.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/esb-aantal-ww-uitkeringen-al-twee-jaar-op-historisch-laag-niveau-noordoost-brabant</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/esb-aantal-ww-uitkeringen-al-twee-jaar-op-historisch-laag-niveau-noordoost-brabant</guid><pubDate>Fri, 08 Mar 2024 09:24:33 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/brad-neathery-xrszacdybtq-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>PublicatieInZicht - februari 2024</title><description><![CDATA[Nog niet alle artikelen gelezen van afgelopen maand? In PublicatieInZicht bieden we een overzicht van alle artikelen en publicaties die de afgelopen maand zijn geplaatst op het platform. Op deze manier leest u in één keer de belangrijkste inzichten terug.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/publicatieinzicht-februari-2024-noordoost-brabant</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/publicatieinzicht-februari-2024-noordoost-brabant</guid><pubDate>Wed, 06 Mar 2024 13:25:37 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/adeolu-eletu-rfufqjekzfy-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Welke beroepen worden het best betaald?</title><description><![CDATA[Het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) heeft data gepubliceerd over het bruto uurloon naar beroepen in 2022. Er kan worden uitgesplist naar 3 niveaus: beroepsklasse, beroepssegment en beroepsgroep. Managers, ICT beroepen en Openbaar bestuur, veiligheid en juridische beroepen zijn de beroepsklassen met het hoogste bruto uurloon (mediaan). Managers verkoop en marketing, Managers zakelijke en administratieve dienstverlening en Managers productie zijn de beroepsgroepen met het hoogste bruto uurloon (mediaan). Dienstverlenende beroepen, Transport en logistiek beroepen en Agrarische beroepen zijn de beroepsklassen met het laagste bruto uurloon (mediaan).
Laders, lossers en vakkenvullers, Keukenhulpen en Kassamedewerkers zijn de beroepsgroepen met het laagste bruto uurloon (mediaan).]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/bruto-uurloon-beroepen</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/bruto-uurloon-beroepen</guid><pubDate>Fri, 01 Mar 2024 08:50:45 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/rodeo-project-management-software-one-snucaqq-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Nieuwe versie ArbeidsmarktInZicht is live!</title><description><![CDATA[We zijn verheugd om je kennis te laten maken met de nieuwe versie van ArbeidsmarktInZicht. 
De nieuwe en verbeterde versie van ArbeidsmarktInZicht betekent nog meer overzicht en inzicht. Gebruiksgemak maar vooral ook snelle vindbaarheid van data en informatie staan voorop.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/nieuwe-versie-arbeidsmarktinzicht-is-live</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/nieuwe-versie-arbeidsmarktinzicht-is-live</guid><pubDate>Wed, 06 Dec 2023 18:21:42 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/sometimes-you-just-have-to-look-up.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Inzet op vergroten arbeidsaanbod geen oplossing voor aanhoudende krapte</title><description><![CDATA[Vandaag zijn het verantwoordingsdocument en de beschouwing van het Centraal Economisch Plan 2024 van het Centraal Planbureau (CPB) verschenen. Wat zijn de verwachte ontwikkelingen voor de economie en arbeidsmarkt? Na een periode van snelle economische groei en een afkoeling in 2023, voorspelt men voor 2024 en 2025 een terugkeer naar gematigde economische groei in Nederland, met een bbp-groei van respectievelijk 1,1% en 1,6%. De historisch hoge krapte op de arbeidsmarkt zal naar verwachting afnemen door natuurlijke economische aanpassingen. De inflatie daalt naar verwachting naar 2,9% in 2024, terwijl de lonen met 6% stijgen. Dit resulteert in een verbetering van de koopkracht. Door structurele maatregelen zoals verhoging van het minimumloon en uitkeringen, en verbeteringen in het kindgebonden budget en huurtoeslag, daalt de armoede in 2024 naar 4,7%. In 2025 en daarna zal het percentage echter weer licht stijgen. Tot 2032 worden verslechterde overheidsfinanciën verwacht met een stijging van het overheidstekort naar 3,3% bbp in 2028 en 4,6% bbp in 2032, waardoor de Europese norm van 3% bbp overschreden wordt. Uit de beschouwing blijkt dat vanwege de beperkte economische groei en uitdagingen op de arbeidsmarkt strategische en scherpe keuzes essentieel zijn. Het substantieel vergroten van het arbeidsaanbod is moeilijk en biedt het geen volledige oplossing voor de arbeidsmarktkrapte; de focus moet meer liggen op het beheersen van de arbeidsvraag.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/inzet-op-vergroten-van-arbeidsaanbod-geen-oplossing-voor-aanhoudende-krapte</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/inzet-op-vergroten-van-arbeidsaanbod-geen-oplossing-voor-aanhoudende-krapte</guid><pubDate>Wed, 28 Feb 2024 15:04:22 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/timon-studler-abgavhjxwdq-unsplash-1.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Pensioengerechtigden bieden soelaas op krappe arbeidsmarkt</title><description><![CDATA[Het aantal doorwerkers, pensioengerechtigden die blijven werken, is naar verwachting toegenomen van 185.00 in 2013 naar 236.000 in 2023. Veel doorwerkers kiezen ervoor om in deeltijd te werken, vaak gedreven door plezier in het werk en niet uit financiële noodzaak. De verwachting is dat het aantal doorwerkers blijft stijgen door vergrijzing en een toenemende arbeidsdeelname van ouderen. Er is een groot onbenut arbeidspotentieel onder volledig gepensioneerden, geschat op 250.000 personen. Er is een groot potentieel onder de huidige 55- tot 65-jarigen, waarbij 73% aangeeft misschien langer door te willen werken na het bereiken van de AOW-leeftijd. Werkgevers zijn cruciaal in het benutten van dit potentieel door passend en flexibel werk te bieden en door een beleid te voeren dat deeltijd doorwerken na de AOW-grens ondersteunt. Verwacht wordt dat het normaal wordt voor pensioengerechtigden om door te werken, mede door een toenemend arbeidspotentieel en de krapte op de arbeidsmarkt door een tekort aan jonge werknemers.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/pensioengerechtigden-bieden-soelaas-op-krappe-arbeidsmarkt</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/pensioengerechtigden-bieden-soelaas-op-krappe-arbeidsmarkt</guid><pubDate>Fri, 23 Feb 2024 13:01:48 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/sentidos-humanos-amcalcftwra-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Nieuwe regionale data arbeidsdeelname 2023 verschenen</title><description><![CDATA[aanleiding
Recent heeft het CBS nieuwe data vrijgegeven over de arbeidsdeelname in 2023, uitgesplitst op drie niveaus: landelijk, per provincie, en per arbeidsmarktregio. Beschikbare data omvat onder meer de beroepsbevolking, potentiële...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/nieuwe-regionale-data-arbeidsdeelname-2023-verschenen-noordoost-brabant</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/nieuwe-regionale-data-arbeidsdeelname-2023-verschenen-noordoost-brabant</guid><pubDate>Thu, 22 Feb 2024 08:45:56 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/uitstroom-regionaal.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Het dilemma van de internationale studenten</title><description><![CDATA[Wat te doen met internationale studenten?
Internationale studenten leveren een significante bijdrage aan de Nederlandse academische wereld, economie en arbeidsmarkt. Echter, de gestage toename van hun aantallen stelt ons ook voor toenem...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/het-dilemma-van-de-internationale-studenten-noordoost-brabant</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/het-dilemma-van-de-internationale-studenten-noordoost-brabant</guid><pubDate>Fri, 16 Feb 2024 13:18:14 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/students-in-a-class-at-aalto-university-in-espoo-finland-1.jpg" width="1080" height="810" /></item><item><title>PublicatieInZicht - januari 2024</title><description><![CDATA[Nog niet alle artikelen gelezen van afgelopen maand? In PublicatieInZicht bieden we een overzicht van alle artikelen en publicaties die de afgelopen maand zijn geplaatst op het platform. Op deze manier leest u in één keer de belangrijkste inzichten terug.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/publicatieinzicht-januari-2024-14</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/publicatieinzicht-januari-2024-14</guid><pubDate>Wed, 14 Feb 2024 10:52:53 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/man-reading-touchscreen.jpg" width="1280" height="853" /></item><item><title>Krapte op de arbeidsmarkt oplossen met technologie?</title><description><![CDATA[Kan de inzet van technologie een effectieve oplossing bieden voor arbeidsmarktkrapte? In het project 'Van krapte naar kans: technologie als gamechanger', onderzoekt TNO de rol van technologie in het aanpakken van arbeidskrapte en de voorwaarden waaronder dit succesvol kan zijn. Uit de resultaten blijkt dat technologie met name in de groothandel, detailhandel, en de gezondheids- en welzijnszorg kansrijk lijkt voor het oplossen van arbeidstekorten. Voor andere sectoren is het lastig om betrouwbare conclusies te trekken. In de volgende fasen, fase 2 en 3, richt het onderzoek zich op de factoren die de implementatie van technologie kunnen hinderen of bevorderen. Het project zal uiteindelijk resulteren in concrete aanbevelingen en strategieën voor de implementatie van technologie in de praktijk.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/krapte-op-de-arbeidsmarkt-oplossen-met-technologie</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/krapte-op-de-arbeidsmarkt-oplossen-met-technologie</guid><pubDate>Fri, 09 Feb 2024 13:19:53 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/brett-jordan-5l0r8zqpzhk-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Wat zijn in 2023 de meest gevraagde skills in Noordoost-Brabant?</title><description><![CDATA[Mismatch tussen vraag en aanbod naar recordhoogte in Noordoost-Brabant: ruim 1 op de 3 bedrijven in Noordoost-Brabantkan onvoldoende arbeidskrachten vinden.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/wat-zijn-in-2023-de-meest-gevraagde-skills-in-noordoost-brabant</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/wat-zijn-in-2023-de-meest-gevraagde-skills-in-noordoost-brabant</guid><pubDate>Thu, 08 Feb 2024 13:52:26 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/nf8xhlmmg0c.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>PBL: Waar zijn de banen in Nederland? Veranderingen 1996-2022</title><description><![CDATA[In Nederland heerst de bezorgdheid dat banen zich steeds meer concentreren in kerngebieden zoals de Randstad, wat mogelijk tot banenverlies in andere regio's zou leiden. Het Planbureau voor de Leefomgeving ontdekte dat de concentratie van banen vooral in Amsterdam plaatsvindt, en niet in de hele Randstad. Sommige steden in de Randstad zagen zelfs een daling, terwijl steden buiten de Randstad een toename in banen ervoeren. Ondanks de concentratie van banen, is het totale aantal banen in Nederland tussen 1996 en 2022 gestegen. Slechts in 15 gemeenten, zowel binnen als buiten de Randstad, is het aantal banen afgenomen. In alle gemeenten is het aantal banen binnen een bereik van 25 km meer toegenomen dan de bevolking in de werkzame leeftijd, wat wijst op een stijging in de beschikbaarheid van banen per inwoner in alle regio's. De studie weerlegt de angst dat concentratie van banen tot een algeheel verlies aan werkgelegenheid in bepaalde regio's leidt.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/pbl-waar-zijn-de-banen-in-nederland-veranderingen-1996-2022-12</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/pbl-waar-zijn-de-banen-in-nederland-veranderingen-1996-2022-12</guid><pubDate>Fri, 02 Feb 2024 11:07:03 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/ben-white-mo9vkbg5csg-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Is de krapte op de arbeidsmarkt structureel?</title><description><![CDATA[krapte in vrijwel alle beroepsklassen
De krapte op de arbeidsmarkt wordt in vrijwel de gehele economie gevoeld. Bijna alle beroepsklassen worden geypteerd als krap of zeer krap. In onderstaande visualisatie vindt u informatie over de ty...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/is-de-krapte-op-de-arbeidsmarkt-structureel-noordoost-brabant-nieuw</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/is-de-krapte-op-de-arbeidsmarkt-structureel-noordoost-brabant-nieuw</guid><pubDate>Wed, 31 Jan 2024 12:18:43 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/austin-distel-mpn7xjkq_ns-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Nieuwe indeling dossiers in kennisbank AIZ</title><description><![CDATA[Nieuwe dossiers kennisbank uitgelicht
De nieuwe dossiers binnen de Kennisbank richten zich op de mogelijkheden om iets aan de krapte te doen. Oplossingsrichtingen zijn het arbeidsaanbod verhogen (onbenut arbeidspotentieel, (arbeids)migr...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/arbeidsmarktkrapte-vraagt-om-heldere-keuzes</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/arbeidsmarktkrapte-vraagt-om-heldere-keuzes</guid><pubDate>Fri, 26 Jan 2024 13:28:46 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/nejc-soklic-wo42rmamef8-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>CBS: 5,3 procent van werkzame Nederlanders wil meer uren werken</title><description><![CDATA[In 2022 was volgens het CBS 5,3% (508 duizend) van de totale werkzame beroepsbevolking een onderbenutte deeltijder. In de provincies Groningen, Fryslân, Drenthe en Overijssel was het percentage het hoogst. In Zeeland en Utrecht het laagst. Het laagst in de gemeenten Borsele, Schouwen-Duiveland en Eijsden-Margraten, het hoogst in de gemeente Vaals. In studentensteden is het percentage vrij hoog. Onder de onderbenutte deeltijders zijn veel jongeren (15-25 jaar).]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-5-3-procent-van-werkzame-nederlanders-wil-meer-uren-werken-14</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-5-3-procent-van-werkzame-nederlanders-wil-meer-uren-werken-14</guid><pubDate>Fri, 19 Jan 2024 11:46:44 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/micheile-henderson-grdan0neiky-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>UWV: arbeidsmarkt van zeer krap in 2023 naar krap in 2024</title><description><![CDATA[Het UWV publiceert een artikel over de ontwikkelingen op de Nederlandse arbeidsmarkt. Ondanks economische krimp in de eerste drie kwartalen van 2023 blijft de arbeidsmarkt krap. Het aantal WW-uitkeringen is toegenomen (10%) ten opzichte van een jaar eerder. Het aantal blijft laag ten opzichte van de beroepsbevolking. Het UWV verwacht een daling van 2% van het aantal nieuwe vacatures in 2024. De arbeidsmarkt is daarmee over de ergste krapte heen, maar de krapte blijft aanhouden. Personeelskrapte remt de groei van economische bedrijvigheid. De verwachting is dat de werkloosheid en het aantal WW-uitkeringen in 2024 zal toenemen. Aangezien de krapte blijft aanhouden, adviseert het UWV werkgevers om zich niet alleen op werving te richten, maar ook op het behouden van personeel en het werk anders te organiseren.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-arbeidsmarkt-van-zeer-krap-in-2023-naar-krap-in-2024</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-arbeidsmarkt-van-zeer-krap-in-2023-naar-krap-in-2024</guid><pubDate>Fri, 12 Jan 2024 09:59:39 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/cowomen-zkhksse8tuu-unsplash.jpg" width="6000" height="4000" /></item><item><title>Workshop ArbeidsmarktInZicht: Gemakkelijker datagedreven werken</title><description><![CDATA[Benieuwd hoe de nieuwe versie van ArbeidsmarktInZicht jou kan helpen nog meer datagedreven te werken?]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/workshop-arbeidsmarktinzicht-gemakkelijker-datagedreven-werken</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/workshop-arbeidsmarktinzicht-gemakkelijker-datagedreven-werken</guid><pubDate>Mon, 08 Jan 2024 10:43:58 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/zoom-call-with-coffee-1.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>SER: Nieuwe rapporten belangrijk voor LLO-beleid</title><description><![CDATA[De Sociaal-Economische Raad (SER) publiceert een artikel om twee nieuwe rapporten onder de aandacht te brengen die invloed hebben op het beleid omtrent Leven Lang Ontwikkelen (LLO). 
Het rapport van de Wetenschappelijke Raad voor het Regeringsbeleid (WRR) stelt dat het gebrek aan grip op het leven de kans vergroot op negatieve uitkomsten. Het faciliteren van mogelijkheden tot Leren en Ontwikkelen kan het gevoel van grip op werk/loopbaan versterken.
Het rapport van het Sociaal en Cultureel Planbureau (SCP) gaat over de invloed van mensbeelden op het maken van beleid. In het LLO-beleid zijn twee dominante mensbeelden terug te vinden. Wanneer mensen anders zijn dan deze vereenvoudigde mensbeelden bestaat het risico dat het beleid niet goed aansluit op hen. Daarmee is er kans op uitsluiting en polarisatie.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ser-nieuwe-rapporten-van-wrr-en-scp-belangrijk-voor-llo-beleid</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ser-nieuwe-rapporten-van-wrr-en-scp-belangrijk-voor-llo-beleid</guid><pubDate>Fri, 05 Jan 2024 10:52:24 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/john-schnobrich-2fpjlaymqta-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>ROA: Rapport arbeidsmarktprognoses tot 2028</title><description><![CDATA[Lees verder
Bent u geïnteresseerd in de volledige informatie van het ROA over de arbeidsprognoses tot 2028? Klik dan op onderstaande links voor meer informatie.
