Leeswijzer
Deze pagina belicht verschillende facetten van arbeidsmigranten in Noord-Holland (zie menu aan de linkerkant). Hierbij kijken we zowel naar arbeidsmigranten die in Noord-Holland wonen, als arbeidsmigranten die in Noord-Holland werken. Hieronder worden een aantal belangrijke begrippen en hun definities toegelicht die in het dashboard voorkomen.
-
Woonregio of werkregio: We maken binnen dit dashboard onderscheid tussen arbeidsmigranten naar woonregio en arbeidsmigranten naar werkregio. Bij cijfers over de woonregio verdelen we arbeidsmigranten over de volgende groepen: 'Werkenden', 'Zelfstandigen', 'Uitkering', 'Studerend', 'Overig zonder inkomen'. Cijfers naar woonregio zijn vooral belangrijk met het oog op huisvestingsvraagstukken. Bij cijfers over de werkregio kijken we alleen naar arbeidsmigranten die in loondienst werken. De informatie over werkregio is nuttig is om te bepalen of er een goede aansluiting is tussen vraag en aanbod op de regionale arbeidsmarkt.
-
Arbeidsmigranten: We hanteren de volgende criteria om te bepalen of iemand een arbeidsmigrant is.
-
Arbeidsmigranten van buiten de EU/EFTA: Indien iemand van buiten de EU/EFTA naar Nederland is gemigreerd, moet deze persoon door de Immigratie- en Naturalisatiedienst (IND) geclassificeerd zijn als arbeidsmigrant of kennismigrant.
-
Arbeidsmigranten binnen de EU/EFTA: Indien iemand vanuit een land binnen de EU/EFTA naar Nederland is gemigreerd, is er geen classificatie vanuit de IND beschikbaar, omdat er binnen de EU/EFTA vrij verkeer van personen geldt. Daarom leidt het CBS diverse migratiemotieven af (bijv. arbeid of studie). Het eerste of tweede migratiemotief dient in dat geval 'Arbeid' te zijn.
-
Nationaliteit: Men mag niet de Nederlandse nationaliteit hebben.
-
Verblijfsduur: Alleen arbeidsmigranten die langer dan vier maanden in Nederland verblijven worden meegenomen. Na vier maanden worden zij namelijk pas bij een gemeente geregistreerd en vervolgens aan een regio gekoppeld.
-
-
Internationale kenniswerkers of overige arbeidsmigranten: De groep arbeidsmigranten kan verder uitgesplitst worden naar internationale kenniswerkers en overige arbeidsmigranten. Hiervoor hanteren wij de volgende criteria:
-
Internationale kenniswerker van buiten de EU/EFTA: Arbeidsmigrant van buiten de EU/EFTA die op basis van de maandelijkse minimuminkomenseis van de IND door de IND wordt geclassificeerd als Kennismigrant.
-
Internationale kenniswerker binnen de EU/EFTA: Arbeidsmigrant van binnen de EU/EFTA met een persoonlijk inkomen dat voldoet aan de maandelijkse minimuminkomenseis die door de IND is vastgesteld. In het geval van arbeidsmigranten naar woonregio, is alleen het persoonlijk jaarinkomen bekend en de verblijfsduur in Nederland. Op basis hiervan wordt een hypothetisch maandinkomen berekend, wat vervolgens aan de maandelijkse inkomenseis van de IND moet voldoen.
-
Overige arbeidsmigranten: Mensen die aan de bovenstaande criteria voor arbeidsmigratie voldoen, maar niet aan de maandelijkse inkomenseis voor internationale kenniswerkers.
-
-
Peilmoment: Als peilmoment hanteren wij de maand december. De statistieken in dit dashboard zijn dus een momentopname van de situatie in december van het betreffende jaar.
Privacy en onthullingsrisico: Het CBS hecht veel waarde aan het borgen van privacy en het voorkomen van onthulling van personen. Om die reden mogen wij geen data publiceren in gevallen dat het aantal personen lager dan 10 is. Hierdoor kan het voorkomen dat voor bepaalde categorieën geen aantallen of percentages getoond worden.
Filters
Arbeidsmigranten die wonen in de regio
Omvang groep
Aandeel kenniswerkers dat woont in Noord-Holland neemt toe.
Het aantal arbeidsmigranten dat woont in Noord-Holland is toegenomen, en met name het aantal internationale kenniswerkers.
Merendeel arbeidsmigranten is werknemer.
Het merendeel van de arbeidsmigranten dat woonachtig is in de regio, is werknemer. Slechts een klein aandeel is zelfstandige of uitkeringsgerechtigd.
