Belangrijkste inzichten

• Het einde van 2024 nadert. Tijd om terug te blikken op de belangrijkste ontwikkelingen op de arbeidsmarkt, economie en onderwijs in het afgelopen jaar. Wat is ons allemaal opgevallen?
• In augustus gingen we de grens van 18 miljoen inwoners in Nederland voorbij. Dit jaar lanceerden we onze dynamische bevolkingspiramide, waarin de veranderende opbouw van de bevolking vanaf 1996 tot 2024 goed zichtbaar is. Er is sprake van toenemende vergrijzing.
• De arbeidsmarktspanning nam iets af ten opzichte van 2023 (4,62 in het tweede kwartaal), maar er blijft sprake van een zeer krappe arbeidsmarkt (4,00 in het tweede kwartaal). Het aantal online ontstane vacatures blijft op een hoog niveau (1 miljoen). 
• De werkloosheid blijft op een laag niveau als we het vergelijken met de cijfers van de afgelopen 12 jaar. Sinds 2022 schommelt het aantal in Nederland rond de 350.000 mensen. Deze trend zette ook in 2024 door.
• De arbeidsmarktkrapte is ook terug te zien in het aantal werkgevers dat aangeeft in de afgelopen 3 maanden een probleem te hebben ervaren met het vinden van voldoende personeel. In oktober 2024 gaf 38,5% van de werkgevers aan dat ze beperkingen ervoeren bij hun activiteiten door een tekort aan arbeidskrachten. Hierdoor werd de groei van bedrijven belemmerd.
• Door de krapte op de arbeidsmarkt wordt er gekeken naar manieren om personeel te behouden en het arbeidspotentieel optimaal te benutten. Daarmee is leven lang ontwikkelen (LLO) een belangrijk thema op de arbeidsmarkt in 2024. Begin oktober brachten we het InZicht Magazine en een verkenning uit waarin LLO centraal stond. Hierin vind je actuele cijfers, de noodzaak van LLO, de belangrijkste ontwikkelingen en maatregelen omtrent LLO. Ook brachten we voor Haaglanden en Zuidoost-Brabant verkenningen uit om het onbenut arbeidspotentieel van de regio's beter in kaart te brengen.
• Een andere oplossing die genoemd wordt om de arbeidsmarktkrapte tegen te gaan, is het verhogen van de arbeidsproductiviteit. In het begin van 2025 brengen wij een nieuwe editie van het InZicht Magazine uit met als thema Arbeidsproductiviteit. Hierin zullen we ingaan op het belang en de uitdagingen van het verhogen van de arbeidsproductiviteit, en een overzicht geven van inspirerende praktijkvoorbeelden.
• Schrijf je in voor onze nieuwsbrief en volg ons op LinkedIn om op de hoogte te blijven van alle ontwikkelingen. In het nieuwe jaar staan wij weer klaar om je te voorzien van recente cijfers over de ontwikkelingen in jouw regio. Namens het volledige team van ArbeidsmarktInZicht wensen wij je fijne feestdagen en een voorspoedig 2025!