  Rapport: De arbeidsmarkt naar opleiding en beroep tot 2028
 Factsheet: ...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/roa-rapport-arbeidsprognoses-tot-2028</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/roa-rapport-arbeidsprognoses-tot-2028</guid><pubDate>Fri, 22 Dec 2023 13:29:37 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/towfiqu-barbhuiya-napasgkzaxg-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Lichte groei Nederlandse economie verwacht, maar niet direct méér brede welvaart</title><description><![CDATA[De Rabobank verwacht een lichte groei van de Nederlandse economie in de komende twee jaar. Echter, betekent dit niet automatisch meer brede welvaart. Naar verwachting neemt de koopkracht en overheidsinvesteringen in de komende twee jaar toe. De werkloosheid neemt naar verwachting toe, maar blijft laag in historisch perspectief. Bedrijfs- en woninginvesteringen vormen de komende tijd een rem voor de economische groei. De komende twee jaar zal de netto handel naar verwachting lager uitvallen vanwege economische zwakte bij belangrijke handelspartners. Er wordt verwacht dat vijf sub-indicatoren van de Brede Welvaartsindicator een kleine positieve bijdrage leveren aan de ontwikkeling van brede welvaart.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/lichte-groei-nederlandse-economie-verwacht-maar-niet-direct-meer-brede-welvaart</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/lichte-groei-nederlandse-economie-verwacht-maar-niet-direct-meer-brede-welvaart</guid><pubDate>Thu, 21 Dec 2023 09:13:46 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/towfiqu-barbhuiya-jpqyfk7gb4w-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Adviesraad Migratie: Verkenning arbeidsmigratie</title><description><![CDATA[De vergrijzende samenleving zet de betaalbaarheid van de verzorgingsstaat onder druk. De Adviesraad Migratie heeft een verkenning gepresenteerd waarin meer arbeidsmigratie wordt afgezet tegen andere opties, zoals het verhogen van de AOW-leeftijd en een hogere arbeidsparticipatie. Het gaat in op de grijze druk, personeelstekorten en het behoud van de welvaart tot 2070. Uitkomsten: De komst van 50.000 extra arbeidsmigranten per jaar heeft hetzelfde effect op de stijging van de 'grijze druk' (de verhouding tussen gepensioneerden en werkenden) als de geplande verhoging van de AOW-leeftijd naar 69 jaar rond 2050. Selectieve arbeidsmigratie, gericht op specifieke kennis en vaardigheden, kan wel een oplossing bieden voor personeelstekorten voor bepaalde functies in essentiële sectoren. Alleen als de arbeidsmigranten productiever zijn dan de gemiddelde Nederlander, groeit het bruto binnenlands product (bbp) per hoofd van de bevolking. Hun bijdrage aan de welvaart is het grootst als zij kennis en vaardigheden hebben waaraan in Nederland een tekort is.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/verkenning-arbeidsmigratie-oplossing-voor-economie-en-demografie</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/verkenning-arbeidsmigratie-oplossing-voor-economie-en-demografie</guid><pubDate>Fri, 15 Dec 2023 11:03:02 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/romain-v-ndfqe4zr_qg-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Hoe meet je brede welvaart?</title><description><![CDATA[In opdracht van de Tweede Kamer onderzoekt het CBS jaarlijks de kwaliteit van het leven van Nederlanders aan de hand van de Monitor Brede Welvaart. Bij brede welvaart wordt gekeken naar aspecten die invloed hebben op de kwaliteit van leven. Dit wordt onderverdeeld in drie dimensies: 'hier en nu', 'later' en 'elders'. Dit houdt in dat er gekeken worden naar hoe onze welvaart nu is, wat er nodig is om de huidige welvaart door te kunnen geven aan de volgende generatie en welk effect onze welvaart heeft op de rest van de wereld.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/hoe-meet-je-brede-welvaart</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/hoe-meet-je-brede-welvaart</guid><pubDate>Fri, 08 Dec 2023 10:08:48 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/brede-welvaart.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>CBS: Economie krimpt voor het derde kwartaal op rij</title><description><![CDATA[De Nederlandse economie is het afgelopen kwartaal met 0,2% gekrompen. Dit is het derde kwartaal op rij dat de economie gekrompen is. Er is dus sprake van een recessie. De krimp van de economie komt met name door de daling van de investeringen (-1,8%) vergeleken met het kwartaal ervoor. Zo werd er met name minder geïnvesteerd in machines en vervoersmiddelen. De arbeidsmarkt is in het derde kwartaal van 2023 iets minder krap (114 vacatures voor 100 werklozen) geworden dan een kwartaal eerder (122 vacatures voor 100 werklozen).]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-economie-krimpt-voor-het-derde-kwartaal-op-rij</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-economie-krimpt-voor-het-derde-kwartaal-op-rij</guid><pubDate>Fri, 01 Dec 2023 11:12:31 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/ivan-bandura-n_fdxbxwqmc-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>ING Research: Arbeidsmarktkrapte staat maatschappelijke ambities in de weg</title><description><![CDATA[De komende jaren hebben vergrijzing, verduurzaming en mogelijk ook deglobalisering een impact op de arbeidsmarkt. Volgens ING Research zullen deze trends eraan bijdragen dat, ondanks de verdere afkoeling van de economie, de personeelstekorten niet zomaar verdwijnen. Uit analyse van ING Research blijkt dat zowel de verduurzaming als de vergrijzing op korte termijn resulteren in een grotere arbeidsvraag. Daarnaast zal vooral de vergrijzing voor een sterke afname van het arbeidsaanbod zorgen.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ing-research-arbeidsmarktkrapte-staat-maatschappelijke-ambities-in-de-weg</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ing-research-arbeidsmarktkrapte-staat-maatschappelijke-ambities-in-de-weg</guid><pubDate>Fri, 24 Nov 2023 11:52:05 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/markus-spiske-cw0ggudwnbc-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>ESB: Aan het werk - het onbenut arbeidspotentieel</title><description><![CDATA[ESB (Economisch Statistische Berichten) is een economisch vakblad waar maandelijks een nieuwe editie van verschijnt.  Ook is ESB een communicatieplatform voor economie en beleid in brede zin. In de editie van oktober 2023, genaamd ‘Aan het werk’, wordt ingegaan op het onbenutte arbeidspotentieel. Zo wordt er antwoord gegeven op de vragen: ‘Waar is het onbenutte arbeidspotentieel te vinden?’, ‘Hoe zit het met langdurige werklozen?’ en ‘Hoe verhoudt zich het onbenutte arbeidspotentieel onder de gepensioneerden?’]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/esb-aan-het-werk-het-onbenut-arbeidspotentieel-12</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/esb-aan-het-werk-het-onbenut-arbeidspotentieel-12</guid><pubDate>Mon, 20 Nov 2023 09:33:00 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/newspaper-1458998_1280-1.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>UWV: Regio in Beeld (2023)</title><description><![CDATA[Het UWV heeft een nieuwe editie van Regio in Beeld gepubliceerd. In deze publicatie is de situatie op de regionale arbeidsmarkt inzichtelijk gemaakt. Ook wordt er in de Regio in Beeld vooruit gekeken op 2024. Naast de vergrijzing speelt ook de mismatch op de arbeidsmarkt een rol. Veel vacatures blijven onvervuld omdat de werkzoekenden niet altijd over de benodigde opleiding, kennis en ervaring beschikken.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-regio-in-beeld-2023</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-regio-in-beeld-2023</guid><pubDate>Thu, 09 Nov 2023 12:46:54 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/eye-care-5016078_1280.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>Magazine SkillsInZicht EU beschikbaar</title><description><![CDATA[SkillsInZicht EUregio
Gedurende de periode mei 2021 tot juni 2023 hebben de Euregionale partijen Etil research group, Fontys Hogeschool, Nalantis, Meet the Youngsters, VKW Limburg en Leo Loopbaan hun krachten gebundeld om de Euregionale...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/magazine-skillsinzicht-eu</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/magazine-skillsinzicht-eu</guid><pubDate>Thu, 02 Nov 2023 14:12:00 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/interreg-foto-1.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>UWV: Veel vacatures betekent nog geen krapte</title><description><![CDATA[Als er gesproken wordt over de krapte op de arbeidsmarkt, hebben veel mensen het alleen over het aantal openstaande vacatures voor een bepaald beroep. Er zijn echter meer factoren en indicatoren die een belangrijke rol spelen in de krapte op de arbeidsmarkt. Een voorbeeld van een andere belangrijke factor is het aantal werkzoekenden binnen een beroep. Zo is er sprake van krapte als het aantal vacatures groter is dan het aantal werkzoekenden.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-veel-vacatures-betekent-nog-geen-krapte</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-veel-vacatures-betekent-nog-geen-krapte</guid><pubDate>Fri, 27 Oct 2023 07:55:15 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/photo-1653669486555-94e595498a8e.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>SEO: Arbeidsmarktkrapte en kraptemonitor</title><description><![CDATA[SEO Economisch Onderzoek heeft met subsidie van Instituut Gak onderzoek uitgevoerd naar oplossingen voor de krapte op de arbeidsmarkt. In deze tussenrapportage wordt ingegaan op de aard van de arbeidsmarktkrapte in diverse sectoren. Ook wordt gefocust op de manier waarop arbeidsmarktpartijen deze krapte proberen op te lossen, en de interacties tussen deze oplossingen. Er wordt gefocust op drie oplossingen: arbeidsmigratie, technologisering en investeringen in vakmanschap. Tussen deze drie oplossingen is een wisselende relatie.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/seo-arbeidsmarktkrapte</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/seo-arbeidsmarktkrapte</guid><pubDate>Thu, 19 Oct 2023 06:26:43 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/possessed-photography-u3sowvixhky-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>UWV: Verduurzaming industrie vraagt om vakmensen</title><description><![CDATA[In het Klimaatakkoord staat dat de uitstoot van broeikassen in 2030 gehalveerd moet zijn ten opzichte van 1990, al wordt er in het coalitieakkoord van eind 2021 gestreefd naar een reductie van 60%. Om deze klimaatdoelen te halen zijn veel vakmensen nodig binnen de kennisgebieden werktuigbouw, proces- en elektrotechniek, ICT, kwaliteit en veiligheid. Er is echter een structureel tekort aan deze vakmensen. De verduurzaming in de industrie biedt daarentegen ook volop kansen voor werkzoekenden, zelfs zonder diploma. Via een zij-instroomproject, een door de werkgever betaalde opleiding of door het werk te leren van collega’s.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-verduurzaming-industrie-vraagt-om-vakmensen</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-verduurzaming-industrie-vraagt-om-vakmensen</guid><pubDate>Thu, 12 Oct 2023 06:16:38 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/bermix-studio-y9rgekyvpm8-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>BasisvaardighedenInZicht: Hét startpunt voor beleid over laaggeletterdheid</title><description><![CDATA[BasisvaardighedenInZicht is een dashboard dat is ontstaan uit een gezamenlijk onderzoek tussen het ROA, CINOP ECBO en Etil Research Group. In dit onderzoek is gekeken naar de laaggeletterdheid in Nederland. Aangezien de groep laaggeletterden in Nederland heel divers is, is het lastig voor gemeenten om gericht beleid te maken voor de aanpak van laaggeletterdheid.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/basisvaardighedeninzicht-het-startpunt-voor-beleid-over-laaggeletterdheid</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/basisvaardighedeninzicht-het-startpunt-voor-beleid-over-laaggeletterdheid</guid><pubDate>Fri, 06 Oct 2023 13:26:52 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/reading-in-a-meadow.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>CBS: Vertrouwen consumenten fractie minder negatief in september</title><description><![CDATA[Het CBS heeft nieuwe cijfers gepubliceerd over het consumentenvertrouwen in Nederland. Het consumentenvertrouwen was in september vrijwel even negatief (-39) als in augustus (-40). Daarentegen is de consument pessimistischer geworden over de economische situatie voor de komende 12 maanden (-39) ten opzichte van een maand eerder (-36). Toch is de bereidheid van consumenten om grote aankopen te doen toegenomen (-49) ten opzichte van een maand eerder (-54).]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-vertrouwen-consumenten-fractie-minder-negatief-in-september</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-vertrouwen-consumenten-fractie-minder-negatief-in-september</guid><pubDate>Fri, 29 Sep 2023 07:08:19 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/fk81rxiluxg.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>RaboResearch: Groeivertraging in vrijwel alle sectoren</title><description><![CDATA[De Rabobank heeft haar nieuwste sectorprognoses gepubliceerd per hoofd- en deelsector. Deze sectorprognoses worden gemaakt op basis van historische ontwikkelingen. De Nederlandse economie is in het tweede kwartaal van 2023 met 0,3% (ten opzichte van het eerste kwartaal van 2023) gekrompen. In het eerste kwartaal kromp de economie met 0,4%. Volgens de definitie zou er na twee achtereenvolgende kwartalen van krimp sprake zijn van een recessie. De Rabobank verwacht echter geen diepe economische crisis met een sterk oplopende werkloosheid zoals in 2008 – 2012.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/raboresearch-groeivertraging-in-vrijwel-alle-sectoren</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/raboresearch-groeivertraging-in-vrijwel-alle-sectoren</guid><pubDate>Fri, 22 Sep 2023 10:11:12 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/aaron-huber-kxefuxta4se-unsplash.webp" width="0" height="0" /></item><item><title>SER: Leven lang ontwikkelen, het voorbeeld van Zuid-Holland</title><description><![CDATA[In Zuid-Holland is in 2019 de Human Capital Agenda gelanceerd. Deze agenda is door meer dan 66 partijen uit het bedrijfsleven, onderwijs en overheid ondertekend. Door het stellen van harde doelen in plaats van vage beloften, wil de provincie Zuid-Holland met deze agenda koploper worden op het gebied van een leven lang ontwikkelen.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/leven-lang-ontwikkelen-in-zuid-holland</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/leven-lang-ontwikkelen-in-zuid-holland</guid><pubDate>Fri, 15 Sep 2023 06:24:25 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/what-s-going-on-here.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Arbeidsmarktkrapte: meteen aan de slag</title><description><![CDATA[De Algemene Werkgeversvereniging Nederland (AWVN), Verbond van Nederlandse Ondernemingen en het Nederlands Christelijk Werkgeversbond (VNO-NCW) en MKB Nederland hebben de handen ineengeslagen en het Taskforce Arbeidsmarkkrapte opgericht. Deze taskforce heeft als taak om oplossingen te zoeken voor de korte termijn met als motto ‘voor en door werkgevers’. Zo wordt er geadviseerd om mensen meer uren te laten werken, het onbenutte arbeidspotentieel meer in te zetten, op een verantwoorde manier een grotere instroom van arbeidsmigranten te realiseren en de mobiliteit op de arbeidsmarkt te vergroten.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/arbeidsmarktkrapte-meteen-aan-de-slag</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/arbeidsmarktkrapte-meteen-aan-de-slag</guid><pubDate>Fri, 08 Sep 2023 09:47:05 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/construction-worker-work-worker-1.jpg" width="1280" height="853" /></item><item><title>RaboResearch: Brede welvaart nauwelijks veranderd</title><description><![CDATA[In de afgelopen jaren (2019 – 2020) is de brede welvaart, op zowel regionaal als landelijk niveau, vrijwel stabiel gebleven. Kijkende naar onderliggende dimensies zijn er wel ontwikkelingen geweest. Zo zijn de gezondheid, subjectief welzijn (geluk en tevredenheid) en huisvesting afgenomen terwijl de baanzekerheid en het inkomen erop vooruit zijn gegaan. Daarnaast zijn de verschillen tussen de top-regio’s en minder goed presterende regio’s groter geworden.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/raboresearch-brede-welvaart-nauwelijks-veranderd</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/raboresearch-brede-welvaart-nauwelijks-veranderd</guid><pubDate>Fri, 01 Sep 2023 06:09:57 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/cowomen-qziaozm0m44-unsplash.jpg" width="6000" height="4000" /></item><item><title>I&amp;O research: Werkgelegenheid NO-Brabant; gemeente 's-Hertogenbosch</title><description><![CDATA[Net als in voorgaande jaren is in 2022 een werkgelegenheidsenquête uitgezet onder een groot aantal gevestigde bedrijven en instellingen in de COROP-regio Noordoost Noord-Brabant. De enquêteresultaten, de gegevens over de aard en de omvang van het personeelsbestand zijn verwerkt in het vestigingenregister (LISA) dat I&O Research bijhoudt in opdracht van de Noordoost Noord-Brabantse gemeenten en de provincie Noord-Brabant.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/i-o-research-werkgelegenheid-no-brabant-gemeente-s-hertogenbosch</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/i-o-research-werkgelegenheid-no-brabant-gemeente-s-hertogenbosch</guid><pubDate>Wed, 30 Aug 2023 12:07:17 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/barista-life.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>CBS: Werkloosheid in juli toegenomen</title><description><![CDATA[Het CBS heeft nieuwe cijfers gepubliceerd over de werkloosheid in Nederland. Uit deze cijfers bleek dat in juli 3,6% van de beroepsbevolking werkloos was (362.000 mensen). Dat is 0,1% (9.000 mensen) meer dan een maand eerder. Tot slot schommelt het aantal verstrekte WW-uitkeringen sinds mei tussen de 151 en 153 duizend. In juli 2023 verstrekte het UWV 152 duizend WW-uitkeringen. Vergeleken met juli 2022 waren dat er 4700 minder (-3,0%).]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-werkloosheid-in-juli-toegenomen</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-werkloosheid-in-juli-toegenomen</guid><pubDate>Thu, 24 Aug 2023 13:18:36 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/u7lwyav-am8.jpg" width="1080" height="810" /></item><item><title>ROA Visie Talentvraag 2040</title><description><![CDATA[Het Researchcentrum voor Onderwijs en Arbeidsmarkt (ROA) heeft een analyse gepubliceerd waarin het nut van prognoses in de verre toekomst wordt getoetst. Ook worden suggesties voor beleidsinterventies en vervolgstappen gegeven.  De arbeidsmarktprognoses die het ROA maakt gaan 6 jaar vooruit en laten zien welke knelpunten er op de arbeidsmarkt op middellange termijn verwacht kunnen worden. Het ROA verwacht in hun prognose dat er tot 2026 knelpunten zullen zijn bij leerkrachten, technische beroepen, ICT beroepen, zorgberoepen en binnen de sector Openbaar bestuur en veiligheid.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/roa-visie-talentvraag-2040</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/roa-visie-talentvraag-2040</guid><pubDate>Wed, 16 Aug 2023 10:16:03 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/mostafa-meraji-s5s01gl8z1e-unsplash.jpg" width="5472" height="3648" /></item><item><title>SCP vraagt aandacht voor scholing bij werkgevers</title><description><![CDATA[Het Sociaal en Cultureel Planbureau (SCP) heeft een nieuwe editie van het onderzoek ‘Arbeidsmarkt in kaart’ gepubliceerd.  Ondanks dat het thema leven lang ontwikkelen hoog op de maatschappelijke en politieke agenda staat, is het aandeel werkenden dat een opleiding of cursus volgt (of de behoefte heeft dit te doen) in de afgelopen tien jaar afgenomen. Uit de cijfers over 2021 blijkt dat er grote verschillen zijn tussen organisaties, zowel op basis van sector als op basis van organisatiegrootte.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/scp-vraagt-aandacht-voor-scholing-bij-werkgevers</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/scp-vraagt-aandacht-voor-scholing-bij-werkgevers</guid><pubDate>Thu, 10 Aug 2023 08:05:21 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/austin-distel-mpn7xjkq_ns-unsplash.jpg" width="5300" height="3975" /></item><item><title>CPB: De Nederlandse economie in historisch perspectief</title><description><![CDATA[Het Centraal Planbureau (CPB) heeft de historische ontwikkeling van de Nederlandse economie geanalyseerd. Deze analyse gaat in op ontwikkelingen in bevolking, arbeidsparticipatie, economische structuur, overheidsuitgaven, het sociale stelsel en brede welvaartsaspecten. Ook kan deze terugblik een goed uitgangspunt zijn om een beeld te krijgen van de kansen en bedreigingen voor de toekomst en de hierbij behorende belangrijke beleidskeuzes.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cpb-de-nederlandse-economie-in-historisch-perspectief</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cpb-de-nederlandse-economie-in-historisch-perspectief</guid><pubDate>Fri, 04 Aug 2023 11:07:10 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/tourists-in-rijksmuseum-amsterdam.jpg" width="1080" height="680" /></item><item><title>SCP/CPB: Herziening financiering kinderopvang</title><description><![CDATA[De huidige coalitie heeft het voornemen om de financiering voor de kinderopvang te herzien.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/scp-cpb-herziening-financiering-kinderopvang</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/scp-cpb-herziening-financiering-kinderopvang</guid><pubDate>Thu, 27 Jul 2023 06:55:45 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/troy-t-wa2ee7ytzc4-unsplash.jpg" width="5320" height="3547" /></item><item><title>Sprank: Interview met Fabian Dekker over de krapte op de arbeidsmarkt</title><description><![CDATA[Sprank (een tijdschrift voor beslissers in het gemeentelijk sociaal domein) heeft een groot interview gehouden met Fabian Dekker over de krapte op de arbeidsmarkt.  Als oorzaak van de krapte op de arbeidsmarkt noemt Fabian Dekker, naast het hoge aantal deeltijdwerkers in Nederland en het oplopende ziekteverzuim, de vergrijzing als belangrijkste oorzaak. Oplossingen kunnen gevonden worden bij de werkgevers en overheid.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/sprank-interview-met-fabian-dekker-over-de-krapte-op-de-arbeidsmarkt</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/sprank-interview-met-fabian-dekker-over-de-krapte-op-de-arbeidsmarkt</guid><pubDate>Fri, 21 Jul 2023 07:10:02 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/railway-station-from-above-1-1.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>UWV: Kansrijke beroepen 2023</title><description><![CDATA[Het UWV heeft de kansrijke beroepen voor 2023 in kaart gebracht. Omdat de krapte op de arbeidsmarkt nog een tijd zal aanhouden, zal het aantal kansrijke beroepen eerder toenemen dan afnemen. In 2023 zijn er in verschillende segmenten nieuwe kansrijke beroepen bijgekomen zoals incassomedewerkers, roostermakers en personeelsplanners, schippers binnenvaart, verkoopmedewerkers mode en communicatieadviseurs.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-kansrijke-beroepen-2023</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-kansrijke-beroepen-2023</guid><pubDate>Fri, 14 Jul 2023 11:21:56 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/wonderlane-a9632qgpkqm-unsplash.jpg" width="4256" height="2832" /></item><item><title>SEO: Effecten persoonlijke dienstverlening WW naar migratieachtergrond</title><description><![CDATA[SEO Economisch Onderzoek heeft voor mensen met verschillende migratieachtergronden onderzocht hoe effectief de dienstverlening in de WW is.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/seo-effecten-persoonlijke-dienstverlening-ww-naar-migratieachtergrond</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/seo-effecten-persoonlijke-dienstverlening-ww-naar-migratieachtergrond</guid><pubDate>Thu, 06 Jul 2023 06:57:46 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/k-mitch-hodge-esi7nknkxmw-unsplash-1.jpg" width="4031" height="2267" /></item><item><title>CBS: Consumenten een fractie negatiever in juni</title><description><![CDATA[Voor de tweede maand op rij is het consumentenvertrouwen negatiever dan de maand ervoor (-39 in juni tegen -38 in mei). Dit is ruimschoots onder het gemiddelde van de afgelopen twintig jaar (-10). De consument is echter minder pessimistisch over de economische situatie voor de komende 12 maanden dan over de economische situatie van de afgelopen 12 maanden.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-consumenten-een-fractie-negatiever-in-juni</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-consumenten-een-fractie-negatiever-in-juni</guid><pubDate>Fri, 30 Jun 2023 08:02:00 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/josh-withers-5w3jkwpa_wu-unsplash.jpg" width="5440" height="3627" /></item><item><title>Raboresearch: Grote verschillen tussen regio's in een haperende economie</title><description><![CDATA[Voor de rest van 2023 wordt er voor heel Nederland een economische groei van slechts 0,6% verwacht. Dit is lager dan de prognose van maart eerder dit jaar. De grootste reden hiervoor is de verrassende krimp van de economie in het eerste kwartaal van dit jaar. Kijkende naar de losse regio’s groeit het overgrote deel nauwelijks en wordt er een krimp verwacht in een derde van de regio’s. Dit zijn met name regio’s in Noord-Nederland en delen van Noord- en Zuid-Holland. De grootste krimp wordt verwacht in Overig Groningen, IJmond en Zuidoost-Drenthe.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/raboresearch-grote-verschillen-tussen-regio-s-in-een-haperende-economie</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/raboresearch-grote-verschillen-tussen-regio-s-in-een-haperende-economie</guid><pubDate>Thu, 22 Jun 2023 14:12:36 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/josue-isai-ramos-figueroa-qvbynmunj9a-unsplash.jpg" width="3482" height="2536" /></item><item><title>RaboResearch: Sectorprognoses</title><description><![CDATA[In het eerste kwartaal van dit jaar kromp de Nederlandse economie met 0,7 procent. Dit komt met name door de aanhoudende personeels- en materiaaltekorten. Dit blijft voor veel bedrijven een belemmering om te groeien. Op dit moment wordt er in de sectoren landbouw, bosbouw en visserij, bouwnijverheid en handel een toename van de groei verwacht. Binnen de Industrie en vervoer en opslag sectoren wordt een krimp verwacht. In de overige sectoren wordt een afname van de groei verwacht.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/raboresearch-sectorprognoses</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/raboresearch-sectorprognoses</guid><pubDate>Fri, 16 Jun 2023 12:32:21 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/john-thomas-yp9hyyzgy0g-unsplash.jpg" width="5184" height="3456" /></item><item><title>CBS: Monitor Brede welvaart 2022</title><description><![CDATA[Het CBS heeft de monitor brede welvaart voor 2022 gepresenteerd. In deze monitor wordt ingegaan op hoe de brede welvaart in Nederland zich in het licht van 17 verschillende onderwerpen ontwikkeld heeft. Over het algemeen kent de Brede welvaart een positieve ontwikkeling, behalve op het gebied van natuur. Ook zijn er verschillen tussen laag- en hoger opgeleiden, jong en oud en mensen met of zonder migratieachtergrond.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-monitor-brede-welvaart-2022</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-monitor-brede-welvaart-2022</guid><pubDate>Thu, 08 Jun 2023 12:50:24 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/arty-bld-tj8xtuk-unsplash.jpg" width="4000" height="5000" /></item><item><title>UWV: Regionale Arbeidsmarktprognoses 2023-2024</title><description><![CDATA[Het aantal banen neemt in 2023 en vooral in 2024 minder snel toe dan de afgelopen 2 jaar. De arbeidsmarkt blijft krap, maar vanwege de hoge inflatie groeit de economie minder sterk. Dat heeft gevolgen voor het aantal vacatures.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-regionale-arbeidsmarktprognoses-2023-2024</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-regionale-arbeidsmarktprognoses-2023-2024</guid><pubDate>Fri, 02 Jun 2023 09:42:39 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/prosandconor.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>SER: Fundamentele keuzes nodig voor publieke sectoren</title><description><![CDATA[De arbeidsmarkt is historisch krap en de krapte in de publieke sectoren zal alleen maar groter worden door de vergrijzing.