Op basis van de belangrijkste inkomstenbron in het betreffende jaar wordt bepaald tot welke sociaal-economische categorie een arbeidsmigrant behoort. Als iemand het merendeel van zijn jaarinkomen uit loondienst haalt, wordt die persoon als 'werknemer' meegeteld. Als iemand het merendeel van het jaarinkomen uit een uitkering haalt, valt deze persoon onder de categorie 'uitkering'.
Geslacht en leeftijd
Meer mannelijke dan vrouwelijke arbeidsmigranten.
Het aantal mannelijke arbeidsmigranten dat in de regio woont is groter dan het aantal vrouwelijke arbeidsmigranten. Als we echter onderscheid maken tussen internationale kenniswerkers en overige arbeidsmigranten, valt op dat het aandeel mannen aanzienlijk groter is onder de internationale kenniswerkers, terwijl de verdeling van mannen en vrouwen vrijwel gelijk is binnen de categorie overige arbeidsmigranten.
Merendeel arbeidsmigranten tussen de 25 en 45 jaar oud.
Het merendeel van de arbeidsmigranten dat in Noord-Holland woont is tussen de 25 en 45 jaar oud. Internationale kenniswerkers zijn over het algemeen jonger dan overige arbeidsmigranten.
Arbeidsmigranten die werken in de regio
Grootte groep
Aantal arbeidsmigranten dat werkt in de regio groeit.
Het aantal arbeidsmigranten dat bij een werkgever in Noord-Holland werkt, neemt sinds 2017 sterk toe. Naast deze toename in aantallen, stijgt ook het aandeel internationale kenniswerkers. Er vindt dus een verschuiving plaats in het soort werk dat arbeidsmigranten uitvoeren.
Land van herkomst
Veel arbeidsmigranten van Indiase en Britse herkomst.
Veel arbeidsmigranten komen uit de EU, maar een aanzienlijk aantal is ook afkomstig uit India en Groot-Brittannië. Opvallend is de sterke vertegenwoordiging van Poolse arbeidsmigranten onder de groep 'overige arbeidsmigranten'. Voor de groep internationale kenniswerkers voeren India en Groot-Brittannië de lijst aan.
Geslacht & leeftijd
Meer mannelijke dan vrouwelijke arbeidsmigranten.
Het aantal mannelijke arbeidsmigranten dat in de regio werkt is groter dan het aantal vrouwelijke arbeidsmigranten. Als we echter onderscheid maken tussen internationale kenniswerkers en overige arbeidsmigranten, valt op dat het aandeel mannen aanzienlijk groter is onder de internationale kenniswerkers, terwijl de verdeling mannen en vrouwen vrijwel gelijk is binnen de categorie overige arbeidsmigranten.
Merendeel arbeidsmigranten tussen de 25 en 45 jaar oud.
Het merendeel van de arbeidmigranten dat in Noord-Holland werkt is tussen de 25 en 45 jaar oud. De groep 'overige arbeidsmigranten' telt verhoudingsgewijs beduidend meer 18- tot 25-jarigen dan de groep internationale kenniswerkers.
Soort contract
Merendeel arbeidsmigranten contract voor onbepaalde tijd.
Het merendeel van de arbeidsmigranten dat in Noord-Holland werkt, heeft een arbeidscontract voor onbepaalde tijd. Dit komt echter vooral door de groep internationale kenniswerkers, aangezien zij zeer vaak een contract voor onbepaalde tijd hebben. Bij de groep 'overige arbeidsmigranten' komen contracten voor bepaalde tijd vaker voor, hoewel het verschil tussen het aantal contracten voor bepaalde en onbepaalde tijd aanzienlijk kleiner is dan bij internationale kenniswerkers.
Internationale kenniswerker werkt aanzienlijk vaker voltijd.
Een groot gedeelte van de arbeidsmigranten dat in Noord-Holland werkt, heeft een voltijdcontract. Onder internationale kenniswerkers komt dit echter veel vaker voor dan onder de groep 'overige arbeidsmigranten'. Hoewel voltijdcontracten onder overige arbeidsmigranten ook het vaakst voorkomen, heeft een aanzienlijk aandeel van deze groep een deeltijdcontract.
Werksector
Grote sectorale verschillen.
Er zijn niet alleen grote verschillen tussen sectoren qua aantallen arbeidsmigranten, maar ook naar het type arbeidsmigrant dat erin werkzaam is. In de horeca, detailhandel, en verhuur & overige zakelijke dienstverlening is de groep 'overige arbeidsmigranten' bijvoorbeeld oververtegenwoordigd, terwijl internationale kenniswerkers oververtegenwoordigd zijn in o.a. het onderwijs, de chemische industrie, metaalindustrie, informatie en communiatie, en financiële en specialistische zakelijke dienstverlening.