SER-voorzitter, Kim Putters, ging daarom met commissieleden en diverse kamerleden in gesprek over het eerder verschenen advies 'Waardevol werk: publieke dienstverlening onder druk'. Hieruit kwamen een aantal kernpunten naar voren.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ser-fundamentele-keuzes-nodig-voor-publieke-sectoren</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ser-fundamentele-keuzes-nodig-voor-publieke-sectoren</guid><pubDate>Fri, 26 May 2023 10:27:36 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/nflmpaf9dvc.jpg" width="1080" height="721" /></item><item><title>CBS: Economie kromp in eerste kwartaal 2023 met 0,7%</title><description><![CDATA[Het CBS geeft aan dat de Nederlandse economie in het eerste kwartaal van 2023 met 0,7% gekrompen is t.o.v. het vierde kwartaal van 2022. Dit staat in contrast tot de economie van de EU, die met 0,3% groeide.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-economie-kromp-in-eerste-kwartaal-2023-met-0-7</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-economie-kromp-in-eerste-kwartaal-2023-met-0-7</guid><pubDate>Fri, 19 May 2023 11:09:03 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/blur-chart-computer-2.jpg" width="1280" height="960" /></item><item><title>CBS: Aantal mensen buiten beroepsbevolking in 2022 snel geslonken</title><description><![CDATA[Het CBS heeft een overzicht gepubliceerd met cijfers over de arbeidsmarkt van 2022. Een van de opvallendste trends van het vorige jaar is de verdere afname van het aantal mensen buiten de beroepsbevolking.  Deze daling kan deels verklaard worden door de verhoging van de AOW-gerechtigde leeftijd.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-aantal-mensen-buiten-beroepsbevolking-in-2022-snel-geslonken</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-aantal-mensen-buiten-beroepsbevolking-in-2022-snel-geslonken</guid><pubDate>Thu, 11 May 2023 07:13:11 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/amy-hirschi-nlbrejbb3dk-unsplash.jpg" width="5472" height="3648" /></item><item><title>RaboResearch: vier op de tien bedrijven niet goed voorbereid op transities</title><description><![CDATA[RaboResearch heeft onderzoek gedaan naar het verandervermogen onder 1.500 Nederlandse bedrijven. Volgens dit onderzoek scoort vier op de tien bedrijven een onvoldoende. Dit zijn met name de kleine bedrijven die tot tien medewerkers hebben. Dit verandervermogen is van belang om de voortgang van het bedrijf in het geval van een transitie (bijvoorbeeld energietransitie, digitaliseringstransitie) zo groot mogelijk te houden.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/raboresearch-vier-op-de-tien-bedrijven-niet-goed-voorbereid-op-transities</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/raboresearch-vier-op-de-tien-bedrijven-niet-goed-voorbereid-op-transities</guid><pubDate>Fri, 05 May 2023 06:54:15 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/airfocus-8hddpavjw2o-unsplash.jpg" width="6000" height="4000" /></item><item><title>CPB: Klimaatbeleid schaadt bedrijven nauwelijks</title><description><![CDATA[Met nieuw beleid worden bedrijven aangemoedigd om het gebruik van fossiele energie te verminderen, om zo nationale en internationale klimaatdoelstellingen te halen. Uit onderzoek van het CPB blijkt dat er weinig bewijs is voor negatieve effecten op de prestaties, zoals winst, productiviteit en omzetgroei van een gemiddeld industrieel bedrijf. Er zijn grote verschillen tussen de subgroepen van bedrijven.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cpb-koolstofkosten-en-prestaties-van-industriele-bedrijven</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cpb-koolstofkosten-en-prestaties-van-industriele-bedrijven</guid><pubDate>Fri, 28 Apr 2023 10:53:57 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/anne-nygard-vc-vpggqar4-unsplash.jpg" width="5184" height="3456" /></item><item><title>NOS: Deeltijdwerk al snel na diploma in trek onder vrouwen</title><description><![CDATA[Er zijn steeds meer vrouwen die na het afstuderen in deeltijd gaan werken. Dit komt onder andere door levensbepalende gebeurtenissen zoals samenwonen en de geboorte van een kind. De traditionele rolverdeling speelt minder mee onder vrouwen met een hbo- of wo-diploma.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/nos-deeltijdwerk-al-snel-na-diploma-in-trek-onder-vrouwen</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/nos-deeltijdwerk-al-snel-na-diploma-in-trek-onder-vrouwen</guid><pubDate>Mon, 17 Apr 2023 11:25:39 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/natasha-hall-9rbmrhysf9y-unsplash.jpg" width="5184" height="3456" /></item><item><title>SBB: Trends ICT en creatieve industrie</title><description><![CDATA[De SBB heeft een trendrapport gepubliceerd voor de sector ICT en creatieve industrie. In dit rapport wordt achterhaalt welk effect deze trends hebben op het werkveld waarvoor het beroepsonderwijs opleidt. Ook wordt duidelijk wat dit betekent voor de benodigde vaardigheden en taken van de toekomstige beroepsbeoefenaar.
Met deze informatie kunnen de vakopleidingen hun opleidingen actueel houden en bedrijven kunnen met deze kennis inspelen op de nieuwe trends.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/sbb-trends-ict-en-creatieve-industrie</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/sbb-trends-ict-en-creatieve-industrie</guid><pubDate>Fri, 14 Apr 2023 10:11:41 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/alice-dietrich-fwf_fkj5tbo-unsplash.jpg" width="3937" height="2625" /></item><item><title>SER: De arbeidsmarktkrapte aanpakken kan nu al</title><description><![CDATA[Er is nog winst te behalen bij de mensen die aan de kant van de arbeidsmarkt staan, zoals mensen met een arbeidsbeperking of deeltijders. Het loont echter niet altijd om meer uren te werken. Het verlichten van de administratie druk is een goede oplossing om de werkdruk te verlichten op korte termijn.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ser-de-arbeidsmarktkrapte-aanpakken-kan-nu-al</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ser-de-arbeidsmarktkrapte-aanpakken-kan-nu-al</guid><pubDate>Fri, 07 Apr 2023 10:14:10 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/woman-looking-up-2.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>RaboResearch: Grootstedelijke regio's groeien in 2023 harder dan de rest</title><description><![CDATA[De landelijke economie zal volgens de Rabobank in 2023 stijgen met 2,0%. dit is hoger dan er eind vorig jaar werd verwacht. Groot-Amsterdam en Brainport Eindhoven zullen het hardst groeien en in 'Overig Groningen' wordt een krimp verwacht.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/raboresearch-grootstedelijke-regio-s-groeien-in-2023-harder-dan-de-rest</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/raboresearch-grootstedelijke-regio-s-groeien-in-2023-harder-dan-de-rest</guid><pubDate>Fri, 31 Mar 2023 13:02:41 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/rory-mckeever-gobpkszspsk-unsplash.jpg" width="4863" height="3890" /></item><item><title>Kenniscentrum Arbeidsmigranten</title><description><![CDATA[Tilburg University biedt een kenniscentrum aan met publicaties van zowel de Rijksoverheid als andere onafhankelijke onderzoekers. Binnen dit kenniscentrum staan de Arbeidsmigranten centraal.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/kenniscentrum-arbeidsmigranten</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/kenniscentrum-arbeidsmigranten</guid><pubDate>Mon, 27 Mar 2023 12:57:30 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/k-mitch-hodge-esi7nknkxmw-unsplash.jpg" width="4031" height="2267" /></item><item><title>RaboResearch: negatief sentiment in Nederland</title><description><![CDATA[De Rabobank heeft onderzoek gedaan naar de oorzaak van het overheersende negatieve sentiment in Nederland. In Nederland gaat de welvaartsdiscussie vaak over verschillen tussen provincies, de Randstad ten opzichte van de rest van het land en tussen de stad en het platteland. Toch vormen welvaartverschillen langs gangbare regionale indelingen (provincie, stad en platteland, randstad en daarbuiten) in het algemeen geen verklaring voor regionale verschillen.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/negatief-sentiment-in-nederland</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/negatief-sentiment-in-nederland</guid><pubDate>Fri, 24 Mar 2023 13:22:53 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/person-in-a-hoodie.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Dashboard over arbeidsproductiviteit in Noord-Brabant</title><description><![CDATA[Etil Research Group heeft, in samenwerking met Panteia, het dashboard Arbeidsproductiviteit in Noord-Brabant ontwikkeld. Uit dit dashboard komt dat er grote verschillen tussen de Brabantse regio's zijn. De grootste stijging is te vinden in de sector vervaardiging van machines en apparaten.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/dashboard-over-arbeidsproductiviteit-in-noord-brabant</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/dashboard-over-arbeidsproductiviteit-in-noord-brabant</guid><pubDate>Wed, 22 Mar 2023 12:50:19 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/alexandr-podvalny-6qpmnemodlm-unsplash.jpg" width="6000" height="4000" /></item><item><title>UWV: Steeds meer 55-plussers aan het werk</title><description><![CDATA[In 2022 is dit aantal gestegen naar ongeveer 2 miljoen werkzame 55-plussers. Deze stijging komt met name door de vergrijzing, maar ook door de toegenomen arbeidsparticipatie in alle leeftijdsklassen (15-75 jaar). Het aantal 55-plussers met een WW-uitkering is gedaald van 113.000 in 2013 naar ruim 48.000 in 2022. Op dit moment wordt ongeveer drie kwart van de bevolking gezien als potentiële beroepsbevolking (15-75 jaar). De verwachting is dat dit in 2040 nog maar 70% is.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/steeds-meer-55-plussers-aan-het-werk</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/steeds-meer-55-plussers-aan-het-werk</guid><pubDate>Fri, 17 Mar 2023 11:33:06 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/old-man-7317434_1920.jpg" width="1920" height="1280" /></item><item><title>VNDelta monitor 2020</title><description><![CDATA[De monitor Vlaams Nederlandse Delta 2020 (VNDelta) geeft inzicht in de ontwikkelingen in het Vlaams-Nederlandse deltagebied aan de hand van actuele cijfers rond de thema’s: Bevolking, Economie, Arbeidsmarkt en opleiding, Werkgelegenheid naar sectoren, Innovatie, Energie &  Milieu, Transport en Mobiliteit, Havens. In de monitor komen ook uitdagingen als vergrijzing, de energietransitie en de aanwezige landsgrens aan bod.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/vndelta-monitor-2020</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/vndelta-monitor-2020</guid><pubDate>Thu, 16 Mar 2023 09:51:43 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/sunset-2839456_960_720.jpg" width="960" height="640" /></item><item><title>Monitor TalentenInZicht beschikbaar voor Noord-Brabant</title><description><![CDATA[]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/monitor-talenteninzicht-beschikbaar-voor-noord-brabant</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/monitor-talenteninzicht-beschikbaar-voor-noord-brabant</guid><pubDate>Tue, 14 Mar 2023 15:02:42 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/marc-bolsius-spoorzone-tilburg-brabant-brand-box.jpg" width="5492" height="3661" /></item><item><title>SER: publieke dienstverlening onder druk</title><description><![CDATA[Zes ministeries, die beleid ontwikkelen voor sectoren als zorg, onderwijs, kinderopvang, veiligheid, rechtspraak, openbaar bestuur en uitvoeringsorganisatie, hebben advies gevraagd aan de Sociaal Economische Raad (SER) over hoe de aanhoudende krapte aangepakt kan worden.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ser-publieke-dienstverlening-onder-druk</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ser-publieke-dienstverlening-onder-druk</guid><pubDate>Fri, 10 Mar 2023 10:48:55 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/gabe-pierce-mlqwfetlies-unsplash.jpg" width="5184" height="3456" /></item><item><title>SCP: Krappe arbeidsmarkt vraagt om meer mensgerichte oplossingen</title><description><![CDATA[Op dit moment groeit de beroepsbevolking nog met gemiddeld 76.000 mensen per jaar, maar na 2025 loopt deze groei terug naar nul per jaar in 2040. Het is cruciaal dat er gewerkt wordt aan de arbeidskrapte. Het SCP kijkt naar het sociaal maatschappelijk perspectief van eventuele oplossingen. Het SCP signaleert dat, ondanks de intentie meer integraal naar dit vraagstuk te kijken, er nog steeds versnippering dreigt in concreet beleid. De oplossingsrichtingen zijn 'meer oog voor kwaliteit van werk', 'een inclusieve arbeidsmarkt' en 'het maken van keuzes vanuit het perspectief van brede welvaart'.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/scp-krappe-arbeidsmarkt-vraagt-om-meer-mensgerichte-oplossingen</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/scp-krappe-arbeidsmarkt-vraagt-om-meer-mensgerichte-oplossingen</guid><pubDate>Thu, 02 Mar 2023 08:50:40 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/lindsay-henwood-7_krux1hsxm-unsplash.jpg" width="1800" height="1200" /></item><item><title>CBS: Consumentenvertrouwen stijgt voor vierde maand op rij</title><description><![CDATA[Hoewel het consumentenvertrouwen nog steeds zeer laag is in februari 2023 (-44), kent het sinds een dieptepunt in oktober 2022 (-59) een stijgende lijn.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-consumentenvertrouwen-stijgt-voor-vierde-maand-op-rij</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-consumentenvertrouwen-stijgt-voor-vierde-maand-op-rij</guid><pubDate>Fri, 24 Feb 2023 12:51:23 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/k2ojxtdaslq.jpg" width="1080" height="719" /></item><item><title>CBS: Economie groeit in vierde kwartaal 2022 met 0,6%</title><description><![CDATA[in Q4 2022 steeg het bbp met 0,6% vergeleken met het derde kwartaal. Daarnaast is de arbeidsmarkt iets krapper geworden in dit kwartaal.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-economie-groeit-in-vierde-kwartaal-2022-met-0-6</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-economie-groeit-in-vierde-kwartaal-2022-met-0-6</guid><pubDate>Fri, 17 Feb 2023 10:27:51 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/harry-cunningham-7qcefo19r24-unsplash.jpg" width="3746" height="4683" /></item><item><title>Internationals in Noord-Brabant</title><description><![CDATA[Informatie over asielzoekers, statushouders, Oekraïense vluchtelingen en arbeidsmigranten.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/asielzoekers-statushouders-oekrainers-en-arbeidsmigranten-in-noord-brabant</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/asielzoekers-statushouders-oekrainers-en-arbeidsmigranten-in-noord-brabant</guid><pubDate>Wed, 10 Sep 2025 11:39:41 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/refugee-2.webp" width="680" height="454" /></item><item><title>Skills per beroep</title><description><![CDATA[Inzicht in de belangrijkste skills per beroep]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/skills-per-beroep</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/skills-per-beroep</guid><pubDate>Wed, 06 Aug 2025 12:56:58 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/skills-competence-knowledge.jpg" width="1280" height="904" /></item><item><title>RIVM en TNO: De toekomst van Gezond en Veilig Werken</title><description><![CDATA[De uitgelichte ontwikkelingen zijn de vergrijzende beroepsbevolking, globalisering, individualisering, robotisering, klimaatverandering en de toename van regels. Het is moeilijk om de impact van deze ontwikkelingen in te schatten, maar het is belangrijk om voorbereid te zijn op de mogelijke gevolgen. Deze horizonscan is een eerste stap in een meerjarige verkenning van de toekomst van gezond en veilig werken.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/rivm-en-tno-de-toekomst-van-gezond-en-veilig-werken</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/rivm-en-tno-de-toekomst-van-gezond-en-veilig-werken</guid><pubDate>Thu, 09 Feb 2023 13:23:51 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/vladislav-babienko-ktpsvecu0xu-unsplash.jpg" width="3024" height="3780" /></item><item><title>Circulaire economie Noord-Brabant</title><description><![CDATA[Inzicht in cijfers over de circulaire economie]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/circulaire-economie-noord-brabant-1</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/circulaire-economie-noord-brabant-1</guid><pubDate>Fri, 25 Jul 2025 16:10:39 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/lightbulb-leaf-chlorophyll-1.jpg" width="1280" height="796" /></item><item><title>Staat van de Regio Noordoost-Brabant</title><description><![CDATA[Inzicht in maatschappelijke en economische opgaven voor de regio]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/staat-van-de-regio-noordoost-brabant-1</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/staat-van-de-regio-noordoost-brabant-1</guid><pubDate>Fri, 03 Feb 2023 15:49:06 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/s-hertogenbosch-the-market-clouds.jpg" width="1280" height="848" /></item><item><title>Euroguidance: Focus op skills</title><description><![CDATA[Euroguidance Nederland heeft een artikel gepubliceerd over de stand van zaken omtrent ontwikkelingen en toepasbaarheid van skills op de arbeidsmarkt. De afgelopen jaren is geïnvesteerd in een betere matching op de arbeidsmarkt en een optimale voorbereiding van jongeren op hun toekomst. Daarnaast worden oudere werkenden en werkzoekenden geholpen bij hun professionele ontwikkeling. Europass, ontwikkeld in 2005, is er om de internationale mobiliteit van studenten en werkzoekenden te bevorderen op de Europese arbeidsmarkt.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/euroguidance-focus-op-skills</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/euroguidance-focus-op-skills</guid><pubDate>Fri, 03 Feb 2023 11:07:14 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/asian-cuisine-1850233_1920.jpg" width="1920" height="1396" /></item><item><title>CPB: Technologie, de arbeidsmarkt en de rol van beleid</title><description><![CDATA[Door de ontwikkeling en adoptie van de computer, het internet en kunstmatige intelligentie, is de productiviteit sterk gegroeid. Hierdoor is de materiële welvaart flink toegenomen. Tussen midden jaren 90 en eind jaren 10 is bijna één op de vijf taken van werkenden geautomatiseerd. Dit is terug te zien in een daling van het inkomensaandeel van werkenden. Nieuwe technologie leidt daarentegen ook direct en indirect tot nieuwe taken voor werkenden (vb. data science en e-commerce). Per saldo is het aantal taken voor werkenden weinig veranderd.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cpb-technologie-de-arbeidsmarkt-en-de-rol-van-beleid</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cpb-technologie-de-arbeidsmarkt-en-de-rol-van-beleid</guid><pubDate>Thu, 26 Jan 2023 08:58:21 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/thisisengineering-raeng-zpexrwxojrq-unsplash.jpg" width="7952" height="5304" /></item><item><title>Basisvaardigheden In Zicht</title><description><![CDATA[Het startpunt voor beleid over beperkte basisvaardigheden]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/basisvaardighedeninzicht</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/basisvaardighedeninzicht</guid><pubDate>Wed, 27 Sep 2023 12:45:22 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/biz-kaart.webp" width="2216" height="1480" /></item><item><title>CBS: Jonge mannen hebben nu vaker betaald werk dan jonge vrouwen</title><description><![CDATA[Volgens nieuwe cijfers van het CBS is de netto arbeidsparticipatie van jonge mannen (15-25 jaar) voor het eerst hoger dan die van jonge vrouwen met dezelfde leeftijd.	In mei 2022 was de arbeidsparticipatie van jonge mannen (72,3%) nog nagenoeg gelijk als die van jonge vrouwen (72,3%). Met name in de ICT-beroepen gingen meer jonge mannen werken dan jonge vrouwen.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/jonge-mannen-hebben-nu-vaker-betaald-werk-dan-jonge-vrouwen</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/jonge-mannen-hebben-nu-vaker-betaald-werk-dan-jonge-vrouwen</guid><pubDate>Thu, 19 Jan 2023 11:40:41 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/priscilla-du-preez-xkkcui44im0-unsplash.jpg" width="5472" height="3648" /></item><item><title>Inflatiemonitor Nederland januari 2023</title><description><![CDATA[RaboResearch heeft hun inflatieramingen voor 2023 en 2024 bijgesteld. Voor 2023 wordt een iets hogere inflatie verwacht, terwijl er voor 2024 juist een lagere inflatie wordt verwacht. Het inflatiecijfer (HICP) daalde van 11,3% in november naar 11,0% in december. Hiermee is het inflatiecijfer voor heel 2022 uitgekomen op 11,6%.
Deze daling komt met name door een lagere energiebijdrage.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/inflatiemonitor-nederland</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/inflatiemonitor-nederland</guid><pubDate>Thu, 12 Jan 2023 11:59:17 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/emil-kalibradov-swin9v5us5y-unsplash.jpg" width="4016" height="6016" /></item><item><title>AIZ Arbeidsmarktprognose Noordoost-Brabant</title><description><![CDATA[]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/aiz-arbeidsmarktprognose-noordoost-brabant-1</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/aiz-arbeidsmarktprognose-noordoost-brabant-1</guid><pubDate>Wed, 11 Jan 2023 14:40:08 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/people-2557396_1920.jpg" width="1920" height="1280" /></item><item><title>AIZ Arbeidsmarktprognose Noordoost-Brabant</title><description><![CDATA[]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/aiz-arbeidsmarktprognose-noordoost-brabant</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/aiz-arbeidsmarktprognose-noordoost-brabant</guid><pubDate>Mon, 05 Dec 2022 11:34:40 GMT</pubDate></item><item><title>CBS: Jaaroverzicht 2022</title><description><![CDATA[Er wordt teruggekeken op de hoge inflatie, de krappe arbeidsmarkt, het historisch lage consumentenvertrouwen, de hoge huizenprijzen en de dip in de economische groei.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-jaaroverzicht-2022</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-jaaroverzicht-2022</guid><pubDate>Tue, 03 Jan 2023 12:34:36 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/fireworks-1880042_1920.jpg" width="1920" height="1280" /></item><item><title>Zorg en welzijn Noord-Brabant</title><description><![CDATA[Cijfers over zorg en welzijn via ArbeidsmarktInBeeld.nl]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/zorg-en-welzijn-noord-brabant</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/zorg-en-welzijn-noord-brabant</guid><pubDate>Fri, 10 Dec 2021 14:07:58 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/in-this-2006-image-a-qualified-healthcare-practitioner-was-in-the-process-of-administering-an-intramuscular-immunization-to-a-middle-aged-woman-using-the-woman-s-left-shoulder-muscle-as-the-injection-site-the-practitioner-immobilized-the-injection-area-with-her-free-hand.jpg" width="1080" height="714" /></item><item><title>Regionale Brede Welvaart ‘hier en nu’ ten koste van ‘later’</title><description><![CDATA[De brede welvaart is voor het 'hier en nu' en 'later' gemeten op regionaal niveau. de brede welvaart 'hier en nu' is in 2022 op veel onderdelen gelijk gebleven of toegenomen. de brede welvaart 'later' ontwikkelt zich minder positief.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/regionale-brede-welvaart-hier-en-nu-ten-koste-van-later</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/regionale-brede-welvaart-hier-en-nu-ten-koste-van-later</guid><pubDate>Mon, 02 Jan 2023 08:36:29 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/oyijdpw7xaw.jpg" width="1080" height="715" /></item><item><title>Correctie online vacatures van Textkernel</title><description><![CDATA[Meer informatie?
Klik dan op de onderstaande link om de uitgebreidere toelichting van Textkernel te lezen.
 Normalisatie van unieke vacature-aantallen in Nederland]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/correctie-online-vacatures-van-textkernel</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/correctie-online-vacatures-van-textkernel</guid><pubDate>Fri, 23 Dec 2022 10:41:22 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/work-2.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Komend jaar economische krimp in een kwart van de regio’s</title><description><![CDATA[Ondanks het economisch herstel na de coronapandemie, wordt in een kwart van de regio's een economische krimp verwacht in 2023. Er zijn echter ook grote regionale verschillen.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/komend-jaar-economische-krimp-in-een-kwart-van-de-regio-s</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/komend-jaar-economische-krimp-in-een-kwart-van-de-regio-s</guid><pubDate>Thu, 22 Dec 2022 08:00:55 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/work-for-money-to-pay-for-insurance-loan-saving-family-and-house.jpg" width="1080" height="613" /></item><item><title>Bureau Louter: Economische toplocaties 2022</title><description><![CDATA[Bureau Louter heeft het jaarlijkse onderzoek naar economische toplocaties weer uitgevoerd. Dit jaar is er ook apart onderzoek gedaan naar de economische toplocaties in de industrie.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/bureau-louter-economische-toplocaties-2022</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/bureau-louter-economische-toplocaties-2022</guid><pubDate>Thu, 15 Dec 2022 15:40:25 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/yusen-sun-qgkwuaatwyc-unsplash.jpg" width="3024" height="4032" /></item><item><title>CPB: Het energieplafond dempt koopkrachtrisico's</title><description><![CDATA[Het kabinet heeft vanwege de toegenomen energieprijzen een prijsplafond in het leven geroepen om de huishoudens te ontlasten. Deze, korte termijn maatregel, heeft echter een nadelig effect op de overheidsfinanciën. In vier verschillende scenario's, gebaseerd op de energieprijs en soort winter, zijn de effecten op de koopkracht berekend. In 2023 zal de koopkracht met 3,8% afnemen in het  basisscenario, en ook de inflatie wordt gedempt door het prijsplafond.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cpb-het-energieplafond-dempt-koopkrachtrisico-s</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cpb-het-energieplafond-dempt-koopkrachtrisico-s</guid><pubDate>Thu, 08 Dec 2022 08:39:22 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/py5dfaelfaa.jpg" width="1080" height="463" /></item><item><title>SER: Soms moeten banen zich aanpassen aan mensen, niet andersom</title><description><![CDATA[Middels verschillende programma's proberen de gemeenten Den Haag en Groningen langdurig werklozen weer aan het werk te krijgen. Niet om de kosten van de bijstand te drukken, maar om deze mensen weer mee te laten doen. Het hebben van een vast inkomen geeft zelfvertrouwen, wat resulteert in een groter welbevinden en meer gezondheid. Of de programma's daadwerkelijk een positieve uitkomst hebben, moet nog blijken.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ser-soms-moeten-banen-zich-aanpassen-aan-mensen-niet-andersom</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ser-soms-moeten-banen-zich-aanpassen-aan-mensen-niet-andersom</guid><pubDate>Wed, 30 Nov 2022 10:17:21 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/scott-graham-5fnmwej4taa-unsplash-1.jpg" width="7360" height="4912" /></item><item><title>CBS: Consumenten iets minder pessimistisch</title><description><![CDATA[Het consumentenvertrouwen was in november (-57) minder laag dan in oktober (-59). Het consumentenvertrouwen blijft onder het gemiddelde van de afgelopen twintig jaar (-9) liggen.  Het vooruitzicht voor de komende twaalf maanden is minder laag dan nu.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-consumentenvertrouwen-iets-minder-pessimistisch</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-consumentenvertrouwen-iets-minder-pessimistisch</guid><pubDate>Fri, 25 Nov 2022 08:04:02 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/karsten-winegeart-4bc1ef88oyi-unsplash.jpg" width="2690" height="4027" /></item><item><title>De economische groei en arbeidsmarkt in 2022 Q3</title><description><![CDATA[De economie is het afgelopen kwartaal met 0,2% gekrompen. De arbeidsmarkt is iets minder krap geworden en het consumentenvertrouwen is historisch laag.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/de-economische-groei-en-arbeidsmarkt-in-2022-q3</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/de-economische-groei-en-arbeidsmarkt-in-2022-q3</guid><pubDate>Fri, 18 Nov 2022 09:45:36 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/windows-myomvppr5fu-unsplash.jpg" width="7102" height="4735" /></item><item><title>AIZ Magazine 2022 - nummer 3</title><description><![CDATA[De derde editie van het AIZ Magazine 2022 is verschenen. Hierin vindt u actuele ontwikkelingen binnen de thema's arbeidsmarkt, onderwijs en economie.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/aiz-magazine-2022-nummer-3-2</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/aiz-magazine-2022-nummer-3-2</guid><pubDate>Wed, 16 Nov 2022 12:40:56 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/diego-ph-fiq0tet6llw-unsplash.jpg" width="3308" height="4135" /></item><item><title>UWV: Regio in Beeld 2022 - Noord-Brabant</title><description><![CDATA[Regio In Beeld
Ondanks de coronacrisis, de voortdurend veranderende economische omstandigheden en de hoge inflatie, blijft de krapte op de arbeidsmarkt op een ongekend hoog niveau. Sinds eind 2017 hebben grote delen van Nederland te mak...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-regio-in-beeld-2022-noord-brabant</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-regio-in-beeld-2022-noord-brabant</guid><pubDate>Fri, 04 Nov 2022 09:59:00 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/docusign-bbsbf5uv50a-unsplash.jpg" width="8063" height="5375" /></item><item><title>Inzicht in Brabantse arbeidsmarktknelpunten voor de uitvoering van het klimaatbeleid</title><description><![CDATA[Onderzoekers van het PBL en ROA bundelen krachten
Onderzoekers van het PBL en het Researchcentrum voor Opleiding en de Arbeidsmarkt (ROA) hebben een model ontwikkeld dat voor vijf jaar vooruit laat zien waar knelpunten op de arbeidsmark...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/inzicht-in-brabantse-arbeidsmarktknelpunten-voor-de-uitvoering-van-het-klimaatbeleid</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/inzicht-in-brabantse-arbeidsmarktknelpunten-voor-de-uitvoering-van-het-klimaatbeleid</guid><pubDate>Fri, 21 Oct 2022 08:03:35 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/solar-panels-placement-green-energy-3.jpg" width="1280" height="960" /></item><item><title>Vaardigheden voor de digitale transitie</title><description><![CDATA[De OECD (Organisation for Economic Cooperation and Development) heeft een rapport gepubliceerd over de meest recente trends in de vraag naar digitale beroepen en de daarbij behorende uitdagingen voor de arbeidsmarkt. Op basis van vacatures die online zijn gepubliceerd, is de impact van de digitalisering op de arbeidsmarkt geanalyseerd. Hierbij is ook een vergelijking tussen landen gemaakt.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/vaardigheden-voor-de-digitale-transitie-recente-trends-beoordelen-met-behulp-van-big-data</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/vaardigheden-voor-de-digitale-transitie-recente-trends-beoordelen-met-behulp-van-big-data</guid><pubDate>Thu, 10 Nov 2022 15:34:37 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/software-developer-6521720_1920.jpg" width="1920" height="1281" /></item><item><title>Hoe het Werkhuis kan helpen aan een baan</title><description><![CDATA[Het PTA adviseert de oprichting van een Werkhuis om werkzoekenden de weg te wijzen binnen de ingewikkelde arbeidsmarktinfrastructuur.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/hoe-het-werkhuis-kan-helpen-aan-een-baan</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/hoe-het-werkhuis-kan-helpen-aan-een-baan</guid><pubDate>Tue, 01 Nov 2022 09:46:54 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/jaovgh5aj3e.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Arbeidsmarktkrapte in de technische sector</title><description><![CDATA[Het ROA en SEO Economisch Onderzoek hebben de krapte op de arbeidsmarkt in de technische sector geanalyseerd.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/arbeidsmarktkrapte-in-de-technische-sector</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/arbeidsmarktkrapte-in-de-technische-sector</guid><pubDate>Fri, 28 Oct 2022 12:13:36 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/emmanuel-ikwuegbu-0-kl1bjvfc-unsplash.jpg" width="4000" height="2670" /></item><item><title>Kennisbank geüpdatet</title><description><![CDATA[De kennisbank op ArbeidsmarktInZicht is geüpdatet. Er zijn weer nieuwe onderzoeken en adviezen beschikbaar.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/kennisbank-geupdatet</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/kennisbank-geupdatet</guid><pubDate>Mon, 10 Oct 2022 13:00:32 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/devon-divine-hzp-1ua8dve-unsplash.jpg" width="6016" height="4016" /></item><item><title>Dashboard 'In Nederland werkzame ingezetenen uit EUEFTA-landen' beschikbaar</title><description><![CDATA[]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/dashboard-in-nederland-werkzame-ingezetenen-uit-euefta-landen-beschikbaar</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/dashboard-in-nederland-werkzame-ingezetenen-uit-euefta-landen-beschikbaar</guid><pubDate>Thu, 22 Sep 2022 07:53:58 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/alevision-co-adlgiojr2b8-unsplash.jpg" width="6000" height="3857" /></item><item><title>SER: Sturen op brede welvaart</title><description><![CDATA[Het Onderzoeksinstituut TNO heeft een model ontwikkeld waarmee beleidsmakers brede welvaart kunnen meenemen in hun besluitvorming. Deze tool geeft inzichten in de gevolgen van een beleidsoptie op het welbevinden van een bevolkingsgroep.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ser-sturen-op-brede-welvaart</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ser-sturen-op-brede-welvaart</guid><pubDate>Wed, 14 Sep 2022 12:43:52 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/pexels-fauxels-3184398.jpg" width="6000" height="3887" /></item><item><title>CBS: Lager opgeleide jongeren hebben minst stabiele loopbanen</title><description><![CDATA[Loopbanen zijn op individueel niveau erg dynamisch en verschillen per opleidingsniveau en geslacht.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-lager-opgeleide-jongeren-hebben-minst-stabiele-loopbanen</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-lager-opgeleide-jongeren-hebben-minst-stabiele-loopbanen</guid><pubDate>Fri, 09 Sep 2022 14:18:01 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/helena-lopes-uze35tk5uoa-unsplash.jpg" width="4813" height="3209" /></item><item><title>CPB: Raming augustus 2022</title><description><![CDATA[Nederland is sterker dan verwacht uit te coronacrisis gekomen, maar door de hoge inflatie zal de consumptiegroei de komende kwartalen waarschijnlijk stoppen. De koopkracht gaat hard achteruit en de armoede stijgt.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cpb-raming-augustus-2022</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cpb-raming-augustus-2022</guid><pubDate>Fri, 02 Sep 2022 09:44:47 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/gbdg6_nnl-w.jpg" width="1080" height="607" /></item><item><title>CBS: Consumentenvertrouwen zakt nog verder in</title><description><![CDATA[Het consumentenvertrouwen is in augustus 2022 verder gedaald naar -54. Het vertrouwen in het economisch klimaat daalde verder naar -74. Dit is voor alle indicatoren een historisch dieptepunt.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-consumentenvertrouwen-zakt-nog-verder-in</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-consumentenvertrouwen-zakt-nog-verder-in</guid><pubDate>Fri, 26 Aug 2022 08:41:29 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/rumman-amin-1sajps77i5q-unsplash.jpg" width="3184" height="5071" /></item><item><title>Loopbaanchecks: waardevol of waardeloos?</title><description><![CDATA[Drie Nederlandse hogescholen hebben gezamenlijk onderzoek gedaan naar de effectiviteit van loopbaanchecks. Er zijn veel verschillende varianten in Nederland, maar de betrouwbaarheid en effectiviteit zijn niet of nauwelijks aangetoond. Een goede loopbaancheck verschilt van persoon tot persoon en wordt waardevoller naarmate de werkgever betrokken wordt in het proces.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/loopbaanchecks-waardevol-of-waardeloos</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/loopbaanchecks-waardevol-of-waardeloos</guid><pubDate>Fri, 19 Aug 2022 07:31:39 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/christina-wocintechchat-com-lq1t-8ms5py-unsplash.jpg" width="5760" height="3840" /></item><item><title>17% van de inwoners in Noord-Brabant beschikt over lage digitale vaardigheden</title><description><![CDATA[Tussen provincies zitten grote verschillen wat betreft digitale vaardigheden. Zo heeft de Utrechtse bevolking veel digitale vaardigheden en Friesland relatief weinig digitale vaardigheden. In deze digitaliserende samenleving is het hebben van digitale basisvaardigheden cruciaal. Het aanleren van deze vaardigheden is echter niet eenvoudig.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/17-van-de-inwoners-in-noord-brabant-beschikt-over-lage-digitale-vaardigheden</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/17-van-de-inwoners-in-noord-brabant-beschikt-over-lage-digitale-vaardigheden</guid><pubDate>Fri, 12 Aug 2022 07:26:29 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/office-2.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Kabinet komt met maatregelen tegen arbeidsmarktkrapte</title><description><![CDATA[Kabinet komt met maatregelen tegen arbeidsmarktkrapte
Op 24 juni heeft Minister Van Gennip (SZW) de Tweede Kamer geïnformeerd over de maatregelen die het kabinet wil nemen tegen de arbeidsmarktkrapte. Het kabinet ziet een duidelijke rol...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/kabinet-komt-met-maatregelen-tegen-arbeidsmarktkrapte</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/kabinet-komt-met-maatregelen-tegen-arbeidsmarktkrapte</guid><pubDate>Sat, 02 Jul 2022 23:04:47 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/girl-friends-hands-piled-togethger-2.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Inzicht in de vraag naar skills in de regio Noordoost-Brabant</title><description><![CDATA[Mismatch tussen vraag en aanbod naar extreme hoogte in de regio Noordoost-Brabant: minder dan 1 op de 3 bedrijven in de regio Noordoost-Brabant kan onvoldoende arbeidskrachten vinden.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/inzicht-in-de-vraag-naar-skills-in-noordoost-brabant</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/inzicht-in-de-vraag-naar-skills-in-noordoost-brabant</guid><pubDate>Fri, 10 Jun 2022 12:00:46 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/nf8xhlmmg0c.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Dashboard Brabantse Jongeren</title><description><![CDATA[Inzicht in ontwikkelingen voor jeugdwerkloosheid en onderwijs in Noord-Brabant.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/dashboard-brabantse-jongeren-1</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/dashboard-brabantse-jongeren-1</guid><pubDate>Thu, 25 Nov 2021 12:39:21 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/workplace4-1-1.png" width="1920" height="1280" /></item><item><title>RaboResearch: Ondanks economische groei toch somber vooruitzicht</title><description><![CDATA[Het CBS heeft het bbp en de economische groeicijfers voor 2020-2022 bijgesteld. RaboResearch heeft een nieuwe, somberdere, prognose gedaan voor 2023.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ondanks-economische-groei-toch-somber-vooruitzicht</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ondanks-economische-groei-toch-somber-vooruitzicht</guid><pubDate>Thu, 04 Aug 2022 06:59:34 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/7h1hdt694s8.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>SCP: Werkgevers en hun strijd tegen de krappe arbeidsmarkt</title><description><![CDATA[Werkgevers vinden dat de overheid meer moet investeren in scholing en training en dat de belastingen op arbeid en sociale premies moet worden verlaagd.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/arbeidsmarkt-in-kaart-werkgevers-editie-3</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/arbeidsmarkt-in-kaart-werkgevers-editie-3</guid><pubDate>Tue, 26 Jul 2022 13:24:24 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/work-1.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>SCP: Minder scholing en baanwisselingen</title><description><![CDATA[Het Sociaal Cultureel Planbureau (SCP) heeft gedurende twee jaar onderzoek gedaan naar de arbeidsmarkt. Er is gekeken naar de scholingsdeelname, de mate van baanwisselingen en het zoekgedrag naar werk van werklozen en werkenden (16-65 jaar) tussen 2004 en 2020.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/arbeidsmarkt-onderzoek-afname-scholing-en-actief-zoekgedrag-naar-vervangend-werk-1</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/arbeidsmarkt-onderzoek-afname-scholing-en-actief-zoekgedrag-naar-vervangend-werk-1</guid><pubDate>Wed, 20 Jul 2022 09:38:25 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/jonathan-weiss-arxazjt5k2a-unsplash.jpg" width="6000" height="4000" /></item><item><title>Bevolking groeit verder in grote steden</title><description><![CDATA[Nederland zal in 2035 naar verwachting 18,9 miljoen inwoners hebben, 1,3 miljoen meer dan begin 2022.
Voor Utrecht verwacht de prognose de grootste relatieve groei, met ruim 26 procent tot 2035. Amsterdam (20 procent), Den Haag (18 procent) en Rotterdam (12 procent) groeien minder snel.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/prognose-in-2035-vooral-meer-inwoners-in-en-om-grotere-gemeenten</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/prognose-in-2035-vooral-meer-inwoners-in-en-om-grotere-gemeenten</guid><pubDate>Wed, 13 Jul 2022 09:40:50 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/ygcleyb9weq.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Arbeidsmigratie verviervoudigd</title><description><![CDATA[SEO Economisch Onderzoek heeft in opdracht van de ABU (Algemene Bond Uitzendondernemingen) onderzoek gedaan naar de ontwikkelingen en invloeden van de arbeidsmigratie in Nederland. Uit dit onderzoek bleek dat het aantal arbeidsmigranten in Nederland tussen 2006 en 2021 is verviervoudigd. Als deze trend wordt doorgetrokken, dan zal het aantal arbeidsmigranten toenemen tot 1,2 miljoen in 2030.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/arbeidsmigratie-verviervoudigd</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/arbeidsmigratie-verviervoudigd</guid><pubDate>Thu, 07 Jul 2022 07:10:20 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/weld-1788679_1920.jpg" width="1920" height="1279" /></item><item><title>AIZ Magazine 2022 - nummer 2</title><description><![CDATA[Vandaag is de tweede editie van het AIZ Magazine voor de provincie Noord-Brabant verschenen. AIZ Magazine is bestemd voor Brabantse relaties van ArbeidsmarktInZicht. Via dit magazine blijft u op de hoogte van actuele ontwikkelingen binne...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/aiz-magazine-2022-nummer-2-3</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/aiz-magazine-2022-nummer-2-3</guid><pubDate>Fri, 24 Jun 2022 11:56:34 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/hurdles-1503753_1920.jpg" width="1920" height="1371" /></item><item><title>Veel mogelijkheden om arbeidsmarktkrapte te verminderen in maatschappelijke sectoren</title><description><![CDATA[De SER geeft advies om de arbeidsmarktkrapte in sectoren op korte termijn te verminderen. Ze adviseren niet alleen om meer (uren) werken te stimuleren, maar ook betere organisatie van het werk, minder regeldruk, goed werkgeverschap en meer langjarig perspectief in beleid.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/veel-mogelijkheden-om-arbeidsmarktkrapte-te-verminderen-in-maatschappelijke-sectoren</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/veel-mogelijkheden-om-arbeidsmarktkrapte-te-verminderen-in-maatschappelijke-sectoren</guid><pubDate>Wed, 15 Jun 2022 09:01:50 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/teaching-4784914_1920.jpg" width="1920" height="1279" /></item><item><title>Werkloosheid onder jongeren historisch laag</title><description><![CDATA[Het SEO Economisch Onderzoek heeft in een eerste monitor van maart 2022 laten zien dat de jeugdwerkloosheid op dit moment op een historisch laag niveau zit. Factoren als opleidingsniveau, thuissituatie en opleidingskeuze zijn van invloed op de arbeidsmarktpositie van jongeren.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/werkloosheid-onder-jongeren-historisch-laag</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/werkloosheid-onder-jongeren-historisch-laag</guid><pubDate>Fri, 10 Jun 2022 10:56:37 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/people-6027028_1920.jpg" width="1920" height="1280" /></item><item><title>UWV arbeidsmarktprognoses 2022-2023: Noord-Brabant</title><description><![CDATA[Het UWV heeft de arbeidsmarktprognoses voor 2022 en 2023 gepubliceerd voor de provincie Noord-Brabant. Het snelle economisch herstel na de coronapandemie maakt plaats voor nieuwe economische onzekerheden door de oorlog in Oekraïne.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-arbeidsmarktprognoses-2022-2023-noord-brabant</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-arbeidsmarktprognoses-2022-2023-noord-brabant</guid><pubDate>Fri, 03 Jun 2022 13:38:04 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/people-2557396_1920.jpg" width="1920" height="1280" /></item><item><title>ROA: Onderzoek Leven lang ontwikkelen in Nederland</title><description><![CDATA[Vanuit beleid en wetenschap is er een zorg dat deelname aan LLO onvoldoende van de grond komt. Daarnaast verschilt de mate van actieve deelname aan LLO per persoon. Zo bestaat er een kloof tussen praktisch en theoretisch geschoolden en tussen jongere en oudere werknemers. Juist de groepen die grotere risico’s lopen op baanverlies of wiens vaardigheden achterblijven, maken substantieel minder gebruik van cursussen en trainingen.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/roa-onderzoek-leven-lang-ontwikkelen-in-nederland</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/roa-onderzoek-leven-lang-ontwikkelen-in-nederland</guid><pubDate>Tue, 31 May 2022 09:29:46 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/studying.png" width="4256" height="2832" /></item><item><title>CBS: De arbeidsmarkt in cijfers 2021</title><description><![CDATA[Door de coronacrisis kromp de Nederlandse economie in 2020 met 3,8 procent. Deze krimp werd in 2021 echter weer volledig gecompenseerd, doordat de economie in dat jaar met 5 procent groeide.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-de-arbeidsmarkt-in-cijfers-2021</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-de-arbeidsmarkt-in-cijfers-2021</guid><pubDate>Tue, 10 May 2022 07:41:10 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/two-men-working.jpg" width="1080" height="723" /></item><item><title>CBS: Lichte daling inflatie april</title><description><![CDATA[Het Centraal Bureau voor de Statistiek constateert op basis van een eerste raming van de Europees geharmoniseerde consumentenprijsindex (HICP), dat consumentengoederen en -diensten 11,2 procent duurder zijn geworden ten opzichte van een jaar geleden. Hiermee daalt de inflatie licht ten opzichte van maart (11,9 procent).]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-lichte-daling-inflatie-april</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-lichte-daling-inflatie-april</guid><pubDate>Mon, 02 May 2022 10:21:42 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/industry-energy-power-supply.jpg" width="1280" height="711" /></item><item><title>CBS: Consumentenvertrouwen op historisch dieptepunt</title><description><![CDATA[Het consumentenvertrouwen daalt tot een historisch dieptepunt. Sinds het begin van de metingen in 1986 is het consumentenvertrouwen niet zo laag geweest (-48 in april t.o.v. -39 in maart).]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-consumentenvertrouwen-op-historisch-dieptepunt</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-consumentenvertrouwen-op-historisch-dieptepunt</guid><pubDate>Mon, 25 Apr 2022 09:47:57 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/consumentenvertrouwen-historisch-laag.jpg" width="1080" height="810" /></item><item><title>Hoe welvarend zijn gemeenten, wijken en buurten?</title><description><![CDATA[Het CBS heeft voor het eerst cijfers gecombineerd over welvaart, opleidingsniveau en arbeidsmarktdeelname in gemeenten, wijken en buurten. Door deze combinatie ontstaat een statusscore die in één oogopslag duidelijk maakt hoe een gemeente, wijk of buurt verschilt van andere gemeenten, wijken en buurten qua welvaart, opleidingsniveau en arbeidsmarktdeelname.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/hoe-welvarend-zijn-gemeenten-wijken-en-buurten</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/hoe-welvarend-zijn-gemeenten-wijken-en-buurten</guid><pubDate>Tue, 19 Apr 2022 10:36:36 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/a-euro-coin-under-the-magnifying-glass.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Kansenkaart Nederland: zorgkosten en zorggebruik naar gemeente</title><description><![CDATA[de Kansenkaart: inzicht in zorgkosten en zorggebruik
Klik op een van de onderstaande kaarten om naar de interactieve versie van de KansenKaart te gaan.Zorgkosten
Zorggebruik]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/kansenkaart-nederland-zorgkosten-en-zorggebruik-naar-regio</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/kansenkaart-nederland-zorgkosten-en-zorggebruik-naar-regio</guid><pubDate>Fri, 08 Apr 2022 11:03:49 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/injection-nurse-hospital.jpg" width="1280" height="854" /></item><item><title>Economische verkenning Rotterdam 2022</title><description><![CDATA[De Economische Verkenning Rotterdam (EVR) 2022 is inmiddels gepubliceerd. De EVR 2022 geeft inzicht in de belangrijkste cijfers, trends en ontwikkelingen van de Rotterdamse economie. Daarmee is de EVR een onmisbare informatiebron voor bestuurders, ondernemers, studenten en beleidsmakers die zich bezighouden met de ontwikkeling van de Rotterdamse economie.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/economische-verkenning-rotterdam-2022</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/economische-verkenning-rotterdam-2022</guid><pubDate>Wed, 30 Mar 2022 13:45:03 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/946xevryo2e.jpg" width="1080" height="701" /></item><item><title>CPB: Raming maart 2022</title><description><![CDATA[Bent u nieuwsgierig en wilt u meer weten? Klik dan op de onderstaande link voor het volledige rapport van het CPB.
 CPB: Raming maart 2022]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cpb-raming-maart-2022</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cpb-raming-maart-2022</guid><pubDate>Fri, 18 Mar 2022 16:04:34 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/shooting-steam-at-the-sky.jpg" width="1080" height="673" /></item><item><title>Aantal faillissementen stijgt weer in februari</title><description><![CDATA[Het aantal in een maand uitgesproken faillissementen hangt nauw samen met het aantal zittingsdagen van de rechtbank in die maand. Hierdoor kan het aantal faillissementen van maand tot maand sterk fluctueren.ONTWIKKELING OP LANDELIJK NIVE...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/aan-faillissementen-stijgt-weer-een-februari</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/aan-faillissementen-stijgt-weer-een-februari</guid><pubDate>Tue, 15 Mar 2022 09:09:56 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/business-closed-bankrupt.jpg" width="1280" height="720" /></item><item><title>SEO &amp; ROA: Inzicht in Skills</title><description><![CDATA[Bent u nieuwsgierig en wilt u meer weten? Klik dan op de onderstaande link voor het volledige onderzoek van SEO en ROA.
 Inzicht in Skills]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/seo-roa-inzicht-in-skills</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/seo-roa-inzicht-in-skills</guid><pubDate>Fri, 04 Mar 2022 15:25:38 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/training-businessman-men-s-suit.jpg" width="1280" height="506" /></item><item><title>CBS: Verdere daling van consumentenvertrouwen in februari</title><description><![CDATA[Het consumentenvertrouwen daalde landelijk voor de vijfde maand op rij. Van -28 in januari naar -30 in februari.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-verdere-daling-van-consumentenvertrouwen-in-februari-2022</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-verdere-daling-van-consumentenvertrouwen-in-februari-2022</guid><pubDate>Wed, 23 Feb 2022 13:39:00 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/find-me-more-on-instagram-joshrh19.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>CBS: Inflatie stijgt naar 6,4% in januari 2022</title><description><![CDATA[Het Centraal Bureau voor de Statistiek constateert dat consumentengoederen en -diensten 6,4 procent duurder zijn geworden ten opzichte van een jaar geleden. In december was de inflatie nog 5,7 procent.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-inflatie-stijgt-naar-6-4-in-januari-2022</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-inflatie-stijgt-naar-6-4-in-januari-2022</guid><pubDate>Tue, 15 Feb 2022 16:53:04 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/cash.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>AZW: In 2031 wordt een tekort verwacht van 135 duizend werknemers</title><description><![CDATA[2031: tekort van 135 duizend werknemers in zorg en welzijn
Eind januari is de nieuwe prognose van het verwachte personeelstekort tot 2031 gepubliceerd op de dashboards van het onderzoeksprogramma AZW. Het verwachte tekort in 2022 bedraa...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/azw-in-2031-wordt-een-tekort-verwacht-van-135-duizend-werknemers</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/azw-in-2031-wordt-een-tekort-verwacht-van-135-duizend-werknemers</guid><pubDate>Fri, 04 Feb 2022 15:48:35 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/cancer-surgeons-1.jpg" width="1080" height="1080" /></item><item><title>Vrij reizen over de arbeidsmarkt (deel 2)</title><description><![CDATA[]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/vrij-reizen-over-de-arbeidsmarkt-deel-2</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/vrij-reizen-over-de-arbeidsmarkt-deel-2</guid><pubDate>Fri, 28 Jan 2022 09:12:11 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/tim-mossholder-we_kv_zb1l0-unsplash.jpg" width="0" height="0" /></item><item><title>UWV: Ruim de helft van ontstane vacatures moeilijk vervulbaar</title><description><![CDATA[Moeilijk vervulbare vacatures en behoud van personeel: ervaringen werkgevers
Meer dan de helft van de vacatures in 2021 was volgens werkgevers moeilijk vervulbaar en 61% van de werkgevers verwacht dat het vervullen van vacatures (nog) m...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-ruim-de-helft-van-ontstane-vacatures-moeilijk-vervulbaar</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-ruim-de-helft-van-ontstane-vacatures-moeilijk-vervulbaar</guid><pubDate>Fri, 04 Feb 2022 13:26:33 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/solar-panels-placement-green-energy.jpg" width="1280" height="960" /></item><item><title>CBS: Meer werklozen maar ook meer werkenden met nieuwe meetmethode</title><description><![CDATA[Meer weten?
Bent u nieuwsgierig en wilt u meer weten? Klik dan op de onderstaande links voor de volledige artikelen van het CBS, het kritische artikel van Leen Hoffman over de berekening van werkloosheid, of bezoek de dashboards van Arb...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-meer-werklozen-maar-ook-meer-werkenden-met-nieuwe-meetmethode</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-meer-werklozen-maar-ook-meer-werkenden-met-nieuwe-meetmethode</guid><pubDate>Fri, 28 Jan 2022 11:17:01 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/nbtidofkgo8.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>CBS: Inflatie stijgt naar 5,7% in december 2021</title><description><![CDATA[Het Centraal Bureau voor de Statistiek constateert dat consumentengoederen en -diensten 5,7 procent duurder zijn geworden ten opzichte van een jaar geleden. Dit lag mede aan prijsontwikkelingen van gas en elektriciteit. Energie was namelijk ruim 74,9 procent duurder dan in december 2020, terwijl de stijging in november nog 57,4 procent bedroeg ten opzichte van een jaar eerder.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-inflatie-stijgt-naar-5-7-in-december-2021</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-inflatie-stijgt-naar-5-7-in-december-2021</guid><pubDate>Tue, 18 Jan 2022 14:41:33 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/euro-bill-bills.jpg" width="1280" height="946" /></item><item><title>De impact van de coronapandemie op de overgang onderwijs-arbeidsmarkt</title><description><![CDATA[SEO Economische Onderzoek en het Verwey-Jonker Instituut hebben met subsidie van ZonMw een monitor ontwikkeld, om de landelijke impact van de coronacrisis op de overgang van het onderwijs naar de arbeidsmarkt kwantitatief en kwalitatief in beeld te brengen. Deze monitor is de derde van vier halfjaarlijkse monitors die onderdeel uitmaken van een meerjarig onderzoek naar de impact van corona op de startpositie van jongeren op de arbeidsmarkt.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/seo-de-impact-van-de-coronapandemie-op-de-overgang-onderwijs-arbeidsmarkt-1</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/seo-de-impact-van-de-coronapandemie-op-de-overgang-onderwijs-arbeidsmarkt-1</guid><pubDate>Thu, 13 Jan 2022 13:59:45 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/coffee-girl.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Van werk naar werk in de contractcatering in Noordoost Brabant</title><description><![CDATA[]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/van-werk-naar-werk-in-de-contractcatering-in-noordoost-brabant-1</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/van-werk-naar-werk-in-de-contractcatering-in-noordoost-brabant-1</guid><pubDate>Wed, 03 Nov 2021 13:59:33 GMT</pubDate></item><item><title>Raboresearch: moeten we meer of slimmer werken?</title><description><![CDATA[De vacaturegraad is historisch hoog en het aantal werklozen is extreem laag. De vraag is of we meer uren moeten gaan werken of slimmer moeten gaan werken om het tekort aan personeel te compenseren?]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/raboresearch-meer-of-slimmer-werken</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/raboresearch-meer-of-slimmer-werken</guid><pubDate>Fri, 17 Dec 2021 10:16:09 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/jhz70nrk7ns.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Bureau Louter: Economische toplocaties 2021</title><description><![CDATA[totale Economische prestaties 2021
Klik op de kaart om de interactieve versie te bekijken.Economische prestaties mkb 2021
Klik op de kaart om de interactieve versie te bekijken.
Meer weten? Bezoek hieronder de website van Bureau Loute...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/bureau-louter-economische-toplocaties-2021</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/bureau-louter-economische-toplocaties-2021</guid><pubDate>Fri, 03 Dec 2021 16:17:02 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/pedestal-ranking-podium-winner-dark-3d-top-light-bw-black-and-white.jpg" width="1080" height="608" /></item><item><title>CBS: forse daling van het consumentenvertrouwen in november</title><description><![CDATA[Het consumentenvertrouwen is in november sterk gedaald naar -19, vergelijkbaar met de eerste maanden van 2021.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-forse-daling-van-het-consumentenvertrouwen-in-november</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-forse-daling-van-het-consumentenvertrouwen-in-november</guid><pubDate>Fri, 26 Nov 2021 16:15:13 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/mall-shopping.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>CBS: mkb-ondernemers voelen spanning op de arbeidsmarkt</title><description><![CDATA[Ondernemers in het mkb hebben momenteel steeds meer moeite met het vinden van personeel. Dit blijkt ook uit de conjunctuurenquête, waarin een recordaandeel ondernemers in Q4 2021 aangeeft personeelstekorten als grootste belemmering voor hun bedrijf te zien.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-mkb-ondernemers-voelen-spanning-op-de-arbeidsmarkt</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-mkb-ondernemers-voelen-spanning-op-de-arbeidsmarkt</guid><pubDate>Fri, 19 Nov 2021 14:06:19 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/i-love-listening-to-different-stories-coming-from-different-type-of-people-people-fascinate-me.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Regio In Beeld 2021: Noord-Brabant</title><description><![CDATA[Jaarlijks publiceert UWV Regio in Beeld. Hierin wordt per arbeidsmarktregio een beeld geschetst van de samenstelling van groepen werkzoekenden en werkenden. Daarnaast wordt aandacht geschonken aan de de ontwikkeling van werkgelegenheid en onbenut arbeidspotentieel. Ook wordt gekeken naar knelpunten in de aansluiting tussen vraag en aanbod op de regionale arbeidsmarkt en de oplossingsrichtingen voor deze knelpunten.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/regio-in-beeld-2021-noord-brabant</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/regio-in-beeld-2021-noord-brabant</guid><pubDate>Fri, 12 Nov 2021 07:44:54 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/swolc5gnvke.jpg" width="1080" height="721" /></item><item><title>ArbeidsmarktInZicht loopt met vernieuwde website opnieuw voorop</title><description><![CDATA[ArbeidsmarktInZicht is een uniek online platform voor beleidsmakers op het terrein van arbeidsmarkt. Door de actuele data en duiding over ontwikkelingen op het gebied van economie, arbeidsmarkt, onderwijs en skills verschaft Arbeidsmarkt...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/arbeidsmarktinzicht-loopt-met-vernieuwde-website-opnieuw-voorop</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/arbeidsmarktinzicht-loopt-met-vernieuwde-website-opnieuw-voorop</guid><pubDate>Mon, 01 Nov 2021 14:11:30 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/visit-www-mayofi-com-1.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>CBS: Meer dan 1 op de 12 jongeren krijgt jeugdzorg in 1e halfjaar 2021</title><description><![CDATA[Een analyse van het CBS wijst uit dat in de eerste zes maanden van 2021, meer dan 1 op de 12 jongeren (tot 23 jaar) in de jeugdzorg zat. Dat komt neer op 380.000 jongeren. De jeugdzorg bestaat uit jeugdhulp, jeugdbescherming en jeugdreclassering. van de 380.000 jongeren in de jeugdzorg krijgt 89% (368.000) alleen jeugdhulp.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-meer-dan-1-op-de-12-jongeren-krijgt-jeugdzorg-in-1e-halfjaar-2021</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-meer-dan-1-op-de-12-jongeren-krijgt-jeugdzorg-in-1e-halfjaar-2021</guid><pubDate>Fri, 29 Oct 2021 11:04:38 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/follow-me-and-share-your-creations-with-me-on-instagram-benjeeeman-1.jpg" width="1031" height="534" /></item><item><title>CPB: steeds minder arbeidsparticipatie onder jonge mannen</title><description><![CDATA[Het Cultureel Planbureau (CPB) geeft aan dat het aantal werkende jonge mannen (25 t/m 44 jaar) het afgelopen decennium met 100.000 (5%) is afgenomen. Hoewel er geen directe oorzaken aangewezen kunnen worden, hangt de afname samen met de verminderde werkgelegenheid in sectoren waarin veel mannen werkzaam zijn, de nasleep van de financiële crisis en een (tijdelijke) toename van jonge mannen met een Wajong-uitkering.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cpb-steeds-minder-arbeidsparticipatie-onder-jonge-mannen</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cpb-steeds-minder-arbeidsparticipatie-onder-jonge-mannen</guid><pubDate>Mon, 18 Oct 2021 10:45:06 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/6qttlkryrpc.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Brede welvaart: waarom de SER al 30 jaar lang op het belang ervan hamert</title><description><![CDATA[De Sociaal Economische Raad (SER) geeft aan dat welvaart meer is dan alleen geld. Het gaat ook over sociale samenhang en een gezonde leefomgeving. SER-directeuren Arnold Devreese en Ton van der Wijst beantwoorden in dit artikel 6 vragen over de brede welvaart.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/brede-welvaart-waarom-de-ser-al-30-jaar-lang-op-het-belang-ervan-hamert</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/brede-welvaart-waarom-de-ser-al-30-jaar-lang-op-het-belang-ervan-hamert</guid><pubDate>Fri, 15 Oct 2021 14:02:02 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/brede-welvaart.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>CBS: Inflatie stijgt naar 2,7%</title><description><![CDATA[Meer weten?  Klik dan op de onderstaande link om het volledige artikel te lezen, of bezoek het dataportaal van ArbeidsmarktInZicht voor meer grafieken en artikelen over de arbeidsmarkt.
  CBS: Inflatie stijgt naar 2,7 procent in septemb...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-inflatie-stijgt-naar-2-7</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cbs-inflatie-stijgt-naar-2-7</guid><pubDate>Tue, 12 Oct 2021 08:10:50 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/inflatie-coronacrisis.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Brede welvaart verder onder druk</title><description><![CDATA[Meer weten?  Klik dan op de onderstaande link om het volledige artikel met studie te lezen, of bezoek het dataportaal van ArbeidsmarktInZicht voor meer grafieken en artikelen over de arbeidsmarkt.
  RaboResearch: Brede welvaart verder o...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/brede-welvaart-verder-onder-druk</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/brede-welvaart-verder-onder-druk</guid><pubDate>Thu, 23 Sep 2021 15:22:53 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/haiti-medical-trip-zvessels55-topspheremedia.jpg" width="1080" height="608" /></item><item><title>We kampen met een inclusietekort op de arbeidsmarkt</title><description><![CDATA[Nederland heeft een inclusietekort - of eigenlijk een overschot . 1-2 miljoen mensen]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/we-kampen-met-een-inclusietekort-op-de-arbeidsmarkt</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/we-kampen-met-een-inclusietekort-op-de-arbeidsmarkt</guid><pubDate>Sun, 12 Sep 2021 20:53:23 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/shot-made-while-filming-for-yesheis-project.jpg" width="1080" height="704" /></item><item><title>Personeelstekorten na corona</title><description><![CDATA[Hugo Erken, econoom bij RaboResearch, geeft aan dat bijna een kwart van de ondernemers belemmeringen ervaart door personeelstekorten. De vacaturegraad was in 40 jaar niet zo hoog als nu. Er zijn aanzienlijk meer vacatures dan werklozen.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/personeelstekorten-na-corona</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/personeelstekorten-na-corona</guid><pubDate>Thu, 09 Sep 2021 14:55:40 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/plumber-handyman-repair.jpg" width="1280" height="850" /></item><item><title>Maatregelen bij gebrek aan personeel</title><description><![CDATA[Door het opengaan van de economie kampen veel sectoren met personeelstekorten. Elsevier Weekblad heeft verschillende experts gevraagd hoe bedrijven personeel kunnen vinden, wat resulteerde in 10 mogelijke oplossingen.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/maatregelen-bij-gebrek-aan-personeel</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/maatregelen-bij-gebrek-aan-personeel</guid><pubDate>Mon, 06 Sep 2021 11:35:04 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/personeelstekort.jpg" width="1080" height="721" /></item><item><title>Economie van meeste regio's weer op niveau van voor de coronacrisis</title><description><![CDATA[In het tweede kwartaal van 2021 was de economie in driekwart van de Nederlandse regio's op hetzelfde of een hoger niveau dan in het tweede kwartaal van 2019.
De helft van de 52 regio's was in het tweede kwartaal van 2021 economisch groter dan in het tweede kwartaal van 2019. In 14 regio's is de economie even groot gebleven.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/economie-van-meeste-regio-s-weer-op-niveau-van-voor-de-coronacrisis</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/economie-van-meeste-regio-s-weer-op-niveau-van-voor-de-coronacrisis</guid><pubDate>Fri, 27 Aug 2021 14:08:11 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/boeing-777-klm-a-klm-boeing-777-leaving-schiphol-airport.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Recordaantal vacatures in tweede kwartaal</title><description><![CDATA[De arbeidsmarkt van Q2 2021 breekt verschillende records. Allereerst is het aantal openstaande vacatures met 326.000 hoger dan ooit tevoren. Hiermee wordt het voorgaande record van 286.000 in Q4 2019 ruimschoots overtroffen. Daarnaast is niet alleen het aantal openstaande vacatures tot recordhoogte gestegen, maar overtreft het ook voor het eerst (sinds het CBS in 2003 met begon met het meten van arbeidsmarktspanning) het aantal werklozen (106 vacatures per 100 werklozen)]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/recordaantal-vacatures-in-tweede-kwartaal</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/recordaantal-vacatures-in-tweede-kwartaal</guid><pubDate>Tue, 24 Aug 2021 11:08:59 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/refuel.jpg" width="1080" height="718" /></item><item><title>Herstel Nederlandse economie zet door</title><description><![CDATA[Econome Lize Nauta van de Rabobank heeft een artikel gepubliceerd waarin gesteld wordt dat het herstel van de Nederlandse economie doorzet. Als reactie op de oplopende coronabesmettingen, heeft de overheid de coronamaatregelen aangescher...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/rabobank-herstel-nederlandse-economie-zet-door</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/rabobank-herstel-nederlandse-economie-zet-door</guid><pubDate>Fri, 13 Aug 2021 14:24:00 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/simply-worker.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Workshops ArbeidsmarktInZicht: open inschrijving</title><description><![CDATA[Praktische informatie
Wat:                AIZ Fundamentals workshop.
Wanneer:     1 september of 5 oktober - van 10:00 tot 12:30 uur. 
Waar:             Digitaal, via een uitnodigingslink naar MS Teams.
Vorm:            Webinar met i...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/workshops-arbeidsmarktinzicht-open-inschrijving-1</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/workshops-arbeidsmarktinzicht-open-inschrijving-1</guid><pubDate>Thu, 29 Jul 2021 11:32:25 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/man-reading-touchscreen.jpg" width="1280" height="853" /></item><item><title>Minder immigranten van buiten de EU in 2020</title><description><![CDATA[2020 was wereldwijd een veelbewogen jaar vanwege de coronacrisis. De effecten hiervan zien we ook terug in de migratiecijfers. In een recentelijke publicatie van het CBS zien we bijvoorbeeld dat in 2020 het aantal immigranten zonder Nederlandse nationaliteit met 20% daalde tot 171.000, ten opzichte van 2019.]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/minder-immigranten-van-buiten-de-eu-in-2020</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/minder-immigranten-van-buiten-de-eu-in-2020</guid><pubDate>Fri, 23 Jul 2021 12:01:14 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/woman-women-office.jpg" width="1280" height="861" /></item><item><title>Laaggeletterdheid, laaggecijferdheid en digibetisme is een fors fenomeen, ook in Noord-Brabant</title><description><![CDATA[Veel mensen zijn zich er niet van bewust dat nog steeds een groot deel van de Nederlandse volwassenen problemen heeft met lezen, schrijven en/of rekenen. In totaal gaat het om 2,5 miljoen volwassenen, waarvan er 1,8 miljoen tussen de 18 ...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/laaggeletterdheid-laaggecijferdheid-en-digibetisme-is-een-fors-fenomeen-ook-in-noord-brabant</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/laaggeletterdheid-laaggecijferdheid-en-digibetisme-is-een-fors-fenomeen-ook-in-noord-brabant</guid><pubDate>Fri, 16 Jul 2021 11:59:07 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/fa-barboza-lf3s2zrxkxk-unsplash-1-1.jpg" width="0" height="0" /></item><item><title>Jan Brands en Barbara Brouwer: Cultuur staat slagvaardig in de samenleving</title><description><![CDATA[Jan Brands: Directeur Cultuurconnectie
Barbara Brouwer: Directeur Phoenix Cultuur Meierijstad, initiatiefnemer CHV Academy, Circle of Talent
Als de coronacrisis iets heeft bewezen, dan is het wel de grote waarde van kunst en cultuur. H...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/jan-brands-en-barbara-brouwer-cultuur-staat-slagvaardig-in-de-samenleving-nu-moeten-we-investeren</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/jan-brands-en-barbara-brouwer-cultuur-staat-slagvaardig-in-de-samenleving-nu-moeten-we-investeren</guid><pubDate>Thu, 15 Jul 2021 11:53:20 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/brands-brouwer-2.jpg" width="2546" height="1086" /></item><item><title>Martine Sluijs: Stad en platteland, samen maken we één groot park</title><description><![CDATA[Martine Sluijs: Stadmaker/Parkmaker, directeur-eigenaar PIP&Partners
Ik houd me bezig met de publieke en openbare ruimte in stedelijke gebieden om die leefbaarder, gezonder, socialer, klimaatbestendiger en biodiverser te maken. Ik zie h...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/martine-sluijs-stad-en-platteland-samen-maken-we-een-groot-park</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/martine-sluijs-stad-en-platteland-samen-maken-we-een-groot-park</guid><pubDate>Tue, 13 Jul 2021 12:00:45 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/martine-sluijs-4-2-1.jpg" width="0" height="0" /></item><item><title>Van 'zombie'- naar 'engel'-baan door omscholing en afstemming</title><description><![CDATA[Onderzoek van PwC toont aan dat 1,6 miljoen banen op termijn overbodig zullen zijn, als gevolg van de coronacrisis en de voortschrijdende digitalisering. Omscholing is een essentiële stap om te voorkomen dat veel mensen door deze ontwikk...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/van-zombie-naar-engel-baan-door-omscholing-en-afstemming</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/van-zombie-naar-engel-baan-door-omscholing-en-afstemming</guid><pubDate>Mon, 12 Jul 2021 12:17:14 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/men-onsite-man.jpg" width="1280" height="853" /></item><item><title>Brigitte Drees: Er is meer nodig dan medicijnen</title><description><![CDATA[Brigotte Drees: CEO Pivot Park Oss
The future is bright op Pivot Park. We bestaan volgend jaar tien jaar en we groeien harder dan in 2016 verwacht werd. Dat is niet veranderd door de coronapandemie. Ieder bedrijf hier op de campus en oo...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/brigitte-drees-er-is-meer-nodig-dan-medicijnen-1</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/brigitte-drees-er-is-meer-nodig-dan-medicijnen-1</guid><pubDate>Thu, 08 Jul 2021 11:29:44 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/brigitte-drees-meer-nodig-dan-medicijnen-3.png" width="2992" height="1484" /></item><item><title>Wim van der Meeren: Het veelkoppige monster van de slechte gezondheid</title><description><![CDATA[Wim van der Meeren: Voorzitter Provinciale Raad Gezondheid Brabant
Arme, laagopgeleide mensen overlijden bijna zeven jaar eerder dan hoger opgeleide mensen en ze kampen tussen de 14 en 18 jaar langer met chronische ziekten. Juist deze g...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/wim-van-der-meeren-het-veelkoppige-monster-van-de-slechte-gezondheid</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/wim-van-der-meeren-het-veelkoppige-monster-van-de-slechte-gezondheid</guid><pubDate>Tue, 06 Jul 2021 12:20:39 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/wim-van-der-meeren-4.png" width="2978" height="1252" /></item><item><title>UWV: update kansrijke beroepen juni 2021</title><description><![CDATA[De arbeidsmarkt trekt naar verwachting weer aan in de loop van 2021 en om die reden is het belangrijk dat werkzoekenden weten welke beroepen goede baankansen bieden. Daarom heeft UWV eind juni de lijst met kansrijke beroepen geüpdatet. D...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-update-kansrijke-beroepen-juni-2021</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/uwv-update-kansrijke-beroepen-juni-2021</guid><pubDate>Fri, 02 Jul 2021 12:17:11 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/kansrijke-beroepen-juni-2021-uwv.png" width="1080" height="504" /></item><item><title>Pieter van Geel: Kwaliteitsdenken is leidend bij ruimtelijke inrichting</title><description><![CDATA[Pieter van Geel: Voorzitter Provinciale Raad voor de Leefomgeving Brabant
In Brabant leven we met 2,7 miljoen mensen op 4.000 km2. Dat zijn 675 mensen per km2 - ongeveer 250 mensen minder dan in de provincie Noord-Holland. De druk op de...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/pieter-van-geel-kwaliteitsdenken-is-leidend-bij-ruimtelijke-inrichting</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/pieter-van-geel-kwaliteitsdenken-is-leidend-bij-ruimtelijke-inrichting</guid><pubDate>Thu, 01 Jul 2021 12:05:00 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/pieter-van-geel-2.png" width="2128" height="1284" /></item><item><title>Jeugdwerkloosheid in Noord-Brabant: door en na de COVID-crisis</title><description><![CDATA[Jeugdwerkloosheid: door en na de covid-crisis
De NOW en het feit dat er ook veel sectoren zijn die arbeidsmarkttechnisch gezien niet veel last hebben gehad van de COVID-crisis, hebben ervoor gezorgd dat de gevolgen voor de werkloosheid ...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/jeugdwerkloosheid-in-noord-brabant-door-en-na-de-covid-crisis</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/jeugdwerkloosheid-in-noord-brabant-door-en-na-de-covid-crisis</guid><pubDate>Fri, 25 Jun 2021 11:55:17 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/jeugdwerkloosheid-noord-brabant.jpg" width="1080" height="606" /></item><item><title>Ellen Kroese: Samenwerken aan arbeidsmarkt vraagstukken</title><description><![CDATA[Ellen Kroese: Directeur VNO-NCW Brabant Zeeland
De belangrijke vraagstukken rond klimaat en verduurzaming, de uitdaging om anders te gaan kijken naar voedselproductie en -verwerking, circulair ondernemen, baanbrekende technologische ont...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ellen-kroese-samenwerken-aan-arbeidsmarktvraagstukken</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ellen-kroese-samenwerken-aan-arbeidsmarktvraagstukken</guid><pubDate>Thu, 24 Jun 2021 11:46:26 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/ellen-kroese-vno-ncw-brabant-zeeland-1-2.png" width="2018" height="1010" /></item><item><title>John Blankendaal: Stilzitten is geen optie</title><description><![CDATA[John Blankendaal: Managing director Brainport Industries
Toen eind 2019 in China de productie stilviel door de Covid-19 lockdown, maakten we ons nog geen zorgen over de beschikbaarheid van componenten. Er wordt in de aanloop naar het Ch...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/john-blankendaal-stilzitten-is-geen-optie-1</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/john-blankendaal-stilzitten-is-geen-optie-1</guid><pubDate>Tue, 22 Jun 2021 11:55:45 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/john-blankendaal-23png.png" width="3066" height="1624" /></item><item><title>De coronacrisis en de bijstand in Noord-Brabant</title><description><![CDATA[De coronacrisis en de bijstand: snel inzetten op curatief én preventief beleid! Geringe toename van de aantallen bijstandsgerechtigden tijdens de crisis
Veel mensen vinden het opmerkelijk dat het aantal bijstandsgerechtigden door de cov...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/de-coronacrisis-en-de-bijstand-in-noord-brabant</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/de-coronacrisis-en-de-bijstand-in-noord-brabant</guid><pubDate>Fri, 18 Jun 2021 11:36:06 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/de-coronacrisis-en-bijstandsuitkeringen.jpg" width="1080" height="717" /></item><item><title>Marc van der Meer: Toerusten en innoveren voor de arbeidsmarkt vereisen een methodische aanpak</title><description><![CDATA[Prof. dr. Marc van der Meer: Bijzonder hoogleraar arbeidsmarktonderwijs Tilburg University, lid Sociaal-Economische Raad Brabant
De coronacrisis heeft ons overvallen en grijpt diep in. Het maakt de urgentie duidelijk om de al lang besta...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/prof-dr-marc-van-der-meer-toerusten-en-innoveren-voor-de-arbeidsmarkt-vereisen-een-methodische-aanpak</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/prof-dr-marc-van-der-meer-toerusten-en-innoveren-voor-de-arbeidsmarkt-vereisen-een-methodische-aanpak</guid><pubDate>Thu, 17 Jun 2021 12:00:42 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/foto-marc-van-der-meer-2.png" width="3524" height="1672" /></item><item><title>Bas ter Weel: Prikkels én ondersteuning maken de arbeidsmarkt flexibel</title><description><![CDATA[Prof. dr. Bas ter Weel: Directeur SEO Economisch Onderzoek, hoogleraar Economie UvA, Kroonlid Sociaal-Economische Raad
De economische gevolgen van de Covid-19 pandemie werden gevreesd. Veel leed lijkt echter voorkomen door de maatregele...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/prof-dr-bas-ter-weel-prikkels-en-ondersteuning-maken-de-arbeidsmarkt-flexibel</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/prof-dr-bas-ter-weel-prikkels-en-ondersteuning-maken-de-arbeidsmarkt-flexibel</guid><pubDate>Tue, 15 Jun 2021 11:26:07 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/bas-ter-weel-2.png" width="1800" height="892" /></item><item><title>Luc Boot: Beleid voor mobiliteit en bereikbaarheid; tijd voor een bredere blik</title><description><![CDATA[Luc Boot: Raad voor de leefomgeving en infrastructuur, coördinerend adviseur
We zitten in een ingewikkelde, indringende maar ook interessante periode van grote veranderingen. Ook op het gebied van mobiliteit en bereikbaarheid. De manier...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/luc-boot-beleid-voor-mobiliteit-en-bereikbaarheid-tijd-voor-een-bredere-blik</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/luc-boot-beleid-voor-mobiliteit-en-bereikbaarheid-tijd-voor-een-bredere-blik</guid><pubDate>Thu, 10 Jun 2021 08:11:22 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/luc-boot-2png.png" width="1798" height="832" /></item><item><title>Cees-Jan Pen: Het vergrootglas op de retail</title><description><![CDATA[Cees-Jan Pen: Lector De Ondernemende Regio - Fontys Hogeschool Economie en Communicatie, raadslid SER Brabant
De retail en de horeca verkeren in zwaar weer en de voortekenen zijn somber. Dat heeft zijn weerslag op steden en grotere kern...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cees-jan-pen-het-vergrootglas-op-de-retail</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cees-jan-pen-het-vergrootglas-op-de-retail</guid><pubDate>Tue, 08 Jun 2021 08:17:10 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/cees-jan-pen-4.png" width="1468" height="912" /></item><item><title>SER: investeer in zekerheid, wendbaarheid en herstel</title><description><![CDATA[SER: Zekerheid voor mensen, een wendbare economie en herstel van de samenleving
Op 2 juni heeft de Sociaal Economische Raad (SER) het ontwerpadvies voor de middellange termijn gepubliceerd. Hierin adviseert men het kabinet om fors te in...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/zekerheid-voor-mensen-een-wendbare-economie-en-herstel-van-de-samenleving</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/zekerheid-voor-mensen-een-wendbare-economie-en-herstel-van-de-samenleving</guid><pubDate>Mon, 07 Jun 2021 12:11:01 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/cytonn-photography-n95vmlxqm2i-unsplash.jpg" width="0" height="0" /></item><item><title>Het consumentenvertrouwen in Noord-Brabant</title><description><![CDATA[Het consumentenvertrouwen veert weer wat op
Maandelijks publiceert het CBS de zogenaamde Conjunctuurklok. Die laat maandelijks aan de hand van 13 indicatoren, waaronder het BBP zelf, zien hoe het met de economie staat. Dit zijn voor het...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/het-consumentenvertrouwen-in-noord-brabant</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/het-consumentenvertrouwen-in-noord-brabant</guid><pubDate>Fri, 28 May 2021 11:51:43 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/7acut0u-doa.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Binden en boeien van talent in Noord-Brabant</title><description><![CDATA[Door de COVID19-crisis en de lockdown in het bijzonder, liggen de problemen op de arbeidsmarkt tijdelijk vooral in het aan het werk houden van werknemers waarvan de werkgever in de problemen komt. Dit is echter een tijdelijke zaak. Omdat...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/binden-en-boeien-van-talent-in-noord-brabant</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/binden-en-boeien-van-talent-in-noord-brabant</guid><pubDate>Tue, 25 May 2021 11:28:42 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/mpn7xjkq_ns.jpg" width="1080" height="810" /></item><item><title>CBS: De arbeidsmarkt in cijfers 2020</title><description><![CDATA[De arbeidsmarkt in cijfers 2020
Eind april heeft het CBS het rapport De arbeidsmarkt in cijfers 2020 gepubliceerd, op basis van de data die in april 2021 beschikbaar waren. Hiermee geeft het CBS een breed overzicht van de ontwikkelingen...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/de-arbeidsmarkt-in-cijfers-2020</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/de-arbeidsmarkt-in-cijfers-2020</guid><pubDate>Fri, 14 May 2021 08:04:10 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/wh7vosd0f48.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Nederland voorzichtig op weg naar herstel</title><description><![CDATA[Econome Lize Nauta van de Rabobank, geeft in een conjuctuurbeeld duiding aan recente cijfers over de Nederlandse economie. Nu er steeds meer mensen gevaccineerd zijn, trekt de economie ook weer aan.Versoepelingen van coronamaatregelen st...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/nederland-voorzichtig-op-weg-naar-herstel</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/nederland-voorzichtig-op-weg-naar-herstel</guid><pubDate>Thu, 06 May 2021 10:44:01 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/coronavirus-shooping.jpg" width="1080" height="608" /></item><item><title>Samen toewerken naar een meer skillsgerichte arbeidsmarkt</title><description><![CDATA[De SER-Actie agenda Leven Lang Ontwikkelen heeft als doel de leercultuur in Nederland te versterken. Een belangrijk thema hierbinnen is het bevorderen van duurzame inzetbaarheid, om de veranderende arbeidsmarkt in balans te houden. Om go...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/samen-toewerken-naar-een-meer-skillsgerichte-arbeidsmarkt</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/samen-toewerken-naar-een-meer-skillsgerichte-arbeidsmarkt</guid><pubDate>Thu, 06 May 2021 12:10:39 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/gaining-a-deep-understanding-the-problems-that-customers-face-is-how-you-build-products-that-provide-value-and-grow-it-all-starts-with-a-conversation-you-have-to-let-go-of-your-assumptions-so-you-can-listen-with-an-open-mind-and-understand-what-s-actually-important-to-them-that-way-you-can-build-something-that-makes-their-life-better-something-they-actually-want-to-buy-1.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Leven Lang Ontwikkelen: belemmeringen, oplossingen en maatregelen</title><description><![CDATA[Het belang van Leven Lang Ontwikkelen
De roep om Leven Lang Ontwikkelen te stimuleren is de laatste jaren steeds sterker geworden. Een belangrijke achtergrond is de herontdekking van het feit dat scholing van werklozen een belangrijke b...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/belemmeringen-oplossingen-maatregelen</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/belemmeringen-oplossingen-maatregelen</guid><pubDate>Fri, 30 Apr 2021 12:00:10 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/hfeg2vermwo-1-1.jpg" width="1080" height="834" /></item><item><title>Regionale werkgelegenheid Noordoost-Brabant</title><description><![CDATA[Regionale werkgelegenheid Noordoost-Brabant
Het UWV heeft recentelijk de publicatie Regionale werkgelegenheid Noordoost-Brabant uitgebracht. Hierin wordt o.a. ingegaan op de gevolgen van de coronamaatregelen voor de werkgelegenheid binn...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/regionale-werkgelegenheid-noordoost-brabant</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/regionale-werkgelegenheid-noordoost-brabant</guid><pubDate>Tue, 03 Aug 2021 12:08:43 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/greenhouse-nursery-flower-bed.jpg" width="1280" height="853" /></item><item><title>CPB: Economische ontwikkelingen veel minder extreem dan eerder verwacht</title><description><![CDATA[Het CPB heeft op 31 maart 2021 het Centraal Economisch Plan 2021 (CEP) en een update van de Middellange Termijn Verkenningen 2022-2025 gepubliceerd. De economie heeft het in 2020 minder slecht gedaan dan eerder voorspeld (BBP – 3,7%). De...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cpb-economische-ontwikkelingen-veel-minder-extreem-dan-eerder-verwacht</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/cpb-economische-ontwikkelingen-veel-minder-extreem-dan-eerder-verwacht</guid><pubDate>Fri, 09 Apr 2021 11:34:56 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/chris-liverani-ndfqqq_7qwm-unsplash.jpg" width="4032" height="3024" /></item><item><title>Aantal VSV'ers in Noord-Brabant met bijna 16% gedaald in 2019/2020</title><description><![CDATA[AANTAL VOORTIJDIG SCHOOLVERLATERS IN NEDERLAND AFGELOPEN JAAR SCHERP GEDAALD
Jongeren met een startkwalificatie hebben een betere positie op de arbeidsmarkt op de korte én lange termijn (CPB). Daarom is er in Nederland veel aandacht voo...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/aantal-vsv-ers-in-noord-brabant-met-bijna-16-gedaald-in-2019-2020</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/aantal-vsv-ers-in-noord-brabant-met-bijna-16-gedaald-in-2019-2020</guid><pubDate>Tue, 03 Aug 2021 11:21:47 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/rnjwbddquhk.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Coronacrisis vraagt nú om actieve aandacht voor brede welvaart</title><description><![CDATA[Analyse brede welvaart
Om de welvaart van een land in kaart te brengen, wordt vaak het bruto binnenlands product per capita aangehaald. Welvaart is echter breder dan alleen de economische groei en daarom is het van belang dat er aandach...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/corona-crisis-vraagt-nu-om-actieve-aandacht-voor-brede-welvaart</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/corona-crisis-vraagt-nu-om-actieve-aandacht-voor-brede-welvaart</guid><pubDate>Thu, 01 Apr 2021 11:34:06 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/lukas-rychvalsky-1lcljgmikwm-unsplash.jpg" width="4437" height="2958" /></item><item><title>Aantal hbo'ers in Noord-Brabant</title><description><![CDATA[Volgens onderzoek onder werkgevers heeft Nederland de komende jaren vooral steeds meer afgestudeerde hbo'ers nodig. Men wil hooggeschoolde werknemers die de opgedane kennis goed in de praktijk kunnen toepassen. Dit komt deels doordat het...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/aantal-hbo-ers-in-noord-brabant</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/aantal-hbo-ers-in-noord-brabant</guid><pubDate>Tue, 30 Mar 2021 11:14:52 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/8nhqx4zi9wk-2.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Betere informatievoorziening voor arbeidsmigranten in Noord-Brabant</title><description><![CDATA[In opdracht van provincie Noord-Brabant heeft Togaether een verkenning en mogelijke ontwikkeling van een businessplan onderzocht voor een Brabants Migratie Informatie Punt (BMIP). Arbeidsmigranten zijn namelijk gekwalificeerde en goedkop...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/betere-informatievoorziening-voor-arbeidsmigranten-in-noord-brabant</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/betere-informatievoorziening-voor-arbeidsmigranten-in-noord-brabant</guid><pubDate>Thu, 25 Mar 2021 12:26:22 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/y3zcwagvphu.jpg" width="1080" height="723" /></item><item><title>Steunpakket NOW 3.0 : regio's, bedrijven en bedragen</title><description><![CDATA[In deze update maken we de aantallen toekenningen in het kader van de Noodmaatregel Overbrugging Werkgelegenheid (NOW 3.0) inzichtelijk naar regio. Het aantal toekenningen varieert zeer sterk tussen regio's, vooral omdat de hoofdvestigin...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/steunpakket-now-3-0-regio-s-bedrijven-en-bedragen</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/steunpakket-now-3-0-regio-s-bedrijven-en-bedragen</guid><pubDate>Fri, 19 Mar 2021 13:14:09 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/update.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Kansenongelijkheid binnen Nederlands onderwijs</title><description><![CDATA[de Kansenkaart: inzicht in onderwijskansen
Nederland wordt doorgaans gezien als een welvarend land met gelijke kansen. Van dit beeld blijft echter weinig over als we kijken naar de onderwijskansen binnen ons land. Wie namelijk in het no...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/grote-verschillen-in-onderwijskansen-binnen-nederland</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/grote-verschillen-in-onderwijskansen-binnen-nederland</guid><pubDate>Wed, 17 Mar 2021 12:56:50 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/young-people-in-conversation.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Aantal mbo'ers in Noord-Brabant</title><description><![CDATA[Voor de uitbraak van covid-19 verwachtte het ministerie van OCW dat het aantal studenten in het mbo in het schooljaar 2020-2021 op iets meer dan 500.000 zou uitkomen. Mogelijk ook door het vervallen van de centrale eindexamens in 2020 li...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/aantal-mbo-ers-in-noord-brabant</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/aantal-mbo-ers-in-noord-brabant</guid><pubDate>Mon, 15 Mar 2021 12:20:00 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/iqpr1xkf5f0.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Economische verkenning Rotterdam 2021</title><description><![CDATA[Economische verkenning Rotterdam 2021
Op 9 maart 2021 is de Economische Verkenning Rotterdam (EVR) 2021 gepubliceerd. De EVR 2021 geeft inzicht in de belangrijkste cijfers, trends en ontwikkelingen van de Rotterdamse economie. Daarmee i...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/economische-verkenning-rotterdam-2021</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/economische-verkenning-rotterdam-2021</guid><pubDate>Wed, 10 Mar 2021 12:44:08 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/on-my-way-to-the-photography-museum-in-rotterdam-i-took-this-fantastic-picture-of-the-erasmus-brigde-1.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Made in Holland: reshoring in Nederland</title><description><![CDATA[AFHANKELIJKHEID IN BEVOORRADINGSKETENS BLOOTGELEGD
Lockdowns en andere maatregelen die wereldwijd zijn genomen om de verspreiding van het coronavirus tegen te gaan, hebben zwaktes blootgelegd in de geglobaliseerde waardeketen. Door hun ...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/made-in-holland-reshoring-in-nederland</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/made-in-holland-reshoring-in-nederland</guid><pubDate>Thu, 04 Mar 2021 13:00:39 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/women-working-on-sodasteam-devices-at-the-sodastream-factory-in-israel-shot-during-press-trip-to-sodastream-factory-in-2019.jpg" width="1080" height="1618" /></item><item><title>Thuiswerken voor, tijdens en na de coronacrisis</title><description><![CDATA[Thuiswerken in 2020
Het is ongeveer een jaar geleden dat de eerste coronabesmetting in Nederland werd geconstateerd. Een belangrijke maatregel om de verspreiding van het virus tegen te gaan, is het advies om zoveel mogelijk thuis te wer...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/thuiswerken-voor-tijdens-en-na-de-coronacrisis</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/thuiswerken-voor-tijdens-en-na-de-coronacrisis</guid><pubDate>Tue, 02 Mar 2021 13:16:33 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/zoom-call-with-coffee.jpg" width="1080" height="810" /></item><item><title>Discriminatie op de arbeidsmarkt: een hardnekkig verschijnsel</title><description><![CDATA[Mensen met een migratieachtergrond hebben het vaak moeilijk op de arbeidsmarkt
Mensen met een migratieachtergrond hebben het vaak moeilijk op de arbeidsmarkt. Ze zijn vaker werkloos, werken vaker onder hun niveau, hebben vaker tijdelijk...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/arbeidsmarktdiscriminatie-een-hardnekkig-verschijnsel</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/arbeidsmarktdiscriminatie-een-hardnekkig-verschijnsel</guid><pubDate>Thu, 25 Feb 2021 09:10:04 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/roxana-crusemire-hwmev-iahrk-unsplash.jpg" width="2400" height="1600" /></item><item><title>Inzicht in flexwerk</title><description><![CDATA[Corona en flexwerk: BEHOEFTE AAN INZICHT
Het kabinet heeft ingrijpende maatregelen genomen om de verspreiding van het coronavirus te beperken en deze maatregelen hebben een relatief sterke impact op de flexwerkers in ons land. Inzicht i...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/inzicht-in-flexwerk</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/inzicht-in-flexwerk</guid><pubDate>Tue, 23 Feb 2021 09:53:54 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/gkncgtur4xs.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Arbeidsparticipatie in 2020 meest gedaald in Limburg en Noord-Holland</title><description><![CDATA[Terugval in aantal werkenden in eerste helft 2020 is deels hersteld
Ten opzichte van het eerste kwartaal, is het aantal werkenden in het tweede kwartaal met 132 duizend afgenomen tot 8,9 miljoen. Deze terugval in het aantal werkenden is...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/arbeidsparticipatie-in-2020-meest-gedaald-in-limburg-en-noord-holland</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/arbeidsparticipatie-in-2020-meest-gedaald-in-limburg-en-noord-holland</guid><pubDate>Tue, 03 Aug 2021 11:25:56 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/hair-dressers-are-open-again-it-almost-seems-a-marathon-to-creatively-fit-customers.jpg" width="1080" height="721" /></item><item><title>Bijna 14 duizend minder nieuwe online vacatures in Noordoost-Brabant in 2020</title><description><![CDATA[Aantal openstaande online vacatures na februari 2020 fors afgenomen
In december 2020 kende Noordoost-Brabant 7.400 online openstaande vacatures. Dat zijn er bijna 2.300 minder dan in het jaar ervoor (december 2019). Ten opzichte van de ...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/bijna-14-duizend-minder-nieuwe-online-vacatures-in-noordoost-brabant-in-2020</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/bijna-14-duizend-minder-nieuwe-online-vacatures-in-noordoost-brabant-in-2020</guid><pubDate>Tue, 03 Aug 2021 11:26:35 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/blur-chart-computer.jpg" width="1280" height="960" /></item><item><title>Economische prestaties van gemeenten en regio's in kaart gebracht</title><description><![CDATA[Het rapport
Onlangs heeft Bureau Louter, zoals elk jaar, een nieuwe editie van 'Economische Toplocaties' uitgebracht.
In Economische Toplocaties 2020 wordt onder andere de door Bureau Louter ontwikkelde 'monitor sociaal-economische dyn...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/economische-prestaties-van-gemeenten-en-regio-s-in-kaart-gebracht</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/economische-prestaties-van-gemeenten-en-regio-s-in-kaart-gebracht</guid><pubDate>Tue, 09 Feb 2021 08:23:41 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/money-coin-investment-1.jpg" width="1280" height="864" /></item><item><title>Circa 14.400 arbeidsplaatsen in Noordoost-Brabant betrokken bij circulaire activiteiten</title><description><![CDATA[De week van de circulaire economie
Deze week is het de Week van de Circulaire Economie 2021. Nederland kent op het gebied van circulaire economie grote ambities. In 2050 wil Nederland een volledig circulaire economie hebben gerealiseerd...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/circa-14-400-arbeidsplaatsen-in-noordoost-brabant-betrokken-bij-circulaire-activiteiten</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/circa-14-400-arbeidsplaatsen-in-noordoost-brabant-betrokken-bij-circulaire-activiteiten</guid><pubDate>Tue, 03 Aug 2021 11:30:07 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/recycling-cardboard-7.jpg" width="1080" height="675" /></item><item><title>6.500 mensen in 2020 overleden in Noordoost-Brabant</title><description><![CDATA[Wat is oversterfte?
Wat is oversterfte precies? Tanja Traag, CBS onderzoeker, hoofdsocioloog en deskundige op dit gebied geeft in onderstaande video een toelichting van dit begrip. 
Oversterfte Noord-brabant in 2020 15 procent
In 2020...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/6-500-mensen-in-2020-overleden-in-noordoost-brabant</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/6-500-mensen-in-2020-overleden-in-noordoost-brabant</guid><pubDate>Tue, 03 Aug 2021 11:14:26 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/mountain-view-cemetery.jpg" width="1080" height="608" /></item><item><title>Noord-Brabantse exportwaarde in goederen neemt toe</title><description><![CDATA[Week van globalisering 2021
Deze week is door het CBS uitgeroepen als de Week van de globalisering. Door de voortschrijdende internationalisering van de productie van goederen en diensten raken nationale economieën steeds meer met elkaa...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/noord-brabantse-exportwaarde-in-goederen-neemt-toe</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/noord-brabantse-exportwaarde-in-goederen-neemt-toe</guid><pubDate>Fri, 29 Jan 2021 13:01:20 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/shot-with-expeditionxdrone.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Gaat de werkloosheid in Noordoost-Brabant stijgen in 2021?</title><description><![CDATA[Toename ww-uitkeringen van bijna 20%
De coronacrisis en de daarmee gepaard gaande beperkende maatregelen hebben een enorme invloed op de economie. Dit is goed te zien in de werkloosheidscijfers. In alle provincies/arbeidsmarktregio’s na...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/gaat-de-werkloosheid-in-noordoost-brabant-stijgen-in-2021</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/gaat-de-werkloosheid-in-noordoost-brabant-stijgen-in-2021</guid><pubDate>Tue, 03 Aug 2021 11:48:06 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/microsoftteams-image-1.png" width="1272" height="786" /></item><item><title>Randvoorwaarden voor een succesvol skillspaspoort</title><description><![CDATA[Wat is een Skillspaspoort?
Het skillspaspoort is een (digitaal) instrument waarmee ‘reizen over de arbeidsmarkt’ wordt gefaciliteerd. Het moet het makkelijker maken om te wisselen van baan of branche. Het instrument biedt de mogelijkhei...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/randvoorwaarden-voor-een-succesvol-skillspaspoort</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/randvoorwaarden-voor-een-succesvol-skillspaspoort</guid><pubDate>Tue, 03 Aug 2021 12:05:33 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/pass-passport-id.jpg" width="1280" height="853" /></item><item><title>De impact van de coronacrisis op de overgang onderwijs-arbeidsmarkt</title><description><![CDATA[De monitor
SEO Economische Onderzoek en het Verwey-Jonker Instituut hebben met subsidie van ZonMw een monitor ontwikkeld om de landelijke impact van de coronacrisis op de overgang van het onderwijs naar de arbeidsmarkt kwantitatief in b...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/de-impact-van-de-coronacrisis-op-de-overgang-onderwijs-arbeidsmarkt</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/de-impact-van-de-coronacrisis-op-de-overgang-onderwijs-arbeidsmarkt</guid><pubDate>Tue, 19 Jan 2021 06:00:00 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/school-girl-with-book-in-front-of-natural-rustic-red-brick-background-holding-book-up-to-her-face.jpg" width="1080" height="710" /></item><item><title>Skills-aanpak: overzicht en overwegingen</title><description><![CDATA[Expertsessie G40: matchen op vaardigheden
Voor Stedennetwerk G40 is op woensdag 25 november een expertmeeting georganiseerd waarin theoretische perspectieven en praktische initiatieven rondom skills zichzelf presenteerden. Tijdens het e...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/skills-aanpak-overzicht-en-overwegingen</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/skills-aanpak-overzicht-en-overwegingen</guid><pubDate>Tue, 03 Aug 2021 12:12:26 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/girl-young-student.jpg" width="1280" height="853" /></item><item><title>De waarde van data neemt toe</title><description><![CDATA[De waarde van data neemt toe
De Nederlandse Digitaliseringstrategie beschrijft dat data steeds belangrijker wordt in de economie en samenleving. Dit is onder meer te merken aan de invloed van digitale platformen en toenemend gebruik van...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/de-waarde-van-data-neemt-toe</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/de-waarde-van-data-neemt-toe</guid><pubDate>Tue, 12 Jan 2021 06:00:00 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/pump-jack-mining-crude-oil-with-the-sunset.jpg" width="1080" height="738" /></item><item><title>Terugblik: ArbeidsmarktInZicht in coronajaar 2020</title><description><![CDATA[#1 Provincies, regio's en gebruikers
 In 2020 is het aantal gebruikers van ArbeidsmarktInZicht meer dan verdubbeld, van 1.600 in januari, tot stabiel boven de 3.500 vanaf september.
Rond de publicatie van de regionale Coronamonitor (zi...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/terugblik-arbeidsmarktinzicht-in-coronajaar-2020</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/terugblik-arbeidsmarktinzicht-in-coronajaar-2020</guid><pubDate>Thu, 24 Dec 2020 08:51:56 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/aiz-workshop_2021.png" width="1426" height="843" /></item><item><title>Noordoost-Brabant: AgriFood Capital Monitor</title><description><![CDATA[Op deze pagina vindt u de link naar de AgriFood Capital Monitor 2020 en een samenvatting daarvan. Deze monitor geeft een beeld van de economische en innovatieve kracht van Noordoost-Brabant en analyseert trends en ontwikkelingen.
De mon...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/noordoost-brabant-agrifood-capital-monitor</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/noordoost-brabant-agrifood-capital-monitor</guid><pubDate>Wed, 17 Jun 2020 13:10:48 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/1q75brekpms.jpg" width="1080" height="721" /></item><item><title>Impactanalyse Noordoost-Brabant: Talent voor de Energietransitie</title><description><![CDATA[De arbeidsmarktregio Noordoost Brabant staat net als de rest van Nederland in de 21e eeuw voor een aantal maatschappelijk uitdagingen. Een van die uitdagingen is de energietransitie. De energietransitie is namelijk één van de belangrijks...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/impactanalyse-noordoost-brabant-talent-voor-de-energietransitie</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/impactanalyse-noordoost-brabant-talent-voor-de-energietransitie</guid><pubDate>Thu, 28 Jan 2021 12:52:38 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/agriculture-sunflower-field-wind-energy.jpg" width="1280" height="960" /></item><item><title>Flexwerk</title><description><![CDATA[Inzicht in cijfers over flexwerk]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/flexwerk</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/flexwerk</guid><pubDate>Thu, 25 Feb 2021 10:02:20 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/gkncgtur4xs.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>De arbeidsmarkt in Zorg &amp; Welzijn in Noord-Brabant</title><description><![CDATA[De arbeidsmarkt in Zorg & Welzijn
De arbeidsmarkt in Zorg & Welzijn staat eind coronajaar 2020 op een kruispunt. De zorgsector is met 1,4 miljoen mensen goed voor 1 op de 6 arbeidsplaatsen in Nederland, maar heeft ook te maken met een e...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/de-arbeidsmarkt-in-zorg-welzijn-in-noord-brabant</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/de-arbeidsmarkt-in-zorg-welzijn-in-noord-brabant</guid><pubDate>Mon, 21 Dec 2020 11:50:15 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/your-in-good-hands.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Workshops ArbeidsmarktInZicht: open inschrijving</title><description><![CDATA[Praktische informatie
Wat:                AIZ Fundamentals workshop.
Wanneer:     2 maart, 4 mei en 2 juni - van 10:00 tot 12:30 uur. 
Waar:             Digitaal, via een uitnodigingslink naar MS Teams.
Vorm:            Webinar met i...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/workshops-arbeidsmarktinzicht-open-inschrijving</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/workshops-arbeidsmarktinzicht-open-inschrijving</guid><pubDate>Mon, 14 Dec 2020 08:50:42 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/man-reading-touchscreen.jpg" width="1280" height="853" /></item><item><title>Ruim 2.400 mbo stages en leerbanen te weinig in Noord-Brabant</title><description><![CDATA[Mbo-studenten, leerbedrijven en de beroepspraktijkvorming
In het middelbaar beroepsonderwijs (mbo) is de beroepspraktijkvorming (bpv) heel belangrijk. Door in de praktijk te werken en te leren, merken studenten hoe ze de vaardigheden di...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ruim-2-400-mbo-stages-en-leerbanen-te-weinig-in-noord-brabant</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/ruim-2-400-mbo-stages-en-leerbanen-te-weinig-in-noord-brabant</guid><pubDate>Tue, 03 Aug 2021 12:10:08 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/jjfrkjp_-ra-1.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Werf&amp; - "Wendbaarheid nu belangrijker dan flexibiliteit"</title><description><![CDATA[]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/werf-wendbaarheid-nu-belangrijker-dan-flexibiliteit</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/werf-wendbaarheid-nu-belangrijker-dan-flexibiliteit</guid><pubDate>Tue, 03 Aug 2021 12:19:14 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/worship.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Zicht op de arbeidsmarkt voor gemeenten</title><description><![CDATA[]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/beter-zicht-op-arbeidsmarktinformatie-voor-nederlandse-gemeenten</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/beter-zicht-op-arbeidsmarktinformatie-voor-nederlandse-gemeenten</guid><pubDate>Mon, 30 Nov 2020 23:00:00 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/white-robot-human-features-2.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Steunpakket NOW 2.0 : regio's, bedrijven en bedragen</title><description><![CDATA[In deze update maken we de aantallen toekenningen in het kader van de Noordmaatregel Overbrugging Werkgelegenheid (NOW 2.0) inzichtelijk naar regio. Het aantal toekenningen varieert zeer sterk tussen regio's, vooral omdat de hoofdvestigi...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/steunpakket-now-2-0-regio-s-bedrijven-en-bedragen</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/steunpakket-now-2-0-regio-s-bedrijven-en-bedragen</guid><pubDate>Fri, 20 Nov 2020 13:14:06 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/update.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Regio in Beeld 2020 nu beschikbaar</title><description><![CDATA[Regio In Beeld
De coronacrisis is anders dan voorgaande crises, waardoor het verloop en de impact veel moeilijker te voorspellen zijn. Een aantal bestaande indicatoren over de arbeidsmarkt kan nu namelijk niet of nauwelijks gebruikt wor...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/regio-in-beeld-2020-nu-beschikbaar</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/regio-in-beeld-2020-nu-beschikbaar</guid><pubDate>Tue, 03 Aug 2021 12:06:02 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/uwv.jpg" width="1200" height="627" /></item><item><title>Kansrijk uit de coronacrisis</title><description><![CDATA[Vanaf het moment dat de economie door de verspreiding van het coronavirus plotseling tot stilstand kwam, hebben we binnen ArbeidsmarktInZicht vanaf eind maart 2020 de meest actuele data en visualisaties beschikbaar gesteld via de coronam...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/kansrijk-uit-de-coronacrisis</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/kansrijk-uit-de-coronacrisis</guid><pubDate>Wed, 02 Sep 2020 11:56:57 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/kansrijk-uit-de-coronacrisis-4-2-1.jpg" width="4194" height="3146" /></item><item><title>Coronaklap zorgt voor omslag op Brabantse arbeidsmarkt</title><description><![CDATA[Coronacrisis leidt tot daling aantal werkenden
Tot en met het vierde kwartaal van 2019 nam het aantal werkenden in Noord-Brabant nog gestaag toe en liep het aantal werklozen terug. Het dieptepunt na de vorige economische crisis werd ber...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/9-duizend-werkenden-minder-in-noord-brabant-als-gevolg-van-coronacrisis</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/9-duizend-werkenden-minder-in-noord-brabant-als-gevolg-van-coronacrisis</guid><pubDate>Wed, 19 Aug 2020 11:34:11 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/xzuqmuisdgc.jpg" width="1080" height="721" /></item><item><title>Noordoost-Brabant: Buck- en UWV-rapporten</title><description><![CDATA[De onderstaande rapporten van Buck Consultants en het UWV bieden inzicht in de economische en demografische ontwikkeling van Noordoost-Brabant. Bij het lezen van deze rapporten is het van belang om te onthouden dat de meest recente docum...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/noordoost-brabant-uwv-en-buckrapporten</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/noordoost-brabant-uwv-en-buckrapporten</guid><pubDate>Wed, 17 Jun 2020 13:11:03 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/cryomodule-test-facility-cmtf-distribution-box-for-cryogenic-systems-at-fermi-national-accelerator-laboratory-the-cmtf-houses-radiofrequency-systems-and-a-cryogenic-plant-crucial-components-for-testing-superconducting-radio-frequency-cavities-for-the-srf-accelerator-test-facility-at-the-new-muon-lab.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Noordoost-Brabant werkt</title><description><![CDATA[Noordoost Brabant Werkt is de arbeidsmarktsamenwerking van werkgevers, overheden, werknemers- en werkgeversorganisaties, onderwijsinstellingen en andere organisaties in Noordoost-Brabant. Samen werken we aan een veerkrachtige arbeidsmark...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/noordoost-brabant-werkt</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/noordoost-brabant-werkt</guid><pubDate>Wed, 17 Jun 2020 13:10:30 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/techniek-academie-2.jpg" width="4256" height="2832" /></item><item><title>Werkzoekenden op de regionale arbeidsmarkt</title><description><![CDATA[UWV open match data: wat kun je er mee? 
In een filmpje op Recruitment Matters kun je goed zien welke data in de Open Match gegevensset zit, en welk type informatie je er uit kunt halen. Deze set is dus nu weer online.
Dashboard op ski...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/werkzoekenden-op-de-regionale-arbeidsmarkt</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/werkzoekenden-op-de-regionale-arbeidsmarkt</guid><pubDate>Tue, 03 Aug 2021 12:20:33 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/n95vmlxqm2i.jpg" width="1080" height="721" /></item><item><title>Steunpakket NOW: regio's, bedrijven en bedragen</title><description><![CDATA[In deze update maken we de aantallen toekenningen in het kader van de Noordmaatregel Overbrugging Werkgelegenheid (NOW) inzichtelijk naar regio. Het aantal toekenningen varieert zeer sterk tussen regio's, vooral omdat de hoofdvestigingen...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/steunpakket-now-naar-regio-s-bedrijven-en-bedragen</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/steunpakket-now-naar-regio-s-bedrijven-en-bedragen</guid><pubDate>Tue, 03 Aug 2021 12:14:11 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/nowregeling-uwv-746x373.jpg" width="746" height="373" /></item><item><title>Drukker, diverser en dubbelgrijs: de bevolking in 2050</title><description><![CDATA[Vergrijzing
Vergrijzing wordt gedefinieerd als het toenemen van het aandeel ouderen binnen de bevolking. Door vergrijzing neemt de relatieve arbeidsparticipatie af, omdat oudere mensen relatief veel minder vaak beschikbaar zijn voor bet...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/drukker-diverser-en-dubbelgrijs-de-bevolking-in-2050-1</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/drukker-diverser-en-dubbelgrijs-de-bevolking-in-2050-1</guid><pubDate>Tue, 03 Aug 2021 11:43:05 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/nxt5htlmlge.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Werkgelegenheid Noord-Brabant: impact coronacrisis</title><description><![CDATA[Regionale verschillen
Het UWV verwacht in 2020 landelijk een sterke afname van de werkgelegenheid. De mate waarin de werkgelegenheid wordt geraakt, verschilt sterk per arbeidsmarktregio. De impact is in Groot Amsterdam bijvoorbeeld groo...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/werkgelegenheid-noord-brabant-impact-coronacrisis</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/werkgelegenheid-noord-brabant-impact-coronacrisis</guid><pubDate>Tue, 03 Aug 2021 12:19:28 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/graph-diagram-growth.jpg" width="1280" height="720" /></item><item><title>Doorrekening scenario's arbeidsmarkt Zuid-Nederland</title><description><![CDATA[ENZuid arbeidsmarktscenario's Zuid-nederland tot 2025
De provincies Noord-Brabant, Limburg en Zeeland, de arbeidsmarktregio’s in die provincies verenigd in het Economisch Netwerk Zuid-Nederland (ENZuid) willen de mogelijke ontwikkelinge...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/doorrekening-scenario-s-arbeidsmarkt-zuid-nederland-1</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/doorrekening-scenario-s-arbeidsmarkt-zuid-nederland-1</guid><pubDate>Tue, 03 Aug 2021 11:42:33 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/20191214-enz-slides-16-9-2-3.png" width="1595" height="789" /></item><item><title>SkillsinZicht.nl: Wat kan ik ermee?</title><description><![CDATA[SkillsInZicht.nl: modules voor werkenden/werkzoekenden en werkgevers
Vorige week introduceerden we ons nieuwste platform: SkillsInZicht.nl. Op dit platform kun je zowel als werkende/werkzoekende en als werkgever gratis en heel eenvoudig...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/skillsinzicht-wat-kan-ik-ermee</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/skillsinzicht-wat-kan-ik-ermee</guid><pubDate>Thu, 09 Jul 2020 13:26:16 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/picforarticle2.png" width="1056" height="668" /></item><item><title>Theo van Kessel (APG): van efficiency- naar lange termijndenken</title><description><![CDATA[Theo van Kessel, directeur new business development APG en CEO a.i. Brightlands Smart Services Campus
Van efficiency- naar lange termijndenken 
Er is te weinig reserve om grote tegenslagen op te vangen. De overheid en ook veel bedrijve...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/theo-van-kessel-apg-van-efficiency-naar-lange-termijndenken</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/theo-van-kessel-apg-van-efficiency-naar-lange-termijndenken</guid><pubDate>Tue, 03 Aug 2021 12:16:30 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/biss.jpg" width="1026" height="684" /></item><item><title>Paul Mollink (Twente): Regionale samenwerking zonder losse eindjes</title><description><![CDATA[Paul Mollink, senior beleidsadviseur Arbeidsmarkt Regio Twente
Het is de vraag wat er op termijn op het gebied van arbeidsmarktbeleid gaat veranderen en wat er zal blijven. Het doel blijft om evenwicht te bereiken tussen vraag en aanbod...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/paul-mollink-twente-regionale-samenwerking-zonder-losse-eindjes</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/paul-mollink-twente-regionale-samenwerking-zonder-losse-eindjes</guid><pubDate>Tue, 03 Aug 2021 12:04:53 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/knotted-rope.jpg" width="1080" height="864" /></item><item><title>Producentenvertrouwen is historisch laag in Noord-Brabant</title><description><![CDATA[Het CBS heeft in april 2020 de nieuwe maandelijkse cijfers over het producentenvertrouwen uitgebracht. Deze bleken, in reactie op de economische gevolgen van het coronavirus, historisch laag. Als we kijken naar de verwachtingen die onder...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/producentenvertrouwen-is-historisch-laag-in-noord-brabant</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/producentenvertrouwen-is-historisch-laag-in-noord-brabant</guid><pubDate>Tue, 03 Aug 2021 12:05:17 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/finance-stock-exchange-trend.jpg" width="1280" height="881" /></item><item><title>Sharon Smit (NHN): regionaal overleg is nu noodzakelijk</title><description><![CDATA[Sharon Smit, samenwerkingsspecialist Noord-Holland Noord
Met uitzondering van de zorg is de situatie in alle sectoren waar een tekort aan mensen bestond, nu omgeslagen. De arbeidsmarkt verandert zeer snel en het is te verwachten dat een...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/sharon-smit-nhn</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/sharon-smit-nhn</guid><pubDate>Tue, 03 Aug 2021 12:11:04 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/looking-up.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Otto Raspe (RaboResearch):  maatwerk per regio is nodig</title><description><![CDATA[Otto Raspe, hoofd RaboResearch Nederland, regio’s en thema’s
De effecten van de coronacrisis op de arbeidsmarkt zijn momenteel (begin april) nog maar beperkt zichtbaar, omdat het kabinet 90% van de loonkosten overneemt van bedrijven die...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/otto-raspe-raboresearch-maatwerk-per-regio-is-nodig</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/otto-raspe-raboresearch-maatwerk-per-regio-is-nodig</guid><pubDate>Tue, 03 Aug 2021 12:03:50 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/ibxb__pd17m.jpg" width="1080" height="1080" /></item><item><title>Effecten van coronacrisis op regionale economieën</title><description><![CDATA[De economische effecten van de coronacrisis verschillen sterk tussen regio’s
De maatregelen die in binnen- en buitenland zijn getroffen om de verdere verspreiding van het coronavirus te remmen hebben grote gevolgen voor de Nederlandse e...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/effecten-van-coronacrisis-op-regionale-economieen</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/effecten-van-coronacrisis-op-regionale-economieen</guid><pubDate>Thu, 09 Apr 2020 06:43:15 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/regio-s.png" width="1200" height="674" /></item><item><title>Jol Stoffers (Zuyd): zet verworven digitale vaardigheden duurzaam in</title><description><![CDATA[Prof. dr. Jol Stoffers, lector Employability aan de Zuyd Hogeschool en bijzonder hoogleraar aan de Open Universiteit, tevens verbonden aan Neimed, sociaal-economisch kenniscentrum.
Bij alle ellende die de crisis ten gevolge van Covid-19...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/jol-stoffers-zet-verworven-digitale-vaardigheden-duurzaam-in</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/jol-stoffers-zet-verworven-digitale-vaardigheden-duurzaam-in</guid><pubDate>Thu, 24 Sep 2020 11:55:48 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/syto3xs06fu.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Karel Kans (ECBO): Houd doorstroom van mbo’ers op peil</title><description><![CDATA[Drs. Karel Kans, manager onderzoek bij CINOP/ECBO
"Houd de doorstroom van mbo’ers naar de arbeidsmarkt op peil"
In het onderwijs gebeurt momenteel veel, scholen zijn gesloten, examens gaan niet door. Er worden in hoog tempo andere vorm...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/karel-kans-regionaal-overleg-beroepsonderwijs-en-bedrijfsleven-noodzakelijk</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/karel-kans-regionaal-overleg-beroepsonderwijs-en-bedrijfsleven-noodzakelijk</guid><pubDate>Tue, 03 Aug 2021 11:57:01 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/view.jpg" width="1080" height="720" /></item><item><title>Scenario's arbeidsmarkt Zuid-Nederland</title><description><![CDATA[DOORREKENING SCENARIO'S ARBEIDSMARKT ZUID-NEDERLAND
De provincies Noord-Brabant, Limburg en Zeeland, de arbeidsmarktregio’s in die provincies verenigd in het Economisch Netwerk Zuid-Nederland (ENZuid) willen de mogelijke ontwikkelingen ...]]></description><link>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/arbeidsmarktscenario-s-zuid-nederland</link><guid>https://arbeidsmarktinzicht.nl/nederland/arbeidsmarktscenario-s-zuid-nederland</guid><pubDate>Fri, 03 Jul 2020 10:12:45 GMT</pubDate><media:thumbnail url="https://etil.blob.core.windows.net/media/20191214-enz-slides-16-9-2-3.png" width="1595" height="789" /></item></channel></rss>